单方解除合同通知函
@班妹3804：单方面解除劳动合同通知书具有法律效力吗 -
端晓19692935962…… 有的. 依据《劳动合同法》第三十七条:劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同.劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同. 第四十条有下列情形之一的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动...
@班妹3804：合同终止通知函怎么写 -
端晓19692935962…… 合同终止通知函在实践中存在不同的理解,其一,认为必须具备《合同法》上的约定解除条件或法定解除条件这合同终止通知函才生效;其二,认为解除合同只需通知函到达对方,而对方没有在约定或者法定异议期3个月内提起异议之诉,就发生效力.合同终止通知函的主要内容为五部分:1、当事人之间订立合同的事实.2、当事人违约等导致合同解除权的事实.3、合同中约定的合同解除权.4、绝对明确的解除合同的意思表示.5、对对方违约责任追究的权利保留.
@班妹3804：单方解除劳动合同通知怎么写 -
端晓19692935962…… 劳动合同的解除分为:1、用人单位单方解除.2、劳动者单方解除.3、双方协商一致解除.具体情况比较复杂.如果你的意思是用人单位想免责解除合同,那就需要详细参看《劳动合同法》.如果是劳动者责任,写清楚就好了.最好是双方协商一致,谈好条件后双方订立解除劳动合同书面证明,免得有争议.
@班妹3804：与客户终止合同的通知函 -
端晓19692935962…… 单方面终止合同,有可能构成违约,公司需承担违约责任,需要赔偿.不是一个简单的通知函就说明了合同终止,这个函件是贵公司单方面终止合同构成违约的证据. 建议贵公司与对方协商. 如果是合同已到期,那不再续约就是了,无需再出具终止合同函. 若您满意,请选为满意答案,谢谢!
@班妹3804：合同解除通知函是否具有法律效应 -
端晓19692935962…… 您好,《合同法》第九十六条第一款规定,当事人行使合同解除权时,应当通知对方,合同自通知到达对方时解除.对方有异议的,可以请求人民法院或者仲裁机构确认解除合同的效力.《合同法司法解释(二)》第二十四条规定,当事人对合...
@班妹3804：因为公司业务发展的调整,需要跟一些大客户解约,那解除合作协议的通知函怎么写? 请高手帮帮忙!~ -
端晓19692935962…… 首先,要看原合作协议的约定内容,如公司是否有权解除合同、解除合同的法律后果和违约责任等,避免因此产生纠纷. 解除合作协议通知函,仅供参考(如有不符实际情况,需要自行调整): XX公司: 贵公司与我司于X年X月X日签署的《合作协议名字》(编号),约定……(合作协议的合作内容简述). 现因我司业务发展调整,我司依据合作协议约定解除合作协议.自贵司收到本函之日起,合作协议终止.合作协议解除后的善后事宜处理……. 特此函告. XX公司 年 月 日
@班妹3804：单位单方面发解除劳动合同通知书我不签字有效吗? -
端晓19692935962…… 在解除劳动合同通知书上签字仅代表你已经收到通知,不代表同意.解除劳动合同通知书本身不存在有效性的问题,而是用人单位单方面解除劳动合同的行为本身存在是否合法的问题.即使你在解除劳动合同通知书上签字,也仅仅代表你收到了这份通知书,而不代表你同意解除劳动合同,你依然可以就劳动纠纷向当地区县的劳动仲裁委员会免费申请劳动仲裁.你也可以在解除劳动合同通知书上写“本人在本通知书上签名仅代表收到本通知”并签名,然后拍照及录像后自己保存作为证据.
@班妹3804：卖方发出单方面解除合同通知,怎么办 -
端晓19692935962…… 当事人单方解除合同的,应当通知对方,合同自通知到达对方时解除.对方有异议的,可以请求人民法院或仲裁机构确认解除合同的效力. 在合同履行的过程中,如果出现了法定的可以解除合同的情形,一方当事人就可以依法解除合同,终止合...
@班妹3804：员工自动离职解除终止劳动合同通知书范文 -
端晓19692935962…… 终止(解除)劳动合同证明 职工姓名: 身份证号码: 用人单位名称: 单位联系人 联系和电话: 地 址: 终止原因(打√) □劳动合同期满或工作任务完成 □用人单位破产 □用人单位停业 解除原因(打√) □职工单方解除 □用人单位按劳动合同法39条解除(第六款除外) □劳动者试用期内解除 □用人单位按劳动合同法40条解除 □劳动者按劳动合同法38条解除 □用人单位经济性裁员 □双方协商一致解除 □单位提出解除 □职工提出解除 □其他: 单位(盖章) 年 月 日
@班妹3804：请教解除劳动合同通知书应该这样写?
端晓19692935962…… 解除劳动合同通知书 (公司) 与你方于 年 月 日签订/续订的劳动合同,因下列第二、三项原因,根据《劳动合同法》第三十八条款的规定,决定从 年 月 日起解除劳动合同. 《劳动合同法》第三十八条:用人单位有下列情形之一的,劳动者可...
