华为45岁强制退休补偿
@禹供671:华为员工什么时候退休 -
姚堂15660679983…… 华为员工退休比较早,45岁就可以申请退休了. 其次,还有一个规定必须是自签约起8年都在华为工作,才有可能获得其退休金,退休后可以保留股票,条件有点苛刻,有的甚至申请了几年才批准的.
@禹供671:新劳动法 45岁以上人员辞退补偿 -
姚堂15660679983…… 1、用人单位辞职员工,除了员工符合《劳动合同法》第三十九条规定外,其它的要支付经济补偿金的,如果涉及违法解除劳动合同的,要支付违法解除劳动合同的二倍经济补偿金的赔偿金. 2、法律依据《劳动合同法》 第三十九条 劳动者有下...
@禹供671:厂里规定45岁退休,有什么补偿 -
姚堂15660679983…… 国家没有45周岁退休的规定,单位无权让45周岁退休,审批权在国家劳动部门.
姚堂15660679983…… 华为员工退休比较早,45岁就可以申请退休了. 其次,还有一个规定必须是自签约起8年都在华为工作,才有可能获得其退休金,退休后可以保留股票,条件有点苛刻,有的甚至申请了几年才批准的.
@禹供671:新劳动法 45岁以上人员辞退补偿 -
姚堂15660679983…… 1、用人单位辞职员工,除了员工符合《劳动合同法》第三十九条规定外,其它的要支付经济补偿金的,如果涉及违法解除劳动合同的,要支付违法解除劳动合同的二倍经济补偿金的赔偿金. 2、法律依据《劳动合同法》 第三十九条 劳动者有下...
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姚堂15660679983…… 国家没有45周岁退休的规定,单位无权让45周岁退休,审批权在国家劳动部门.