处分期满后恢复薪级
@安宽870：公务员记过处罚期满后恢复在处罚期间未调的工资级别? -
蔡徐15069048944…… 比如处罚期是2月1号到第2年2月1日,在当年5月份调了1次资,比如加了200元,因在处罚期没能调这200元.问第2年2月1日处罚期满后,从3月份开始能加这200元吗?
@安宽870：事业单位人员受到处分会有哪些后果 -
蔡徐15069048944…… 事业单位工作人员做了违法乱纪的事情同样会受罚,那么他们受罚会有哪些不好的影响或者后果了,在岗位或者工资待遇上会有哪些影响.出国留学网公务员考试频道为你带来:事业单位人员受到处分会有哪些后果,详情请见下文. 事业单位工...
@安宽870：解除处分都需要什么条件 -
蔡徐15069048944…… 处分分为六种,其中开除处分是不能解除的,而且任何机关不得重新录用其为公务员.其他五种处分是可以解除的.但必须具备三个条件:(1)处分期满;(2)在受处分期间有悔改表现,即认识到自身行为的错误,并能够改正错误;(3)没有在处分期间发生违纪行为.只要具备了上述三个条件,才能解除对公务员的处分.处分解除后,受处分的公务员的晋职、晋级和晋升工资不再受到此次处分的影响,其权利、义务与未受处分公务员没有任何区别.但是,应该注意的是,对于受到降级、撤职处分的公务员,在处分期满后,不能视为恢复原级别、原职务,只是在以后的晋级、晋职不再受本次处分的影响.
@安宽870：行政处分期满如何处理?
蔡徐15069048944…… 受开除以外处分的管理人员,在受处分期间有悔改表现,并且没有再发生 违纪违规行为的,处分期满后,应当解除处分.解除处分后,评选先进、晋升 职务(技术职称)、提高职级、薪酬档次,不再受原处分的影响.但受降职、撤职处分的,受处分期满不当然恢复原职级、原职务.
@安宽870：行政记大过处分会降级吗?根椐什么?处分解除后是否可恢复原级别? -
蔡徐15069048944…… 你好:如果您是公务员,适用《公务员法》,本法 第五十八条 公务员在受处分期间不得晋升职务和级别,其中受记过、记大过、降级、撤职处分的,不得晋升工资档次. 受处分的期间为:警告,六个月;记过,十二个月;记大过,十八个月;...
@安宽870：教师处分解除后,没加的薪级工资能否提上去? -
蔡徐15069048944…… 教师属于参公人员,行政处分处理参照《行政机关公务员处分条例》,处分解除后,没加的薪级工资不能提上去. 《行政机关公务员处分条例》 第九条 行政机关公务员受开除处分的,自处分决定生效之日起,解除其与单位的人事关系,不得再担任公务员职务. 行政机关公务员受开除以外的处分,在受处分期间有悔改表现,并且没有再发生违法违纪行为的,处分期满后,应当解除处分.解除处分后,晋升工资档次、级别和职务不再受原处分的影响.但是,解除降级、撤职处分的,不视为恢复原级别、原职务.
@安宽870：事业单位工作人员受诫勉处分工资待遇 -
蔡徐15069048944…… 事业单位工作人员受诫勉处分工资待遇如下.事业单位工作人员受警告处分的,不降低岗位工资、薪级工资和津贴补贴,绩效工资按本单位有关规定发放.受处分期间符合正常增加薪级工资条件的,从次年1月1日起增加薪级工资. 机关技术工人受警告处分的,不降低岗位工资、技术等级工资和津贴补贴;机关普通工人受警告处分的,不降低岗位工资和津贴补贴.受处分期间符合正常晋升岗位工资档次条件的,从次年1月1日起晋升岗位工资档次.事业单位工作人员受记过处分的,不降低岗位工资、薪级工资和津贴补贴,绩效工资按本单位有关规定发放.受处分期间,不得增加薪级工资.处分期满解除处分的当年,符
蔡徐15069048944…… 比如处罚期是2月1号到第2年2月1日,在当年5月份调了1次资,比如加了200元,因在处罚期没能调这200元.问第2年2月1日处罚期满后,从3月份开始能加这200元吗?