端晓19692935962…… 有的. 依据《劳动合同法》第三十七条:劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同.劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同. 第四十条有下列情形之一的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动...
@班妹3804：合同终止通知函怎么写 -
端晓19692935962…… 合同终止通知函在实践中存在不同的理解,其一,认为必须具备《合同法》上的约定解除条件或法定解除条件这合同终止通知函才生效;其二,认为解除合同只需通知函到达对方,而对方没有在约定或者法定异议期3个月内提起异议之诉,就发生效力.合同终止通知函的主要内容为五部分:1、当事人之间订立合同的事实.2、当事人违约等导致合同解除权的事实.3、合同中约定的合同解除权.4、绝对明确的解除合同的意思表示.5、对对方违约责任追究的权利保留.
@班妹3804：单方解除劳动合同通知怎么写 -
端晓19692935962…… 劳动合同的解除分为:1、用人单位单方解除.2、劳动者单方解除.3、双方协商一致解除.具体情况比较复杂.如果你的意思是用人单位想免责解除合同,那就需要详细参看《劳动合同法》.如果是劳动者责任,写清楚就好了.最好是双方协商一致,谈好条件后双方订立解除劳动合同书面证明,免得有争议.
@班妹3804：与客户终止合同的通知函 -
端晓19692935962…… 单方面终止合同,有可能构成违约,公司需承担违约责任,需要赔偿.不是一个简单的通知函就说明了合同终止,这个函件是贵公司单方面终止合同构成违约的证据. 建议贵公司与对方协商. 如果是合同已到期,那不再续约就是了,无需再出具终止合同函. 若您满意,请选为满意答案,谢谢!
@班妹3804：合同解除通知函是否具有法律效应 -
端晓19692935962…… 您好,《合同法》第九十六条第一款规定,当事人行使合同解除权时,应当通知对方,合同自通知到达对方时解除.对方有异议的,可以请求人民法院或者仲裁机构确认解除合同的效力.《合同法司法解释(二)》第二十四条规定,当事人对合...
@班妹3804：因为公司业务发展的调整,需要跟一些大客户解约,那解除合作协议的通知函怎么写? 请高手帮帮忙!~ -
端晓19692935962…… 首先,要看原合作协议的约定内容,如公司是否有权解除合同、解除合同的法律后果和违约责任等,避免因此产生纠纷. 解除合作协议通知函,仅供参考(如有不符实际情况,需要自行调整): XX公司: 贵公司与我司于X年X月X日签署的《合作协议名字》(编号),约定……(合作协议的合作内容简述). 现因我司业务发展调整,我司依据合作协议约定解除合作协议.自贵司收到本函之日起,合作协议终止.合作协议解除后的善后事宜处理……. 特此函告. XX公司 年 月 日
@班妹3804：单位单方面发解除劳动合同通知书我不签字有效吗? -
端晓19692935962…… 在解除劳动合同通知书上签字仅代表你已经收到通知,不代表同意.解除劳动合同通知书本身不存在有效性的问题,而是用人单位单方面解除劳动合同的行为本身存在是否合法的问题.即使你在解除劳动合同通知书上签字,也仅仅代表你收到了这份通知书,而不代表你同意解除劳动合同,你依然可以就劳动纠纷向当地区县的劳动仲裁委员会免费申请劳动仲裁.你也可以在解除劳动合同通知书上写“本人在本通知书上签名仅代表收到本通知”并签名,然后拍照及录像后自己保存作为证据.
@班妹3804：卖方发出单方面解除合同通知,怎么办 -
端晓19692935962…… 当事人单方解除合同的,应当通知对方,合同自通知到达对方时解除.对方有异议的,可以请求人民法院或仲裁机构确认解除合同的效力. 在合同履行的过程中,如果出现了法定的可以解除合同的情形,一方当事人就可以依法解除合同,终止合...
@班妹3804：员工自动离职解除终止劳动合同通知书范文 -
端晓19692935962…… 终止(解除)劳动合同证明 职工姓名: 身份证号码: 用人单位名称: 单位联系人 联系和电话: 地 址: 终止原因(打√) □劳动合同期满或工作任务完成 □用人单位破产 □用人单位停业 解除原因(打√) □职工单方解除 □用人单位按劳动合同法39条解除(第六款除外) □劳动者试用期内解除 □用人单位按劳动合同法40条解除 □劳动者按劳动合同法38条解除 □用人单位经济性裁员 □双方协商一致解除 □单位提出解除 □职工提出解除 □其他: 单位(盖章) 年 月 日
@班妹3804：请教解除劳动合同通知书应该这样写?
端晓19692935962…… 解除劳动合同通知书 (公司) 与你方于 年 月 日签订/续订的劳动合同,因下列第二、三项原因,根据《劳动合同法》第三十八条款的规定,决定从 年 月 日起解除劳动合同. 《劳动合同法》第三十八条:用人单位有下列情形之一的,劳动者可...
