没经验可以转行人力吗
@岑宙3807：我今年24岁了,想转行在人事,但是没有经验,也没有这方面的学习,我现在报了培训班,.我这个年龄转可以吗 -
扶纪18715586014…… 如果你现在转的话,因为你没有工作经验,只是在电大上的人力资源专业,我建议你去考一个人力资源管理师的证,要不然很难有单位录用你.对于年龄来说我觉得24岁倒也不晚,抓紧时间多看看相关书籍,了解劳动法的相关政策.
@岑宙3807：我想转行做人力资源,行政方面的工作,但是很多企业都要求应聘者有工作经验,没有经验真的不能做吗?
扶纪18715586014…… 不会难做,主要是有经验企业可以省掉培训的时间和成本而已,你可以选择劳动和社会保障出版社的《企业人力资源管理》书籍恶补招聘或者培训的环节,这两个环节相对简单而且容易上手.这样应聘起来还是蛮容易的.
@岑宙3807：在没经验的情况下这么转行做人力资源 -
扶纪18715586014…… 随着竞争的日趋激烈,国际化和一体化的趋势使得企业之间的竞争表现在产业链和供应链之间的竞争,企业从全球的角度去考虑资源配置,与此同时,人力资源部门在企业中由“费用中心”的角色向“利润中心”转变,一方面是激烈的竞争增强...
@岑宙3807：现在想转做人力资源,但之前没有经验,请问我该从何入手呢 -
扶纪18715586014…… 首先人力资源有六大模块:人力资源规划 招聘与配置 培训与开发 绩效管理 薪酬考核 劳动关系 您想望哪个方面发展呢?选定一个方向走,先看您适合哪个方面.其他方面的也可以接触,全面 一般人事专员招聘要求不会对专业要求很严格,只要...
@岑宙3807：求助!没有人事经验,将来如何转行做人事工作? -
扶纪18715586014…… 你接触不到实际的人事岗位这个问题比较头痛,不过你的想法是对的,想要为了以后长久的打算,就必须要有一门技能,还有两三年的时间,在这段时间内你可以这样:1.把本职工作做好,因为很多公司行政和人事都是二合一的(在很多单位,...
@岑宙3807：怎么转行到人力资源 -
扶纪18715586014…… 一、转型前的准备工作 在进行转型前,首先要结合自身的情况,对自己的性格、优点、缺点进行分析,看自己是否符合做人力资源工作.做人力资源工作看起来是件很体面的工作,其实里面的艰辛只有亲身体会了才能感受到.鉴于现在部分企业...
@岑宙3807：以前从未有过人力资源工作的经验,现在想转行做HR,要怎样开始?除了考证以外 -
扶纪18715586014…… 除了考证以外,你最缺少的就是经验.要转行就从经验上做起,你可以应聘人事助理,虽然很多人事助理都是干招聘人的,但你也可以从中学习到很多东西,积累经验.当你拿到证了,还有人事工作的经验了,找工作就相对容易一些.没有基础就从基础做起,先入行,在边学边干,边学边找工作换工作,一点一点深入,当你熟悉人力资源六大板块以后,你就可以应聘大企业了~ ps:人力资源管理是个很好的职业,很有前途的,那些说没前途的,因为你不爱这一行,那你肯定也干不好,也就没信心,就抱怨,边到处说没前途;那么,你完全可以换行,干一行爱一行~
@岑宙3807：我今年34岁,想转行做人力资源工作,请问该 -
扶纪18715586014…… 你要是没有这方面的经验的话,那就不好说了,你只能去小的公司,工资要求低点,这样 才有入职的可能的,不然一般都是不会录取非本专业的没有经验的人的,要认清事实.
@岑宙3807：之前做了2年业务,现在想转行做人事方面的工作,没有经验简历应该怎么写呢?面试时应该准备些什么呢? -
扶纪18715586014…… 如实写,没相关工作经验,入职了也是从事务性的工作做起,虚假简历马上就露陷了,没必要.可以先投人事助理或是行政人事助理岗位,对工作要求不高,工作内容是偏事务性,但是也是入了这个门,后面的就看自己发展了,可以考人力资源管理师之类的证,但是个人感觉,重要的还是经验积累.
@岑宙3807：想转行,做人力资源,有好的方式和途径吗,用报班学习吗? -
扶纪18715586014…… 转行做人力资源,建议年龄不要太大,25岁左右是比较好的,如果是28以上再去转行从头开始,什么经验都没有,胜算不大. 报班是必须的,得考证,根据个人实力选择相应级别考试,取得资格证书. 人力资源分几种工作: 1、事务型的工作...
