税前4500除去五险一金
@徐哈4619：4500工资扣除五险一金 自己会缴纳多少的税 -
戈有18228113603…… 个人所得税=应纳税所得额*适用税率-速算扣除数 其中应纳税所得额=4500-个人承担的三险一金(工伤、生育没有个人缴纳部分)-3500
@徐哈4619：月薪4500扣除五险一金税后剩多少?
戈有18228113603…… 月薪4500元,扣除五险一金后,约剩:3825元.
@徐哈4619：月薪4500,扣除五险一金和税,可以拿多少? -
戈有18228113603…… 他个人所得税很有限可以忽略不计,因只有7.5元.以你4500收入为社保缴费基数社保缴费,总额大约是1395,个人负担约465,单位承担约930元.公积金无法计算不知单位如何缴纳,国家规定最高不得超过个人收入12%,单位个人各负担50%.
@徐哈4619：工资是4500,只扣五险没扣一金税后应该拿多少?
戈有18228113603…… 扣除社保和个人所得税后下余工资月3989.90元.应发工资4500元,个人应缴纳社会保险费4500*11%(养老保险8%,医疗保险2%,失业保险1%,因地区规定可能略有...
@徐哈4619：新税法月工资4500应交个人所得税多少 -
戈有18228113603…… 如果某人的工资收入为4500元(扣除社保,忽略社保因素),他应纳个人所得税为:(4500—3500)*3%-0=30(元) 实际运用分析如下: 应交个税=(4500-“五险一金”-3500)*适用税率-速算扣除数 ,此处五险一金忽略为零,4500-3500=...
@徐哈4619：税前4500到手多少?
戈有18228113603…… 4500工资 一个月税后能拿3775块钱,4500x30%=1350÷3=450个人缴纳社保,4500x5%=225个人缴纳公积金,(4500-3500)x5%=50个人所得税. 450+225+50=725 4500-725=3775.到手工资的约数.
@徐哈4619：济南 税前工资每月4500,扣除五险一金,到手能有多少钱啊? -
戈有18228113603…… 各个公司给交保险的比例不一样,一般扣完税及保险后,能省下四千左右
@徐哈4619：请问在常州外企工资4500,扣除五险一金及个人所得税后能拿多少? -
戈有18228113603…… 月薪4500元,扣除五险一金后,约剩:3825元.(养老扣8%,公积金一般5%,医疗保险2%) 目前养老保险缴费比例:单位21%(全部划入统筹基金),个人8%(全部划入个人帐户). 医疗保险缴费比例:单位9%,个人2%+3元失业保险缴费比例:单位2%. 工伤保险单位每个月为你缴纳0.5%,你自己一分钱也不用缴;工伤保险根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率,在0.5%~2%之间; 生育保险单位每个月为你缴纳1%,你自己一分钱也不用缴. 住房公积金＂:具体单位和个人承担的比例是各承担50%,那是按照个人全年平均工资计算的.
@徐哈4619：个人所得税,4500元(已扣除五险一金)应该缴纳多少税?
戈有18228113603…… 应交个税=4500-3500=1000*3%=300元 从2011年9月1日起,起征点为3500元,按7级超额累进税率计算. 应缴税金=全月应纳税所得额*税率-速算扣除数 全月应纳税所得额=(应发工资-三险一金<个人承担部分>)-3500 个人所得税税率表一(工资、薪金所得适用):
@徐哈4619：公司提供五险一金,税前4500,税后大约多少 -
戈有18228113603…… 根据从2018年10月1日开始实施的最新个税法算,月工资4500元是不用交税的,因此实得工资为4500元. 扩展资料: 新个税法于2019年1月1日起施行,2018年10月1日起施行最新起征点和税率.新个税法规定,自2018年10月1日至2018年12月31日,纳税人的工资、薪金所得,先行以每月收入额减除费用五千元以及专项扣除和依法确定的其他扣除后的余额为应纳税所得额,依照个人所得税税率表(综合所得适用)按月换算后计算缴纳税款,并不再扣除附加减除费用. 参考资料: 个人所得税税率表百度百科
戈有18228113603…… 个人所得税=应纳税所得额*适用税率-速算扣除数 其中应纳税所得额=4500-个人承担的三险一金(工伤、生育没有个人缴纳部分)-3500
@徐哈4619：月薪4500扣除五险一金税后剩多少?
