江苏工伤赔偿标准2024年

@通胞1622:工伤五级赔偿多少钱?
钱诸18287281342…… 一、五级工伤赔偿金额的计算方法我们都知道在工作中受工伤之后,依法享有赔偿的.职工因工致残被鉴定为五级伤残的一次性伤残补助金,五级伤残为16个月的本人工资...

@通胞1622:江苏省伤残赔偿标准 -
钱诸18287281342…… 一、1-10级一次性伤残补助金 依据《工伤保险条例》第三十五条、第三十六条、第三十七条规定,职工因工致残被鉴定为一级至十级伤残的,由工伤保险基金支付一次性伤残补助金,标准如下: 一级伤残:本人工资*27; 二级伤残:本人工资*...

@通胞1622:员工工伤伤残赔偿标准
钱诸18287281342…… 一、单位工伤赔偿标准,员工工伤伤残赔偿标准根据你的问题解答如下我们都知道在工作中受工伤之后,依法享有赔偿的.职工因工致残被鉴定为五级伤残的一次性伤残补...

@通胞1622:江苏省九级工伤事故伤残赔偿标准 -
钱诸18287281342…… (一)一次性工伤医疗补助金九级的,每满一年发给0.4个月的当地职工平均工资(二)七至十级工伤职工,按照《工伤保险条例》办法第二十四条规定标准的110%发给其一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金,工伤保险关系终止.

@通胞1622:工伤鉴定补偿标准
钱诸18287281342…… 一、工伤鉴定的赔偿标准,如何计算工伤赔偿标准?根据你的问题解答如下你好,关于工伤认定鉴定赔偿标准如下(一)工伤事故的概念工伤事故是指企业职工和个人雇工...

@通胞1622:江苏省工伤赔付标准 -
钱诸18287281342…… 除报销医疗费用外,九级工伤可以从工伤保险基金获得一次性伤残补助金,标准为8个月的本人工资.(本人工资指工伤前12个月的平均缴费工资,最高为本地平均工资300%,最低为本地60%).另外,如果劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同,用人单位必须支付一次性医疗补助金和伤残就业补助金.江苏省的标准为:按统计部门最近一次公布的当地人口平均寿命与解除劳动关系时的年龄之差计算,一次性医疗补助金按照每满一年发0.4个月当地平均工资,一次性伤残就业补助金则按照工伤时的年龄,20岁以下发12个月平均工资,20-30岁发10个月,30-40岁8个月.40-50发6个月,50-55发4个月,55-60发2个月.有点麻烦,希望能看懂.

@通胞1622:南京市工伤9级伤残赔偿标准?
钱诸18287281342…… 南京市工伤9级伤残赔偿标准?南京市工伤9级伤残工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金.具体法条如下:江苏省实施《工伤保...

@通胞1622:工人因工伤而获得工伤鉴定九级赔偿的标准是什么?
钱诸18287281342…… 一、工伤鉴定标准九级赔偿的规定是怎样的?工伤伤残等级如果是十级的相对于一级伤残来说是最轻微的伤残.那么关于工伤鉴定标准九级赔偿的规定是怎么样的?根据规...

@通胞1622:工伤保险赔偿标准有哪些?
钱诸18287281342…… 一、1级到4级工伤保险赔偿标准 1.一次性伤残补助金赔偿标准 ①一级伤残为24月本人工资 ②二级伤残为22月本人工资 ③三级伤残为20月本人工资 ④四级伤残为18月本人工资 2.伤残津贴赔偿标准 ①一级伤残为本人工资90% ②二级伤残为本人工资85% ③三级伤残为本人工资80% ④四级伤残为本人工资75% 二.5级、6级工伤保险赔偿标准 1.一次性伤残补助金赔偿标准 ①五级伤残为16个月的本人工资; ②六级伤残为14个月的本人工资; 2.伤残津贴赔偿标准 ①五级伤残为本人工资的70%; ②六级伤残为本人工资的60%.

@通胞1622:请问工伤赔偿多少跟入职时间长短有关系吗! -
钱诸18287281342…… 工伤赔偿多少跟入职时间长短是有关系的.各省市规定有所不同,以江苏省为例,工伤职工本人提出与用人单位解除劳动关系,一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金按照下列标准执行:不足5年的,按照全额的80%支付;不足4年的,...

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