现收现付制的特点

@闫怨489:现收现付制 - 搜狗百科
班吕17385981324…… 现收现付制,是一种以横向平衡原则为依据,以同一时期正在工作的所有人的缴费,来支付现在保险收益人的开支的制度.而以养老保险为例,现收现付制是指以同一个时期正在工作的一代人的缴费来支付已经退休的一代人的养老金的保险财务模式.它根据每年养老金的实际需要,从工资中提取相应比例的养老金,本期征收,本期使用,不为以后使用提供储备.

@闫怨489:社会保障基金的现收现付制筹集模式有哪些优点?社会保障基金的现收现
班吕17385981324…… ①短期平衡性.现收现付制通常保持基金一年或几年的平衡,且该模式很灵活,可以根据情况的变化随时进行调整.②注重公平.社会保障的首要目标是维护社会公平.现收现付制的代际再分配性和经济互助性,具有明显的公平性特征.③管理成本低,风险小.现收现付制没有过多的基金积累,不需要过多的成本花费.同时,也不必担心由于经济波动、通货膨胀、利率变化等风险因素给基金带来损失.

@闫怨489:基金积累制与现收现付制各自的优缺点是什么?
班吕17385981324…… 概括地讲,现收现付制度是在职的一代赡养已退休的上一代、在职的交费直接用于支付当期退休者的退休金.这种制度有利于低收入者,同时由于基金实行现收现付,不会出现基金积累受经济波动的影响而使退休金遭遇损失,但是由于人口老龄化问题,它给政府带来的财政压力将越来越大.

@闫怨489:养老保险制度的特点 -
班吕17385981324…… 1、城镇企业职工养老保险制度特点: (1)有明确的法律依据. (2)完全现收现付制的模式. (3)企业缴费,职工个人不缴费. (4)企业间实行全国统筹的保险费率. (5)政策制定、监督和执行分别由不同的部门承担. 2、机关、事业单位社会养老...

@闫怨489:现收现付制和完全积累制这两种养老金筹资模式的区别是什么?
班吕17385981324…… 一、现收现付制的特点和不足 概括地讲,现收现付制度是在职的一代赡养已退休的上一代、在职的交费直接用于支付当期退休者的退休金.这种制度有利于低收入者,同时...

@闫怨489:社会保险学的现收现付制的弊端 -
班吕17385981324…… 现收现付制概念:现收现付制,以养老保险为例,是指以同一个时期正在工作的一代人的缴费来支付已经退休的一代人的养老金的保险财务模式.它根据每年养老金的实际需要,从工资中提取相应比例的养老金,本期征收,本期使用,不为以后使用提供储备. 弊端:1、年轻人负担越来越重,老龄化越来越严重.2、基金无积累,不利于资本化市场的发展. 这样答也可以:这种模式在人口年龄结构年轻、保障范围较窄、支付标准较低的情况下,尚可正常运行;在经济不景气、人口出现老龄化、支付范围和标准不断提高的情况下,就会出现缴费比例过高,当代负担沉重,资金筹集困难等问题. 我们刚学完没多久,老师讲的

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