成都生育津贴发放标准2024
@张哄4195：成都生育险报销标准 -
余尝19735218146…… 成都生育险报销标准是: (一)生育津贴标准(日均工资乘以以下天数) 1、满7个月生产或流产的乘以90日; 2、满3个月不满7个月生产或流产的乘以42日; 3、不满3个月流产的乘以14日; 4、剖宫产增加15日; 5、多胞胎的多生产一个婴儿增加15日 (二)生育医疗费标准 1、满7个月施行剖宫产或流产的3000元; 2、满7个月生产或流产的2000元; 3、满3个月不满7个月生产或流产的1000元; 4、不满3个月流产的300元; 5、多胞胎的多生产一个婴儿增加400元. (三)男职工生育医疗补贴待遇标准: 女职工生育医疗费标准的50%.
@张哄4195：生育津贴发放标准 -
余尝19735218146…… 生育津贴发放标准:一是,在实行生育保险社会统筹的地区,支付标准按本企业上年度职工月平均工资的标准支付,期限不少于98天;二是,在没有开展生育保险社会统筹的地区,生育津贴由本企业或单位支付,标准为女职工生育之前的基本工资和物价补贴,期限一般为90天.部分地区对晚婚、晚育的职业妇女实行适当延长生育津贴支付期限的鼓励政策.还有的地区对参加生育保险的企业中男职工的配偶,给予一次性津贴补助.生育津贴:用于保障女职工产假期间的基本生活需要,应在女职工分娩后3个月内向相关主管部门办理生育津贴申领手续.生育津贴的计算公式为:女职工本人生育当月的缴费基数÷30(天)*假期天数.其中,生育津贴低于本人工资标准的,差额部分由企业补足.
@张哄4195：成都社保生育保险怎样报?能报销多少?? -
余尝19735218146…… 一、成都生育保险生育津贴按照所在用人单位上年度职工月平均工资乘以12个月除以365天后(若您是个体参保,生育津贴按照生产前12个月本人的生育保险缴费工资总额除以365天后)按不同情形分别计算生育津贴的. 1、妊娠满7个月生产的...
@张哄4195：成都生育保险的报销标准是什么?
余尝19735218146…… 成都生育保险的报销标准 1、生育保险基金以生育津贴形式对单位予以补偿 补偿标准为:女职工妊娠7个月(含7个月)以上顺产分娩或妊娠不足7个月早产的,享受3个月...
@张哄4195：成都生育险报销标准是什么?女方辞职后自己缴纳医疗、生育、大病医疗保险,养老保险没有缴纳. -
余尝19735218146…… 如果你老婆缴费至小孩出生,生育保险缴费满一年,就可以享受定额住院费用报销(顺产2000、剖腹产3000元)和生育津贴(如果是单位参保,生育保险由单位缴纳,个人不缴费,这个钱就是支付给单位,单位则按规定足月支付该员工工资;如果是个体参保,生育保险由个体承担,则生育津贴全额支付给个人),生育津贴按日计算,每日的生育津贴标准,是以女职工生产前12个月本人的生育保险缴费工资(个人缴费基数)总额除以365日以后得出的金额.妊娠满7个月生产或流产的按90日计算.如果至小孩出生,缴费不满一年,则不能报销所有费用.如果女方未参保,仅男方参保,则标准为女方报销标准的50%. 生育保险相关待遇,只要参加生育保险即可,和其他险种无直接关系.
@张哄4195：问:女职工产假期间的生育津贴的计发标准是什么? -
余尝19735218146…… 女职工产假期间的生育津贴的计发标准: (1)女职工正常生育的产假为90天,其中产前休假15天;难产的增加15天;多胞胎生育的每多生育一个婴儿增加15天;晚育的增加60天; (2)女职工妊娠不满2个月流产的,产假为15天;妊娠2个...
@张哄4195：生育津贴标准是什么? -
余尝19735218146…… 依据生育保险条例第十一条规定,正常产假期间的生育津贴.由社会保险机构,按女职工所在单位上年度职工月平均工资标准,支付给女职工所在单位,单位再按生育女职工产假前月工资标准支付给本人.剩余部分留给企业,不足的由企业补齐.
@张哄4195：成都市生育津贴如何计算 -
余尝19735218146…… 生育津贴是上年度单位交纳社保基数的平均数.生育津贴>工资,不退.生育保险
@张哄4195：成都市对产假期间的工资是怎么规定的? -
余尝19735218146…… 《女职工劳动保护特别规定》 第七条 女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天. 女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受...
@张哄4195：生育津贴法定的发放标准 -
余尝19735218146…… 我国生育津贴的支付方式和支付标准分两种情况:一是,在实行生育保险社会统筹的地区,支付标准按本企业上年度职工月平均工资的标准支付,期限不少于98天;二是,在没有开展生育保险社会统筹的地区,生育津贴由本企业或单位支付,标...
