干了一个月有年终奖吗
@皮柯5419：刚做满一月有年终奖吗 -
从枫18281821920…… 这要根据单位的规定. 有的单位会给一点的!
@皮柯5419：进公司一个多月的有年终奖吗? -
从枫18281821920…… 一般不会有.年终奖是奖励给全年出勤率基本达到100%的人员的.出勤率达不到75%的,就是全年缺勤一个季度以上的,没有年终奖.在75%以上的,按公司规定扣除一部分.
@皮柯5419：公司上班一个月有年终奖吗 -
从枫18281821920…… 这个上了1个月 肯定是没有年终奖的 只有普通工资 具体看公司规定了
@皮柯5419：任职未满一个月有年终奖吗? -
从枫18281821920…… 没有,年终奖通常只发放给那些工作至少满一年的正式员工,而且大多数单位对于发放年终奖都有考评机制,满足一定条件才能给予年终奖,并且一般来说是按照达到的不同等级来发放不同金额的年终奖,也就是说即使能拿到年终奖,也许每个人获得的金额都不一样.
@皮柯5419：刚刚来公司快一个月了年底有年终奖发吗? -
从枫18281821920…… 没
@皮柯5419：年终奖几月份发?如果就做了几个月会有吗?!!!??!!!???? -
从枫18281821920…… 对年终奖什么时候发,没有明确的法律法规规定时,如果企业劳动合同或管理制度有约定的,应按约定日期发,如果没有约定,就要看老板心情了.年终奖多在每年十二月底至一月初之间发放.假如有些企业真的是在口头上、合同上具体列明年终奖发放的时间和数额,最后又没有实现,这些企业最多就是违约,但不违法.但如果拖发应年底发放的绩效工资就是违法的.
@皮柯5419：是不是休了一个月,年终奖就不发 -
从枫18281821920…… 这个不确定,得看什么单位,什么情况下什么规定而定.分别情况大致如下: 1、单位规定年终奖需要满勤的,休了一个月假,不能发. 2、单位规定一年内休事假一个月及以上的不发的,(病假,婚假等假除外),休事假一月的,不发;休病假婚假等一月的,可以发. 一般年终奖的发放,金额大小,哪种情况不在发奖之列的,都是按各自单位情况做出规定的.国家及行业都没有统一规定.
@皮柯5419：应该有我的奖金么?我从一家国有企业辞职,在11月18号走的,这家
从枫18281821920…… 你好!如果干了一个多月的新员工都有年终奖,则年终奖应该有你的.但关键要看年终奖的发放是怎样规定的.一般而言,年终奖不仅是企业对员工一年工作的奖励,也包含着对来年的激励,所以你拿到年终奖的难度确实比较大.你可以拿着年终奖的发放规定找当地的劳动与社会保障局,让他们出面进行协调,或许有帮助.祝周末快乐!
@皮柯5419：2019年1月15号去上班做保安有年终奖吗? -
从枫18281821920…… 没有,一般年终奖是对上一年度的表现,绩效等的综合奖励.但是有些公司也会讨个吉利适当的意思下.
@皮柯5419：在一家公司转正工作三个月到12月份,有没有年终奖? -
从枫18281821920…… 有,一般到了年终都会发年终奖,但是根据月份来算的.
从枫18281821920…… 这要根据单位的规定. 有的单位会给一点的!
@皮柯5419：进公司一个多月的有年终奖吗? -
从枫18281821920…… 一般不会有.年终奖是奖励给全年出勤率基本达到100%的人员的.出勤率达不到75%的,就是全年缺勤一个季度以上的,没有年终奖.在75%以上的,按公司规定扣除一部分.
@皮柯5419：公司上班一个月有年终奖吗 -
从枫18281821920…… 这个上了1个月 肯定是没有年终奖的 只有普通工资 具体看公司规定了
@皮柯5419：任职未满一个月有年终奖吗? -
从枫18281821920…… 没有,年终奖通常只发放给那些工作至少满一年的正式员工,而且大多数单位对于发放年终奖都有考评机制,满足一定条件才能给予年终奖,并且一般来说是按照达到的不同等级来发放不同金额的年终奖,也就是说即使能拿到年终奖,也许每个人获得的金额都不一样.
@皮柯5419：刚刚来公司快一个月了年底有年终奖发吗? -
从枫18281821920…… 没
@皮柯5419：年终奖几月份发?如果就做了几个月会有吗?!!!??!!!???? -
从枫18281821920…… 对年终奖什么时候发,没有明确的法律法规规定时,如果企业劳动合同或管理制度有约定的,应按约定日期发,如果没有约定,就要看老板心情了.年终奖多在每年十二月底至一月初之间发放.假如有些企业真的是在口头上、合同上具体列明年终奖发放的时间和数额,最后又没有实现,这些企业最多就是违约,但不违法.但如果拖发应年底发放的绩效工资就是违法的.
@皮柯5419：是不是休了一个月,年终奖就不发 -
从枫18281821920…… 这个不确定,得看什么单位,什么情况下什么规定而定.分别情况大致如下: 1、单位规定年终奖需要满勤的,休了一个月假,不能发. 2、单位规定一年内休事假一个月及以上的不发的,(病假,婚假等假除外),休事假一月的,不发;休病假婚假等一月的,可以发. 一般年终奖的发放,金额大小,哪种情况不在发奖之列的,都是按各自单位情况做出规定的.国家及行业都没有统一规定.
@皮柯5419：应该有我的奖金么?我从一家国有企业辞职,在11月18号走的,这家
从枫18281821920…… 你好!如果干了一个多月的新员工都有年终奖,则年终奖应该有你的.但关键要看年终奖的发放是怎样规定的.一般而言,年终奖不仅是企业对员工一年工作的奖励,也包含着对来年的激励,所以你拿到年终奖的难度确实比较大.你可以拿着年终奖的发放规定找当地的劳动与社会保障局,让他们出面进行协调,或许有帮助.祝周末快乐!
@皮柯5419：2019年1月15号去上班做保安有年终奖吗? -
从枫18281821920…… 没有,一般年终奖是对上一年度的表现,绩效等的综合奖励.但是有些公司也会讨个吉利适当的意思下.
@皮柯5419：在一家公司转正工作三个月到12月份,有没有年终奖? -
从枫18281821920…… 有,一般到了年终都会发年终奖,但是根据月份来算的.
