政审无伤大雅的缺点
@籍屠4835：政审的缺点怎么说 -
沈娟18871719565…… 谈及个人缺点,可以遵循以下几个原则: 1.坦然承认,博得认同 如果是自己的缺点,最好的办法还是坦然地承认它.为自己的缺点辩驳也无济于事,重要的是如何使别人在感情上认同你谈及自身缺点的态度. 2.消除误会,缩小隔阂 有的“缺点”并不是缺点,而是一般意义上的误会造成的,这时你应及时澄清,缩小心理隔阂. 3.明谈缺点,实论优点 结合共同弱点,联系本专业的发展趋势及自身个性中的缺憾,说一些自己正在克服和能够改正的一些弱点,谈理想与现实中的差距,讲那些表面是缺点实则对某项工作有益的个性,既体现出了谦逊好学的美德,又正面回答了难题.
@籍屠4835：政审个人总结中自身不足之处怎么写 -
沈娟18871719565…… 主要问题包括: 工作技能不足.表现为不能适应工作,不能很好的完成工作,基本技能应用不熟练. 工作态度不好.消极,不主动,推诿等. 工作思路不对.对工作的最优流程认识不够,逻辑能力欠缺,结构性思维缺乏. 工作认识不够.缺乏全局观念,对行业缺少分析,对工作定位认识不足. 个人业绩与公司业绩不关联,绩效考核缺乏依据.具体的可量化的标准没有制定或不完善. 工作目标没有完全达成.
@籍屠4835：无伤大雅的缺点 -
沈娟18871719565…… 1、缺点是不太会拒绝别人,同事找我帮忙,都一概揽下,结果有时影响了自身的工作进度.这是陈述缺点.自己也反思了这个问题,会安排好工作的优先顺序.向求助同事展示手头工作并给予自己何时可以帮忙的预计时间,让他自行决定是否...
@籍屠4835：一般面试官问到有什么缺点不足时候 怎么回答算比较合适自己也不减分面试官也满意 -
沈娟18871719565…… 那就如实说咯.只要是无伤大雅的缺点,同时自己也会努力克服的,希望面试官给你机会等等,都是可以的.当然也不要真的把自己说的一无是处的,那肯定会影响自己的就业的.比如:自己的个人技能还有待于进一步提高,有时会出现学习没有长性的缺点,但自己以后会克服的等等.
@籍屠4835：关于公务员政审的问题 -
沈娟18871719565…… 别担心,我是过来人.政审其实没那么邪乎,也是用人单位过过场而已,你想他们以后都是你的同事,会难为你吗. 而且你是往届生,学校里又不会去问了,所谓成绩也没什么用.政审是不会关注这些小问题的,即使你写了英语是四级,其实毕业了你还没过四级也不会有问题的,我身边有这样的例子. 你是社会人员了,用人单位一般会去你所在地的派出所,街道,工作过的单位.派出所那,你只要没犯罪记录呀,没有破坏咱计划生育大法就行了.工作过的单位,也只是着急你的同事了解情况而已.就跟入党做群众调查一样.别杞人忧天了.等待上班吧.
@籍屠4835：公务员政审 -
沈娟18871719565…… 公正的描述一下 可以提一些无关大雅的小缺点 其实政审主要是看 家里主要家庭成员 和 他本人 有没有犯罪记录 是不是符合公务员招考条件 (比如有的公务员是不是在最低服务年限内、是不是参加过公考并且有作弊行为等等) 同学意见也只是一个参考并不会起决定性作用哒 不用太紧张啦
@籍屠4835：假如面试时老板问我你的缺点是什么?你如何看你的缺点,我该怎么回答? -
沈娟18871719565…… 可以说一些不伤大雅的小毛病,或者看起是缺点,听起是优点.比如:年轻人,就说工作经验还需要提高;抗压能力需要提高;学技术的,就说需要加强管理方面的知识;做事情很认真,追求完美等.
沈娟18871719565…… 谈及个人缺点,可以遵循以下几个原则: 1.坦然承认,博得认同 如果是自己的缺点,最好的办法还是坦然地承认它.为自己的缺点辩驳也无济于事,重要的是如何使别人在感情上认同你谈及自身缺点的态度. 2.消除误会,缩小隔阂 有的“缺点”并不是缺点,而是一般意义上的误会造成的,这时你应及时澄清,缩小心理隔阂. 3.明谈缺点,实论优点 结合共同弱点,联系本专业的发展趋势及自身个性中的缺憾,说一些自己正在克服和能够改正的一些弱点,谈理想与现实中的差距,讲那些表面是缺点实则对某项工作有益的个性,既体现出了谦逊好学的美德,又正面回答了难题.
@籍屠4835：政审个人总结中自身不足之处怎么写 -
沈娟18871719565…… 主要问题包括: 工作技能不足.表现为不能适应工作,不能很好的完成工作,基本技能应用不熟练. 工作态度不好.消极,不主动,推诿等. 工作思路不对.对工作的最优流程认识不够,逻辑能力欠缺,结构性思维缺乏. 工作认识不够.缺乏全局观念,对行业缺少分析,对工作定位认识不足. 个人业绩与公司业绩不关联,绩效考核缺乏依据.具体的可量化的标准没有制定或不完善. 工作目标没有完全达成.
@籍屠4835：无伤大雅的缺点 -
沈娟18871719565…… 1、缺点是不太会拒绝别人,同事找我帮忙,都一概揽下,结果有时影响了自身的工作进度.这是陈述缺点.自己也反思了这个问题,会安排好工作的优先顺序.向求助同事展示手头工作并给予自己何时可以帮忙的预计时间,让他自行决定是否...
@籍屠4835：一般面试官问到有什么缺点不足时候 怎么回答算比较合适自己也不减分面试官也满意 -
沈娟18871719565…… 那就如实说咯.只要是无伤大雅的缺点,同时自己也会努力克服的,希望面试官给你机会等等,都是可以的.当然也不要真的把自己说的一无是处的,那肯定会影响自己的就业的.比如:自己的个人技能还有待于进一步提高,有时会出现学习没有长性的缺点,但自己以后会克服的等等.
@籍屠4835：关于公务员政审的问题 -
沈娟18871719565…… 别担心,我是过来人.政审其实没那么邪乎,也是用人单位过过场而已,你想他们以后都是你的同事,会难为你吗. 而且你是往届生,学校里又不会去问了,所谓成绩也没什么用.政审是不会关注这些小问题的,即使你写了英语是四级,其实毕业了你还没过四级也不会有问题的,我身边有这样的例子. 你是社会人员了,用人单位一般会去你所在地的派出所,街道,工作过的单位.派出所那,你只要没犯罪记录呀,没有破坏咱计划生育大法就行了.工作过的单位,也只是着急你的同事了解情况而已.就跟入党做群众调查一样.别杞人忧天了.等待上班吧.
@籍屠4835：公务员政审 -
沈娟18871719565…… 公正的描述一下 可以提一些无关大雅的小缺点 其实政审主要是看 家里主要家庭成员 和 他本人 有没有犯罪记录 是不是符合公务员招考条件 (比如有的公务员是不是在最低服务年限内、是不是参加过公考并且有作弊行为等等) 同学意见也只是一个参考并不会起决定性作用哒 不用太紧张啦
@籍屠4835：假如面试时老板问我你的缺点是什么?你如何看你的缺点,我该怎么回答? -
沈娟18871719565…… 可以说一些不伤大雅的小毛病,或者看起是缺点,听起是优点.比如:年轻人,就说工作经验还需要提高;抗压能力需要提高;学技术的,就说需要加强管理方面的知识;做事情很认真,追求完美等.
