小孩生病请假算病假吗
@苏葛6363：宝宝生病,父母请假陪护算是病假还是事假 -
里诗15161039606…… 父母生病,子女请护理假国家没有规定,这种假期,一般按事假处理,请事情和用人单位协商就可以的.具体是单位规定的,如果请假时间紧急久了会扣相应工资的.
@苏葛6363：请假带小孩去看医生算不算病假 -
里诗15161039606…… 病假是指因本人患病诊疗而请假,您这个如无特别约定,对您来说应为事假.
@苏葛6363：两岁以下小孩生病,妈妈在单位需请假照顾小孩,请问妈妈的请的假能算?
里诗15161039606…… 不对吧,病假是指劳动者本人因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗.小孩有病属于个人原因,你在单位只能请事假.事假是没有工资的
@苏葛6363：带孩子去看病算什么假 -
里诗15161039606…… 你算是事假孩子请假算是病假 查看原帖>> 满意请采纳
@苏葛6363：根据最新劳动法规定,我宝宝现在病了需每天上医院治疗,这种情况下,可以向单位提出病吗?单位可以开除我吗? -
里诗15161039606…… 不可以,病假是对劳动者本人也就是你而言的,不能因为自己小孩需要医治而以病假名义请假,你只能请带薪年休假或者事假.你现在还在一年哺乳期之内,单位是不能在你无过错的情况下单方面辞退你的,否则就是违法的.劳动合同法:第四...
@苏葛6363：孩子生病妈陪护算不算请病假 -
里诗15161039606…… 不是自己生病,只是请假有事回家陪护,是一般事假,不是病假.
@苏葛6363：职工孩子生病请假一天应该算什么假 -
里诗15161039606…… 事假 你是家里孩子生病有事所以请假 就是事假
@苏葛6363：请问子女生病(12岁以下)能在单位请病假吗?另外学校通知的家长会能请公假吗?有没有相关的规定? -
里诗15161039606…… 不能,也没有相关的法律规定,你说的这些都各自在各个企业的规章制度中体现,是不是、行不行由企业各自认定.员工的病假是给员工本人的,家属得病当然不能算.家长会是员工个人的私事,只能算事假(当然前面说了,企业不同规定不同,但都是法律允许的) 你说的公假(公共假期)都是法律明确规定了假期比如春节假期等,没有规定的就不是公假.所以你说的这些都不是也不能算成是公假.
@苏葛6363：带孩子去看病算甚么假 -
里诗15161039606…… 你算是事假孩子请假算是病假
里诗15161039606…… 父母生病,子女请护理假国家没有规定,这种假期,一般按事假处理,请事情和用人单位协商就可以的.具体是单位规定的,如果请假时间紧急久了会扣相应工资的.
@苏葛6363：请假带小孩去看医生算不算病假 -
里诗15161039606…… 病假是指因本人患病诊疗而请假,您这个如无特别约定,对您来说应为事假.
@苏葛6363：两岁以下小孩生病,妈妈在单位需请假照顾小孩,请问妈妈的请的假能算?
里诗15161039606…… 不对吧,病假是指劳动者本人因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗.小孩有病属于个人原因,你在单位只能请事假.事假是没有工资的
@苏葛6363：带孩子去看病算什么假 -
里诗15161039606…… 你算是事假孩子请假算是病假 查看原帖>> 满意请采纳
@苏葛6363：根据最新劳动法规定,我宝宝现在病了需每天上医院治疗,这种情况下,可以向单位提出病吗?单位可以开除我吗? -
里诗15161039606…… 不可以,病假是对劳动者本人也就是你而言的,不能因为自己小孩需要医治而以病假名义请假,你只能请带薪年休假或者事假.你现在还在一年哺乳期之内,单位是不能在你无过错的情况下单方面辞退你的,否则就是违法的.劳动合同法:第四...
@苏葛6363：孩子生病妈陪护算不算请病假 -
里诗15161039606…… 不是自己生病,只是请假有事回家陪护,是一般事假,不是病假.
@苏葛6363：职工孩子生病请假一天应该算什么假 -
里诗15161039606…… 事假 你是家里孩子生病有事所以请假 就是事假
@苏葛6363：请问子女生病(12岁以下)能在单位请病假吗?另外学校通知的家长会能请公假吗?有没有相关的规定? -
里诗15161039606…… 不能,也没有相关的法律规定,你说的这些都各自在各个企业的规章制度中体现,是不是、行不行由企业各自认定.员工的病假是给员工本人的,家属得病当然不能算.家长会是员工个人的私事,只能算事假(当然前面说了,企业不同规定不同,但都是法律允许的) 你说的公假(公共假期)都是法律明确规定了假期比如春节假期等,没有规定的就不是公假.所以你说的这些都不是也不能算成是公假.
@苏葛6363：带孩子去看病算甚么假 -
里诗15161039606…… 你算是事假孩子请假算是病假
