华为值得去工作吗
@滕薛2121：现在的华为还值得去工作吗?本人拿到华为的offer. -
桂俊17565867833…… 当然值得去做,在里面是看能力的.
@滕薛2121：华为到小公司要不要去 -
桂俊17565867833…… 从我从业经验上看,你建议你去大公司.理由有以下4点,1.你没有从业经验,由于大公司的运作模式和规则制度甚至是企业文化都比较健全,而小公司就不一定了,在没有或者工作经验很少的时候,如果去小公司,很多东西你是学不到或者看...
@滕薛2121：华为面试通过,降薪过去,值得去吗 -
桂俊17565867833…… 要我说肯定值,毕竟大公司,很多东西是你在小公司学不到的,在这种巨无霸公司待几年出来了找工作待遇会很高啊
@滕薛2121：听说华为特辛苦,职位随机分配,应届生值不值得去 -
桂俊17565867833…… 华为校招投岗位不至于随机分配,大部门还是能定下来的,技术岗位基本能定岗的.就是行政人事管理的的确有随机分配的,特别是行政助理岗位分到哪个大部门都有可能的.技术岗位不太可能.情况就是这样,望采纳我的回答.
@滕薛2121：华为消费者BG测试岗位值得去吗
桂俊17565867833…… 值得去的.华为企业bg值得去,因为华为企业bg的发展前景肯定是挺好的,工资待遇好,而且工作有挑战性,可以快速的锻炼自己的工作能力,使自己得到提升,所以华为企业bg值得去.华为企业bg是指华为的一个业务集团,叫做CarrierNetworkBG(运营商BG).
@滕薛2121：华为18级的offer值得去吗 -
桂俊17565867833…… 不知道你是华为本部的还是外包的,如果是外包的员工的话,待遇没有华为本部的好,工作强度每周40小时,每月底周六全天上班,加不加班要看在什么部门,各个部门的负责人是不一样的,有的喜欢加吧,有的喜欢不加班.
@滕薛2121：华为外包岗位值得去吗?
桂俊17565867833…… 外包公司的岗位实际上只是在华为工作而已.不建议去.实际上,很多公司都有大量的第三方编制,大多数岗位都是底层的基础岗位,比如柜员,保安,保洁等,这样可以有效节省用人成本.正式员工的待遇与这种第三方合同工的待遇,那可以是天差地别.简单说就是有好事都是正式工的,出了事都是临时工的.说转正,其实签正式的第三方合同,而正式工的名额少之又少,每年都是抢的撕破脸.哪能轮的上你,选择外包合同,就是选择了同工不同酬.早晚你得离职跳槽走人的.实际上你不是华为员工.只是让二道贩子人力资源倒手卖了而已.
@滕薛2121：华为工作怎么样
桂俊17565867833…… 华为公司挺不错的
@滕薛2121：我是一个中专毕业生,也是个女生,去华为好吗?我还在纠结要不要去,我怕不好?
桂俊17565867833…… 华为就是工作时间长了点,不怕加班的话就去吧没啥可怕的,华为的文化就是平庸就好
@滕薛2121：华为公司怎么样啊?企业待遇、工作环境、发展机会等,想去面试华为,想听听公司内部职员的建议 -
桂俊17565867833…… 全球第二大通信设备商(中国第一大),待遇很好,毕竟平均年薪是28W,今年应届本科生的价格是6.5K/M,研究生是7.5K/M.工作环境就看公司的安排了,一般应届的都会派做海外市场,毕竟海外市场的发展机会较多,主要是非洲和中东一带,利比亚年薪最高,可以达到40W.国内的话也有,发展机会不大.
桂俊17565867833…… 当然值得去做,在里面是看能力的.
@滕薛2121：华为到小公司要不要去 -
桂俊17565867833…… 从我从业经验上看,你建议你去大公司.理由有以下4点,1.你没有从业经验,由于大公司的运作模式和规则制度甚至是企业文化都比较健全,而小公司就不一定了,在没有或者工作经验很少的时候,如果去小公司,很多东西你是学不到或者看...
@滕薛2121：华为面试通过,降薪过去,值得去吗 -
桂俊17565867833…… 要我说肯定值,毕竟大公司,很多东西是你在小公司学不到的,在这种巨无霸公司待几年出来了找工作待遇会很高啊
@滕薛2121：听说华为特辛苦,职位随机分配,应届生值不值得去 -
桂俊17565867833…… 华为校招投岗位不至于随机分配,大部门还是能定下来的,技术岗位基本能定岗的.就是行政人事管理的的确有随机分配的,特别是行政助理岗位分到哪个大部门都有可能的.技术岗位不太可能.情况就是这样,望采纳我的回答.
@滕薛2121：华为消费者BG测试岗位值得去吗
桂俊17565867833…… 值得去的.华为企业bg值得去,因为华为企业bg的发展前景肯定是挺好的,工资待遇好,而且工作有挑战性,可以快速的锻炼自己的工作能力,使自己得到提升,所以华为企业bg值得去.华为企业bg是指华为的一个业务集团,叫做CarrierNetworkBG(运营商BG).
@滕薛2121：华为18级的offer值得去吗 -
桂俊17565867833…… 不知道你是华为本部的还是外包的,如果是外包的员工的话,待遇没有华为本部的好,工作强度每周40小时,每月底周六全天上班,加不加班要看在什么部门,各个部门的负责人是不一样的,有的喜欢加吧,有的喜欢不加班.
@滕薛2121：华为外包岗位值得去吗?
桂俊17565867833…… 外包公司的岗位实际上只是在华为工作而已.不建议去.实际上,很多公司都有大量的第三方编制,大多数岗位都是底层的基础岗位,比如柜员,保安,保洁等,这样可以有效节省用人成本.正式员工的待遇与这种第三方合同工的待遇,那可以是天差地别.简单说就是有好事都是正式工的,出了事都是临时工的.说转正,其实签正式的第三方合同,而正式工的名额少之又少,每年都是抢的撕破脸.哪能轮的上你,选择外包合同,就是选择了同工不同酬.早晚你得离职跳槽走人的.实际上你不是华为员工.只是让二道贩子人力资源倒手卖了而已.
@滕薛2121：华为工作怎么样
桂俊17565867833…… 华为公司挺不错的
@滕薛2121：我是一个中专毕业生,也是个女生,去华为好吗?我还在纠结要不要去,我怕不好?
桂俊17565867833…… 华为就是工作时间长了点,不怕加班的话就去吧没啥可怕的,华为的文化就是平庸就好
@滕薛2121：华为公司怎么样啊?企业待遇、工作环境、发展机会等,想去面试华为,想听听公司内部职员的建议 -
桂俊17565867833…… 全球第二大通信设备商(中国第一大),待遇很好,毕竟平均年薪是28W,今年应届本科生的价格是6.5K/M,研究生是7.5K/M.工作环境就看公司的安排了,一般应届的都会派做海外市场,毕竟海外市场的发展机会较多,主要是非洲和中东一带,利比亚年薪最高,可以达到40W.国内的话也有,发展机会不大.