余尝19735218146…… 成都生育险报销标准是: (一)生育津贴标准(日均工资乘以以下天数) 1、满7个月生产或流产的乘以90日; 2、满3个月不满7个月生产或流产的乘以42日; 3、不满3个月流产的乘以14日; 4、剖宫产增加15日; 5、多胞胎的多生产一个婴儿增加15日 (二)生育医疗费标准 1、满7个月施行剖宫产或流产的3000元; 2、满7个月生产或流产的2000元; 3、满3个月不满7个月生产或流产的1000元; 4、不满3个月流产的300元; 5、多胞胎的多生产一个婴儿增加400元. (三)男职工生育医疗补贴待遇标准: 女职工生育医疗费标准的50%.
@张哄4195：生育津贴发放标准 -
余尝19735218146…… 生育津贴发放标准:一是,在实行生育保险社会统筹的地区,支付标准按本企业上年度职工月平均工资的标准支付,期限不少于98天;二是,在没有开展生育保险社会统筹的地区,生育津贴由本企业或单位支付,标准为女职工生育之前的基本工资和物价补贴,期限一般为90天.部分地区对晚婚、晚育的职业妇女实行适当延长生育津贴支付期限的鼓励政策.还有的地区对参加生育保险的企业中男职工的配偶,给予一次性津贴补助.生育津贴:用于保障女职工产假期间的基本生活需要,应在女职工分娩后3个月内向相关主管部门办理生育津贴申领手续.生育津贴的计算公式为:女职工本人生育当月的缴费基数÷30(天)*假期天数.其中,生育津贴低于本人工资标准的,差额部分由企业补足.
@张哄4195：成都社保生育保险怎样报?能报销多少?? -
余尝19735218146…… 一、成都生育保险生育津贴按照所在用人单位上年度职工月平均工资乘以12个月除以365天后(若您是个体参保,生育津贴按照生产前12个月本人的生育保险缴费工资总额除以365天后)按不同情形分别计算生育津贴的. 1、妊娠满7个月生产的...
@张哄4195：成都生育保险的报销标准是什么?
余尝19735218146…… 成都生育保险的报销标准 1、生育保险基金以生育津贴形式对单位予以补偿 补偿标准为:女职工妊娠7个月(含7个月)以上顺产分娩或妊娠不足7个月早产的,享受3个月...
@张哄4195：成都生育险报销标准是什么?女方辞职后自己缴纳医疗、生育、大病医疗保险,养老保险没有缴纳. -
余尝19735218146…… 如果你老婆缴费至小孩出生,生育保险缴费满一年,就可以享受定额住院费用报销(顺产2000、剖腹产3000元)和生育津贴(如果是单位参保,生育保险由单位缴纳,个人不缴费,这个钱就是支付给单位,单位则按规定足月支付该员工工资;如果是个体参保,生育保险由个体承担,则生育津贴全额支付给个人),生育津贴按日计算,每日的生育津贴标准,是以女职工生产前12个月本人的生育保险缴费工资(个人缴费基数)总额除以365日以后得出的金额.妊娠满7个月生产或流产的按90日计算.如果至小孩出生,缴费不满一年,则不能报销所有费用.如果女方未参保,仅男方参保,则标准为女方报销标准的50%. 生育保险相关待遇,只要参加生育保险即可,和其他险种无直接关系.
@张哄4195：问:女职工产假期间的生育津贴的计发标准是什么? -
余尝19735218146…… 女职工产假期间的生育津贴的计发标准: (1)女职工正常生育的产假为90天,其中产前休假15天;难产的增加15天;多胞胎生育的每多生育一个婴儿增加15天;晚育的增加60天; (2)女职工妊娠不满2个月流产的,产假为15天;妊娠2个...
@张哄4195：生育津贴标准是什么? -
余尝19735218146…… 依据生育保险条例第十一条规定,正常产假期间的生育津贴.由社会保险机构,按女职工所在单位上年度职工月平均工资标准,支付给女职工所在单位,单位再按生育女职工产假前月工资标准支付给本人.剩余部分留给企业,不足的由企业补齐.
@张哄4195：成都市生育津贴如何计算 -
余尝19735218146…… 生育津贴是上年度单位交纳社保基数的平均数.生育津贴>工资,不退.生育保险
@张哄4195：成都市对产假期间的工资是怎么规定的? -
余尝19735218146…… 《女职工劳动保护特别规定》 第七条 女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天. 女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受...
@张哄4195：生育津贴法定的发放标准 -
余尝19735218146…… 我国生育津贴的支付方式和支付标准分两种情况:一是,在实行生育保险社会统筹的地区,支付标准按本企业上年度职工月平均工资的标准支付,期限不少于98天;二是,在没有开展生育保险社会统筹的地区,生育津贴由本企业或单位支付,标...