戈有18228113603…… 月薪4500元,扣除五险一金后,约剩:3825元.
@徐哈4619：月薪4500,扣除五险一金和税,可以拿多少? -
戈有18228113603…… 他个人所得税很有限可以忽略不计,因只有7.5元.以你4500收入为社保缴费基数社保缴费,总额大约是1395,个人负担约465,单位承担约930元.公积金无法计算不知单位如何缴纳,国家规定最高不得超过个人收入12%,单位个人各负担50%.
@徐哈4619：工资是4500,只扣五险没扣一金税后应该拿多少?
戈有18228113603…… 扣除社保和个人所得税后下余工资月3989.90元.应发工资4500元,个人应缴纳社会保险费4500*11%(养老保险8%,医疗保险2%,失业保险1%,因地区规定可能略有...
@徐哈4619：新税法月工资4500应交个人所得税多少 -
戈有18228113603…… 如果某人的工资收入为4500元(扣除社保,忽略社保因素),他应纳个人所得税为:(4500—3500)*3%-0=30(元) 实际运用分析如下: 应交个税=(4500-“五险一金”-3500)*适用税率-速算扣除数 ,此处五险一金忽略为零,4500-3500=...
@徐哈4619：税前4500到手多少?
戈有18228113603…… 4500工资 一个月税后能拿3775块钱,4500x30%=1350÷3=450个人缴纳社保,4500x5%=225个人缴纳公积金,(4500-3500)x5%=50个人所得税. 450+225+50=725 4500-725=3775.到手工资的约数.
@徐哈4619：济南 税前工资每月4500,扣除五险一金,到手能有多少钱啊? -
戈有18228113603…… 各个公司给交保险的比例不一样,一般扣完税及保险后,能省下四千左右
@徐哈4619：请问在常州外企工资4500,扣除五险一金及个人所得税后能拿多少? -
戈有18228113603…… 月薪4500元,扣除五险一金后,约剩:3825元.(养老扣8%,公积金一般5%,医疗保险2%) 目前养老保险缴费比例:单位21%(全部划入统筹基金),个人8%(全部划入个人帐户). 医疗保险缴费比例:单位9%,个人2%+3元失业保险缴费比例:单位2%. 工伤保险单位每个月为你缴纳0.5%,你自己一分钱也不用缴;工伤保险根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率,在0.5%~2%之间; 生育保险单位每个月为你缴纳1%,你自己一分钱也不用缴. 住房公积金＂:具体单位和个人承担的比例是各承担50%,那是按照个人全年平均工资计算的.
@徐哈4619：个人所得税,4500元(已扣除五险一金)应该缴纳多少税?
戈有18228113603…… 应交个税=4500-3500=1000*3%=300元 从2011年9月1日起,起征点为3500元,按7级超额累进税率计算. 应缴税金=全月应纳税所得额*税率-速算扣除数 全月应纳税所得额=(应发工资-三险一金<个人承担部分>)-3500 个人所得税税率表一(工资、薪金所得适用):
@徐哈4619：公司提供五险一金,税前4500,税后大约多少 -
戈有18228113603…… 根据从2018年10月1日开始实施的最新个税法算,月工资4500元是不用交税的,因此实得工资为4500元. 扩展资料: 新个税法于2019年1月1日起施行,2018年10月1日起施行最新起征点和税率.新个税法规定,自2018年10月1日至2018年12月31日,纳税人的工资、薪金所得,先行以每月收入额减除费用五千元以及专项扣除和依法确定的其他扣除后的余额为应纳税所得额,依照个人所得税税率表(综合所得适用)按月换算后计算缴纳税款,并不再扣除附加减除费用. 参考资料: 个人所得税税率表百度百科