@安宽870：事业单位人员受到处分会有哪些后果 -
蔡徐15069048944…… 事业单位工作人员做了违法乱纪的事情同样会受罚,那么他们受罚会有哪些不好的影响或者后果了,在岗位或者工资待遇上会有哪些影响.出国留学网公务员考试频道为你带来:事业单位人员受到处分会有哪些后果,详情请见下文. 事业单位工...
@安宽870：解除处分都需要什么条件 -
蔡徐15069048944…… 处分分为六种,其中开除处分是不能解除的,而且任何机关不得重新录用其为公务员.其他五种处分是可以解除的.但必须具备三个条件:(1)处分期满;(2)在受处分期间有悔改表现,即认识到自身行为的错误,并能够改正错误;(3)没有在处分期间发生违纪行为.只要具备了上述三个条件,才能解除对公务员的处分.处分解除后,受处分的公务员的晋职、晋级和晋升工资不再受到此次处分的影响,其权利、义务与未受处分公务员没有任何区别.但是,应该注意的是,对于受到降级、撤职处分的公务员,在处分期满后,不能视为恢复原级别、原职务,只是在以后的晋级、晋职不再受本次处分的影响.
@安宽870：行政处分期满如何处理?
蔡徐15069048944…… 受开除以外处分的管理人员,在受处分期间有悔改表现,并且没有再发生 违纪违规行为的,处分期满后,应当解除处分.解除处分后,评选先进、晋升 职务(技术职称)、提高职级、薪酬档次,不再受原处分的影响.但受降职、撤职处分的,受处分期满不当然恢复原职级、原职务.
@安宽870：行政记大过处分会降级吗?根椐什么?处分解除后是否可恢复原级别? -
蔡徐15069048944…… 你好:如果您是公务员,适用《公务员法》,本法 第五十八条 公务员在受处分期间不得晋升职务和级别,其中受记过、记大过、降级、撤职处分的,不得晋升工资档次. 受处分的期间为:警告,六个月;记过,十二个月;记大过,十八个月;...
@安宽870：教师处分解除后,没加的薪级工资能否提上去? -
蔡徐15069048944…… 教师属于参公人员,行政处分处理参照《行政机关公务员处分条例》,处分解除后,没加的薪级工资不能提上去. 《行政机关公务员处分条例》 第九条 行政机关公务员受开除处分的,自处分决定生效之日起,解除其与单位的人事关系,不得再担任公务员职务. 行政机关公务员受开除以外的处分,在受处分期间有悔改表现,并且没有再发生违法违纪行为的,处分期满后,应当解除处分.解除处分后,晋升工资档次、级别和职务不再受原处分的影响.但是,解除降级、撤职处分的,不视为恢复原级别、原职务.
@安宽870：事业单位工作人员受诫勉处分工资待遇 -
蔡徐15069048944…… 事业单位工作人员受诫勉处分工资待遇如下.事业单位工作人员受警告处分的,不降低岗位工资、薪级工资和津贴补贴,绩效工资按本单位有关规定发放.受处分期间符合正常增加薪级工资条件的,从次年1月1日起增加薪级工资. 机关技术工人受警告处分的,不降低岗位工资、技术等级工资和津贴补贴;机关普通工人受警告处分的,不降低岗位工资和津贴补贴.受处分期间符合正常晋升岗位工资档次条件的,从次年1月1日起晋升岗位工资档次.事业单位工作人员受记过处分的,不降低岗位工资、薪级工资和津贴补贴,绩效工资按本单位有关规定发放.受处分期间,不得增加薪级工资.处分期满解除处分的当年,符