扶纪18715586014…… 如果你现在转的话,因为你没有工作经验,只是在电大上的人力资源专业,我建议你去考一个人力资源管理师的证,要不然很难有单位录用你.对于年龄来说我觉得24岁倒也不晚,抓紧时间多看看相关书籍,了解劳动法的相关政策.
@岑宙3807：我想转行做人力资源,行政方面的工作,但是很多企业都要求应聘者有工作经验,没有经验真的不能做吗?
扶纪18715586014…… 不会难做,主要是有经验企业可以省掉培训的时间和成本而已,你可以选择劳动和社会保障出版社的《企业人力资源管理》书籍恶补招聘或者培训的环节,这两个环节相对简单而且容易上手.这样应聘起来还是蛮容易的.
@岑宙3807：在没经验的情况下这么转行做人力资源 -
扶纪18715586014…… 随着竞争的日趋激烈,国际化和一体化的趋势使得企业之间的竞争表现在产业链和供应链之间的竞争,企业从全球的角度去考虑资源配置,与此同时,人力资源部门在企业中由“费用中心”的角色向“利润中心”转变,一方面是激烈的竞争增强...
@岑宙3807：现在想转做人力资源,但之前没有经验,请问我该从何入手呢 -
扶纪18715586014…… 首先人力资源有六大模块:人力资源规划 招聘与配置 培训与开发 绩效管理 薪酬考核 劳动关系 您想望哪个方面发展呢?选定一个方向走,先看您适合哪个方面.其他方面的也可以接触,全面 一般人事专员招聘要求不会对专业要求很严格,只要...
@岑宙3807：求助!没有人事经验,将来如何转行做人事工作? -
扶纪18715586014…… 你接触不到实际的人事岗位这个问题比较头痛,不过你的想法是对的,想要为了以后长久的打算,就必须要有一门技能,还有两三年的时间,在这段时间内你可以这样:1.把本职工作做好,因为很多公司行政和人事都是二合一的(在很多单位,...
@岑宙3807：怎么转行到人力资源 -
扶纪18715586014…… 一、转型前的准备工作 在进行转型前,首先要结合自身的情况,对自己的性格、优点、缺点进行分析,看自己是否符合做人力资源工作.做人力资源工作看起来是件很体面的工作,其实里面的艰辛只有亲身体会了才能感受到.鉴于现在部分企业...
@岑宙3807：以前从未有过人力资源工作的经验,现在想转行做HR,要怎样开始?除了考证以外 -
扶纪18715586014…… 除了考证以外,你最缺少的就是经验.要转行就从经验上做起,你可以应聘人事助理,虽然很多人事助理都是干招聘人的,但你也可以从中学习到很多东西,积累经验.当你拿到证了,还有人事工作的经验了,找工作就相对容易一些.没有基础就从基础做起,先入行,在边学边干,边学边找工作换工作,一点一点深入,当你熟悉人力资源六大板块以后,你就可以应聘大企业了~ ps:人力资源管理是个很好的职业,很有前途的,那些说没前途的,因为你不爱这一行,那你肯定也干不好,也就没信心,就抱怨,边到处说没前途;那么,你完全可以换行,干一行爱一行~
@岑宙3807：我今年34岁,想转行做人力资源工作,请问该 -
扶纪18715586014…… 你要是没有这方面的经验的话,那就不好说了,你只能去小的公司,工资要求低点,这样 才有入职的可能的,不然一般都是不会录取非本专业的没有经验的人的,要认清事实.
@岑宙3807：之前做了2年业务,现在想转行做人事方面的工作,没有经验简历应该怎么写呢?面试时应该准备些什么呢? -
扶纪18715586014…… 如实写,没相关工作经验,入职了也是从事务性的工作做起,虚假简历马上就露陷了,没必要.可以先投人事助理或是行政人事助理岗位,对工作要求不高,工作内容是偏事务性,但是也是入了这个门,后面的就看自己发展了,可以考人力资源管理师之类的证,但是个人感觉,重要的还是经验积累.
@岑宙3807：想转行,做人力资源,有好的方式和途径吗,用报班学习吗? -
扶纪18715586014…… 转行做人力资源,建议年龄不要太大,25岁左右是比较好的,如果是28以上再去转行从头开始,什么经验都没有,胜算不大. 报班是必须的,得考证,根据个人实力选择相应级别考试,取得资格证书. 人力资源分几种工作: 1、事务型的工作...
