华为高管一般年薪多少
@生罚2242：华为员工工资有多高 -
殳泥18570496992…… 月8K左右,我有朋友在里面,做咨询顾问9K多;高层的年薪80W,还有其他油水.
@生罚2242：大公司高管年薪是多少?
殳泥18570496992…… 大公司高管年薪一般在30万以上,基本在50万-100万之间,副总经理以上级别.当然高的拿300万年薪的也有.不过大部分年薪在100万左右,这批高管人数最多了.望采纳我的回答.
@生罚2242：华为员工工资是不是很高,听说一年一百多万,还有股票分红 -
殳泥18570496992…… 没这么夸张.不过华为的工资确实比一般企业高,即使是刚入职的新员工一般每月也不会低于一万元,至于股票分红,那是老员工才会有的 不过华为的工作强度也是真强,几乎每天都要加班
@生罚2242：华为平均年薪28万,你拖后腿了吗? -
殳泥18570496992…… 毕业一两年的七八万、十万也是有的,进去好几年的十几二十万,当然,行政职务可能没有这么高,但是比普通公司高一截是肯定的;外派非洲拉美中东欧洲等,超过28万.高管和老员工有分红,28万只是个零头
@生罚2242：华为公司的月薪多少 -
殳泥18570496992…… 华为普工月薪多少钱华为都是以零时工的形式招聘了起始底薪2600,每个月加班80个小时,餐补700,房补650,综合工资6500左右,整体上的工资待遇可以说是非常高了.重要的是,华为员工不是主要拿工资的,而是拿奖金和分红的.华为有...
@生罚2242：深圳管理人员的总体薪资水平如何?
殳泥18570496992…… 高管在好的公司不好说,基管差的不少于2000不高于5000视你的工作情况,好的公司基管3000到10000,华为和富士康的人事经理助理的工资都有5000 + ,组长有3000 +
@生罚2242：孩子博士毕业,华为65万年薪,公务员18万年薪,如何选择呢? -
殳泥18570496992…… 博士毕业,又能被华为录取,一般来说也应该985大学的理科博士了,那么如果选择的话,那当然是去华为,工资高,待遇好,有发展前途,去华为更能够发挥自己才能和专长,去做个公务员就有点可惜了,虽然胜任是没问题的,但是感觉是大...
@生罚2242：同样是做程序员,为什么他的工资那么高,年薪7位数 -
殳泥18570496992…… 每个在职场的人最关心的当然就是总觉得薪水,薪水高了自然是高兴,要是被扣薪水的话也是万般无奈.每个人都羡慕高工资的人但是多高的工资算是真正的高新呢?要是一个人每月工资几万的话,估计大部分人都会觉得这是一个很高的工资了...
@生罚2242：25岁年薪50万,为什么非要从华为离职 -
殳泥18570496992…… 其实人们看到的都是光鲜的一面,虽然年薪50万,但付出的辛苦可能是年薪是不相称的,同时这种离职的原因,主要还是太辛苦了.可以理解.
@生罚2242：通信技术就业前景 -
殳泥18570496992…… 进营运商的正式工,那是不错的. 如果是其他通信技术公司,技术线的话,专家就有前途,如果是普通技术员,那就前途不大.管理线的话,看你公司实力还有你的关系网了. 如果真想学好通信,要好好学,学的专一点.
殳泥18570496992…… 月8K左右,我有朋友在里面,做咨询顾问9K多;高层的年薪80W,还有其他油水.
@生罚2242：大公司高管年薪是多少?
殳泥18570496992…… 大公司高管年薪一般在30万以上,基本在50万-100万之间,副总经理以上级别.当然高的拿300万年薪的也有.不过大部分年薪在100万左右,这批高管人数最多了.望采纳我的回答.
@生罚2242：华为员工工资是不是很高,听说一年一百多万,还有股票分红 -
殳泥18570496992…… 没这么夸张.不过华为的工资确实比一般企业高,即使是刚入职的新员工一般每月也不会低于一万元,至于股票分红,那是老员工才会有的 不过华为的工作强度也是真强,几乎每天都要加班
@生罚2242：华为平均年薪28万,你拖后腿了吗? -
殳泥18570496992…… 毕业一两年的七八万、十万也是有的,进去好几年的十几二十万,当然,行政职务可能没有这么高,但是比普通公司高一截是肯定的;外派非洲拉美中东欧洲等,超过28万.高管和老员工有分红,28万只是个零头
@生罚2242：华为公司的月薪多少 -
殳泥18570496992…… 华为普工月薪多少钱华为都是以零时工的形式招聘了起始底薪2600,每个月加班80个小时,餐补700,房补650,综合工资6500左右,整体上的工资待遇可以说是非常高了.重要的是,华为员工不是主要拿工资的,而是拿奖金和分红的.华为有...
@生罚2242：深圳管理人员的总体薪资水平如何?
殳泥18570496992…… 高管在好的公司不好说,基管差的不少于2000不高于5000视你的工作情况,好的公司基管3000到10000,华为和富士康的人事经理助理的工资都有5000 + ,组长有3000 +
@生罚2242：孩子博士毕业,华为65万年薪,公务员18万年薪,如何选择呢? -
殳泥18570496992…… 博士毕业,又能被华为录取,一般来说也应该985大学的理科博士了,那么如果选择的话,那当然是去华为,工资高,待遇好,有发展前途,去华为更能够发挥自己才能和专长,去做个公务员就有点可惜了,虽然胜任是没问题的,但是感觉是大...
@生罚2242：同样是做程序员,为什么他的工资那么高,年薪7位数 -
殳泥18570496992…… 每个在职场的人最关心的当然就是总觉得薪水,薪水高了自然是高兴,要是被扣薪水的话也是万般无奈.每个人都羡慕高工资的人但是多高的工资算是真正的高新呢?要是一个人每月工资几万的话,估计大部分人都会觉得这是一个很高的工资了...
@生罚2242：25岁年薪50万,为什么非要从华为离职 -
殳泥18570496992…… 其实人们看到的都是光鲜的一面,虽然年薪50万,但付出的辛苦可能是年薪是不相称的,同时这种离职的原因,主要还是太辛苦了.可以理解.
@生罚2242：通信技术就业前景 -
殳泥18570496992…… 进营运商的正式工,那是不错的. 如果是其他通信技术公司,技术线的话,专家就有前途,如果是普通技术员,那就前途不大.管理线的话,看你公司实力还有你的关系网了. 如果真想学好通信,要好好学,学的专一点.
