给私人包工头干一天活受伤
@西腾2274：在工地上给私人包工头干活受伤,算工伤吗 -
亓将19537253050…… 工人跟着包工头在建筑工地干活,因为包工头不具备用工主体资格,根据劳动部《关于确立劳动关系有关事宜的通知》(劳社部发〔2005〕12号)第四条“建筑施工、矿山 企业 等用人单位工程(业务)或经营权发包给不具备用工主体资格的组织或自然人,对该组织或自然人招用的劳动者,由具备用工主体资格的发包方承担用工主体责任”之规定,由具备用工主体资格的发包方为用人单位,工人为劳动者,存在劳动关系,受劳动法的调整.工人在工地上工作期间受伤,符合工伤保险条例第十四条(一)款规定,应当认定为工伤.
@西腾2274：跟私人工头干活摔伤,工头不负责任,打官司会赢么, -
亓将19537253050…… 因为无论包工头还是另外请的油漆工,都是没有资质的雇员,这种情况《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》的规定,对于雇员在从事雇佣活动中因工伤事故遭受人身损害,发包人(你)所承担的是过错责任,要承担连带赔偿责任,也就是要全额赔偿,所以虽然很多人习惯找野马装修队,但是却不了解这种隐忧,摔伤还好,摔死有的真的整个房子都赔进去了.包工头没有什么责任,说白了也就一个中介性质,最多承担点补充责任(你赔不起之后),工人自己的责任你可以进行主张,但是据你描述的,恐怕过错不大,免除不了多少责任.
@西腾2274：给个人干活受伤了能赔偿吗
亓将19537253050…… 给个人干活受伤是不算工伤的,可以按照侵权来进行赔偿,这种情况只是双方之间形成的劳务关系,应当按照劳务关系中承担相应的侵权责任,会根据双方承担各自过错来...
@西腾2274：给包工头干活受伤了包工头不赔偿怎么办 -
亓将19537253050…… 解决的方式有如下几种, 第一申报工伤,这样赔钱是最多的,但是时间也是最久的,这个官司的风险也是最大的. 第二,直接起诉老板,这样虽然比第一种情况钱少,但是所有费用赔偿完毕后还是不少的,并且用时间也比较少. 第三就是跟老板协商,用时最短,但是赔偿的数额也是最低的
@西腾2274：请了工人帮私人老板干活出了事故该怎么办 -
亓将19537253050…… 你与私人老板属于承揽合同关系,工人与你属于雇佣合同关系,按最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律的若干规定,应当由你承担赔偿责任,工人有过错的,可以减轻责任. 如果私人老板在事故中也有过错的,你可以要求私人老板...
@西腾2274：个人雇佣没有资质的私人小包工头干活,出现伤亡我负多大责任????
亓将19537253050…… 律师解答:您好,虽然对方没有资质但是你雇佣其为你工作,那么在你和他之间就形成了雇佣关系,你作为雇主对雇工在工作中发生的伤亡事故是要负责的,具体看引起该伤亡的原因而定,如果引起该伤亡的原因是雇工自己的重大过失或者故意,例如违规操作等情况,你可以免责,前提是你能证明其存在这种过失或者故意;第二点,关于你签订的那份免责协议是不生效的,因为这份协议本身违反了法律的规定,属于法律不予认可的免责条款.希望我的回答能帮助你.
@西腾2274：跟着包工头干活,工地受伤,包工头怎么赔偿 -
亓将19537253050…… 【第四十一条】 职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费,发生工伤事故的,由用人单位支付工伤保险待遇.用人单位不支付的,从工伤保险基金中先行支付.从工伤保险基金中先行支付的工伤保险待遇应当由用人单位偿还.用人单位不偿还的,社会保险经办机构可以依照本法第六十三条的规定追偿.
@西腾2274：跟着小包工头干活,从工地上摔伤了,无合同,能认定工伤嘛 -
亓将19537253050…… 认定工伤的前提条件是证明劳动关系的存在,也就是证明你和包工头所挂靠的公司之间存在劳动关系,否则只能走人身损害赔偿这条路.有需要的可私信.
@西腾2274：给小包工头干活受伤,对方不负责,不照面,怎么办? -
亓将19537253050…… 人力资源和社会保障局,有一个科室叫劳动仲裁科,你可以去那里投诉,会有人帮你解决的!
@西腾2274：农民工给包工头干活摔伤了,【他两也是朋友】找包工头赔钱,他说没有就不管不顾,怎么办? -
亓将19537253050…… 你好,如果你是跟随包工头干活,日常工作受包工头管理,工资与包工头约定并由其发放.这种情况下,包工头与农民工之间形成了雇佣关系,他们之间属于雇主和雇员的关系.因此如果农民工在工作过程中受伤,首先可向包工头主张赔偿....
