海底捞怎么培训员工的
@郗泳5527：四川海底捞怎样培训员工 -
隗包15535956554…… 首先,先到人事部接受关于企业文化,规章制度等基本的培训,大约4天,然后到店再实习3天,实习合格后就可以正式成为海底捞的一员了.在海底捞都是从基层做起,
@郗泳5527：海底捞的员工是怎么培训做到热情服务的,他们的培训有哪些特别之处? -
隗包15535956554…… 他们的品牌定位理念和领导魅力不同之处
@郗泳5527：海底捞对人管理方面怎么激励员工 -
隗包15535956554…… 奖励和惩罚并用:首先是内部营销,让员工有一种归属感,明白努力工作不仅能让公司更好,更能通过工作改变自己,实现自己的目标.内部招聘,只要努力工作就有很多机会等着你.奖励:只要您做得足够好,就会进行奖励.惩罚:做错了就会小惩大诫.以使你能做得更好.
@郗泳5527：大家可能都知道海底捞火锅,我想请教一下,什么样的培训使海底捞的员工服务这么热情呢?最好有业内人士 -
隗包15535956554…… 因为海底捞员工大都是来自农村,都是些朴实的人们,海底捞可以让他们生活的更好,他们就可以为海底捞付出一切,工作更是靠得一种感染力,不管干什么,氛围还是很重要的,海底捞,你学不会!
@郗泳5527：去海底捞上班可以学到什么东西吗? -
隗包15535956554…… 在海底捞上班,可以学到做服务人员这方面的经验知识
@郗泳5527：如何加强员工培训 -
隗包15535956554…… 一个员工最有价值的部分在于他的热情和创造力,而并非其体力和表面上的出勤率,出工不出力的工作方式对任何企业的价值都非常有限.用好人的标准是员工绩效的体现.员工在企业的创造力发挥程度,更多的来自其主观能动性,而主观能动...
@郗泳5527：餐饮管理,感动员工观后感 -
隗包15535956554…… 我们先看看海底捞感动员工的方法在海底捞,我看到的很多现象让我惊奇,因为这些东西是只有在书本上才能读到的关于成功企业的传奇故事.店长开例会,说总公司正在为忠诚员工修建养老公寓,几分钟之内就让每位员工都受到鼓舞,就像...
@郗泳5527：海底捞如何创造企业文化差异 -
隗包15535956554…… 海底捞相对于它竞争对手最主要的差异化,是能够为客户提供个性化的超预期服务.海底捞为什么能够做到差异化服务呢? 首先是因为员工能力的支持.海底捞新员工入职后接受一个天的培训.四天由人力资源部集中培训,学习企业的文化、...
@郗泳5527：我刚担任中型烧烤店的主管,谁能给我一个员工培训方案和服务流程? -
隗包15535956554…… 这个问题不外呼一个员工的素质培训和服务意识的培训!!~~~~~你可以在网上找找酒店的培训方案..大同小异的!!~~我建议你还是先了解员工与员工建立沟通基础..培训是需要沟通的哈..也要得到他们的配合
隗包15535956554…… 首先,先到人事部接受关于企业文化,规章制度等基本的培训,大约4天,然后到店再实习3天,实习合格后就可以正式成为海底捞的一员了.在海底捞都是从基层做起,
@郗泳5527：海底捞的员工是怎么培训做到热情服务的,他们的培训有哪些特别之处? -
隗包15535956554…… 他们的品牌定位理念和领导魅力不同之处
@郗泳5527：海底捞对人管理方面怎么激励员工 -
隗包15535956554…… 奖励和惩罚并用:首先是内部营销,让员工有一种归属感,明白努力工作不仅能让公司更好,更能通过工作改变自己,实现自己的目标.内部招聘,只要努力工作就有很多机会等着你.奖励:只要您做得足够好,就会进行奖励.惩罚:做错了就会小惩大诫.以使你能做得更好.
@郗泳5527：大家可能都知道海底捞火锅,我想请教一下,什么样的培训使海底捞的员工服务这么热情呢?最好有业内人士 -
隗包15535956554…… 因为海底捞员工大都是来自农村,都是些朴实的人们,海底捞可以让他们生活的更好,他们就可以为海底捞付出一切,工作更是靠得一种感染力,不管干什么,氛围还是很重要的,海底捞,你学不会!
@郗泳5527：去海底捞上班可以学到什么东西吗? -
隗包15535956554…… 在海底捞上班,可以学到做服务人员这方面的经验知识
@郗泳5527：如何加强员工培训 -
隗包15535956554…… 一个员工最有价值的部分在于他的热情和创造力,而并非其体力和表面上的出勤率,出工不出力的工作方式对任何企业的价值都非常有限.用好人的标准是员工绩效的体现.员工在企业的创造力发挥程度,更多的来自其主观能动性,而主观能动...
@郗泳5527：餐饮管理,感动员工观后感 -
隗包15535956554…… 我们先看看海底捞感动员工的方法在海底捞,我看到的很多现象让我惊奇,因为这些东西是只有在书本上才能读到的关于成功企业的传奇故事.店长开例会,说总公司正在为忠诚员工修建养老公寓,几分钟之内就让每位员工都受到鼓舞,就像...
@郗泳5527：海底捞如何创造企业文化差异 -
隗包15535956554…… 海底捞相对于它竞争对手最主要的差异化,是能够为客户提供个性化的超预期服务.海底捞为什么能够做到差异化服务呢? 首先是因为员工能力的支持.海底捞新员工入职后接受一个天的培训.四天由人力资源部集中培训,学习企业的文化、...
@郗泳5527：我刚担任中型烧烤店的主管,谁能给我一个员工培训方案和服务流程? -
隗包15535956554…… 这个问题不外呼一个员工的素质培训和服务意识的培训!!~~~~~你可以在网上找找酒店的培训方案..大同小异的!!~~我建议你还是先了解员工与员工建立沟通基础..培训是需要沟通的哈..也要得到他们的配合
