综合工资是怎么理解的
@邴须193：在会计中,综合工资的概念是什么?请高手举例说明!
仇以17121011020…… 综合工日即人工工日,也就是人工消耗量.确定方法有三种:一定额法,查《建筑工程消耗量定额》;二现场测定,人工消耗量=基本工作时间+辅助工作时间+准备与结束工作时间+不可避免终段时间+休息时间;三经验估工法.
@邴须193：有谁知道,我去面试,他们说工资4000,我问是属于税前还是税后的,他们回答说是综合工资 -
仇以17121011020…… 综合工资就是税前工资, 就是单位支给职工的钱 数.
@邴须193：银川综合工资是什么意思 -
仇以17121011020…… 就是说有的条目加起来就是综合工资!
@邴须193：如何理解公司对员工的绩效考核,综合工资是如何算出来的?一般是由谁 -
仇以17121011020…… 做好公司员工绩效考核应注意的问题: 1、进行工作分析 要发挥考绩对整个管理系统的信息反馈作用,必须开展有效的工作分析,即明确岗位职责及岗位员工对素质要求,确定哪些是完成工作必须的绩效要素.只有明确了岗位职责,才能有针...
@邴须193：综合工资包括哪些 -
仇以17121011020…… 基本工资,岗位工资,补助,津贴,奖金,绩效奖,年终奖
@邴须193：一些工厂说综合工资可信吗 -
仇以17121011020…… 一般情况下,很少达到,实际比他说的要低一些的.比如综合工资5000元,那就是说,最高可达5000元,这是个别或者偶尔旺季.
@邴须193：综合工资制是否存在,是否合法? -
仇以17121011020…… 不合法的,按照劳动法第四十四条的规定,支付加班费的具体标准是:在标准工作日内安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资...
@邴须193：关于综合工资制的疑问 -
仇以17121011020…… 综合工时制就是不像正常的工作周末休息,而是轮班休息,或者固定每个月的哪天休息,每个月上班满一定的小时后余下的算做加班..具体要看公司的制度
@邴须193：你好,平均工资是综合工资平均吗? -
仇以17121011020…… 基本上是这样的.就是总工资除以总人数.
@邴须193：工资待遇: 1)基本工资: 3500 五天八小时之外算加班,加班费按照国家规定支付(综合工资:4 -
仇以17121011020…… 上面讲的很明白,基本工资是3500元,五天八小时,加班按劳动法支付加班工资,综合工资4800到6500元之间,也就是有工资绩效和全勤奖金加上加费,不封顶的绩效好工资就高也就可能拿到10000以上.
仇以17121011020…… 综合工日即人工工日,也就是人工消耗量.确定方法有三种:一定额法,查《建筑工程消耗量定额》;二现场测定,人工消耗量=基本工作时间+辅助工作时间+准备与结束工作时间+不可避免终段时间+休息时间;三经验估工法.
@邴须193：有谁知道,我去面试,他们说工资4000,我问是属于税前还是税后的,他们回答说是综合工资 -
仇以17121011020…… 综合工资就是税前工资, 就是单位支给职工的钱 数.
@邴须193：银川综合工资是什么意思 -
仇以17121011020…… 就是说有的条目加起来就是综合工资!
@邴须193：如何理解公司对员工的绩效考核,综合工资是如何算出来的?一般是由谁 -
仇以17121011020…… 做好公司员工绩效考核应注意的问题: 1、进行工作分析 要发挥考绩对整个管理系统的信息反馈作用,必须开展有效的工作分析,即明确岗位职责及岗位员工对素质要求,确定哪些是完成工作必须的绩效要素.只有明确了岗位职责,才能有针...
@邴须193：综合工资包括哪些 -
仇以17121011020…… 基本工资,岗位工资,补助,津贴,奖金,绩效奖,年终奖
@邴须193：一些工厂说综合工资可信吗 -
仇以17121011020…… 一般情况下,很少达到,实际比他说的要低一些的.比如综合工资5000元,那就是说,最高可达5000元,这是个别或者偶尔旺季.
@邴须193：综合工资制是否存在,是否合法? -
仇以17121011020…… 不合法的,按照劳动法第四十四条的规定,支付加班费的具体标准是:在标准工作日内安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资...
@邴须193：关于综合工资制的疑问 -
仇以17121011020…… 综合工时制就是不像正常的工作周末休息,而是轮班休息,或者固定每个月的哪天休息,每个月上班满一定的小时后余下的算做加班..具体要看公司的制度
@邴须193：你好,平均工资是综合工资平均吗? -
仇以17121011020…… 基本上是这样的.就是总工资除以总人数.
@邴须193：工资待遇: 1)基本工资: 3500 五天八小时之外算加班,加班费按照国家规定支付(综合工资:4 -
仇以17121011020…… 上面讲的很明白,基本工资是3500元,五天八小时,加班按劳动法支付加班工资,综合工资4800到6500元之间,也就是有工资绩效和全勤奖金加上加费,不封顶的绩效好工资就高也就可能拿到10000以上.