亓将19537253050…… 工人跟着包工头在建筑工地干活,因为包工头不具备用工主体资格,根据劳动部《关于确立劳动关系有关事宜的通知》(劳社部发〔2005〕12号)第四条“建筑施工、矿山 企业 等用人单位工程(业务)或经营权发包给不具备用工主体资格的组织或自然人,对该组织或自然人招用的劳动者,由具备用工主体资格的发包方承担用工主体责任”之规定,由具备用工主体资格的发包方为用人单位,工人为劳动者,存在劳动关系,受劳动法的调整.工人在工地上工作期间受伤,符合工伤保险条例第十四条(一)款规定,应当认定为工伤.
@西腾2274：跟私人工头干活摔伤,工头不负责任,打官司会赢么, -
亓将19537253050…… 因为无论包工头还是另外请的油漆工,都是没有资质的雇员,这种情况《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》的规定,对于雇员在从事雇佣活动中因工伤事故遭受人身损害,发包人(你)所承担的是过错责任,要承担连带赔偿责任,也就是要全额赔偿,所以虽然很多人习惯找野马装修队,但是却不了解这种隐忧,摔伤还好,摔死有的真的整个房子都赔进去了.包工头没有什么责任,说白了也就一个中介性质,最多承担点补充责任(你赔不起之后),工人自己的责任你可以进行主张,但是据你描述的,恐怕过错不大,免除不了多少责任.
@西腾2274：给个人干活受伤了能赔偿吗
亓将19537253050…… 给个人干活受伤是不算工伤的,可以按照侵权来进行赔偿,这种情况只是双方之间形成的劳务关系,应当按照劳务关系中承担相应的侵权责任,会根据双方承担各自过错来...
@西腾2274：给包工头干活受伤了包工头不赔偿怎么办 -
亓将19537253050…… 解决的方式有如下几种, 第一申报工伤,这样赔钱是最多的,但是时间也是最久的,这个官司的风险也是最大的. 第二,直接起诉老板,这样虽然比第一种情况钱少,但是所有费用赔偿完毕后还是不少的,并且用时间也比较少. 第三就是跟老板协商,用时最短,但是赔偿的数额也是最低的
@西腾2274：请了工人帮私人老板干活出了事故该怎么办 -
亓将19537253050…… 你与私人老板属于承揽合同关系,工人与你属于雇佣合同关系,按最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律的若干规定,应当由你承担赔偿责任,工人有过错的,可以减轻责任. 如果私人老板在事故中也有过错的,你可以要求私人老板...
@西腾2274：个人雇佣没有资质的私人小包工头干活,出现伤亡我负多大责任????
亓将19537253050…… 律师解答:您好,虽然对方没有资质但是你雇佣其为你工作,那么在你和他之间就形成了雇佣关系,你作为雇主对雇工在工作中发生的伤亡事故是要负责的,具体看引起该伤亡的原因而定,如果引起该伤亡的原因是雇工自己的重大过失或者故意,例如违规操作等情况,你可以免责,前提是你能证明其存在这种过失或者故意;第二点,关于你签订的那份免责协议是不生效的,因为这份协议本身违反了法律的规定,属于法律不予认可的免责条款.希望我的回答能帮助你.
@西腾2274：跟着包工头干活,工地受伤,包工头怎么赔偿 -
亓将19537253050…… 【第四十一条】 职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费,发生工伤事故的,由用人单位支付工伤保险待遇.用人单位不支付的,从工伤保险基金中先行支付.从工伤保险基金中先行支付的工伤保险待遇应当由用人单位偿还.用人单位不偿还的,社会保险经办机构可以依照本法第六十三条的规定追偿.
@西腾2274：跟着小包工头干活,从工地上摔伤了,无合同,能认定工伤嘛 -
亓将19537253050…… 认定工伤的前提条件是证明劳动关系的存在,也就是证明你和包工头所挂靠的公司之间存在劳动关系,否则只能走人身损害赔偿这条路.有需要的可私信.
@西腾2274：给小包工头干活受伤,对方不负责,不照面,怎么办? -
亓将19537253050…… 人力资源和社会保障局,有一个科室叫劳动仲裁科,你可以去那里投诉,会有人帮你解决的!
@西腾2274：农民工给包工头干活摔伤了,【他两也是朋友】找包工头赔钱,他说没有就不管不顾,怎么办? -
亓将19537253050…… 你好,如果你是跟随包工头干活,日常工作受包工头管理,工资与包工头约定并由其发放.这种情况下,包工头与农民工之间形成了雇佣关系,他们之间属于雇主和雇员的关系.因此如果农民工在工作过程中受伤,首先可向包工头主张赔偿....
