群体规范可以规划一个人在群体中
@扈卞2630：群体规范的功能有哪些 啊 -
金虽19860545379…… 群体规范的功能群体规范是由全体成员建立的行为准则,使大家共同期望的行为标准. (1)群体支柱的功能 群体规范是一切群体得以维持、巩固和发展的支柱.群体内的成员是根据规范来互相认同的.因此,一个群体的规范越标准化、越特征化,成员间的关系也越紧密,整个群体也越集中.反之,一个群体的规范标准化程度越低,整个群体就越松散. (2)评价准则的功能 群体规范作为行为参照的标准,赋予个体言语、行为以一定的意义,从而直接制约着在交往过程中人们对事物的知觉判断、态度和行为.群体规范为成员提供了共同的心理参考原则,用以作为衡量成员言行的标准.
@扈卞2630：五,简答题1,群体规范有哪些功能 -
金虽19860545379…… 群体规范是每个成员必须遵守的已经确立的思想、评价和行为的标准.在不同的群体中产生不同的作用.利用正式群体中的压力与非正式群体中的内聚力可以产生相应的道德效应.是指人们共同遵守的行为方式的总和.广义的群体规范包括社会制度、法律、纪律、道德、风俗和信仰等,都是一个社会里多数成员共有的行为模式.
@扈卞2630：群体规范的内涵原理 -
金虽19860545379…… 一、群体规范所形成的群体压力,迫使群体成员遵从它 无论是正式群体还是非正式群体中都存在着规范,一旦形成规范,就形成了一种无形的压力,这种压力约束着人们的行为. 非非正式群体规范的形成是由于群体成员在彼此相互作用的条件...
@扈卞2630：定义判断2社会从众倾向是指当群体规范被成员接受以后就会成为控制和?
金虽19860545379…… A、以大多数人的进度为标准,有从众倾向. B、非从众倾向,是道德理念倾向,不... 况且这里老师对小李也只是单对单,小李接收老师的行为也仅仅是个人行为. D仅仅...
@扈卞2630：群体规范的作用是什么,教师如何建立良好的班级群体规范 -
金虽19860545379…… 群体规范可宽可狭,例如:小学生戴红领巾就是其一,讲究礼貌文明是社会群体规范是另一规范; 这些规范的作用:有标志性,认同感,方便操作和合法合理;
@扈卞2630：组织行为学 群体规范具有哪些功能 -
金虽19860545379…… 人际关系是组织的成员与组织内外部成员交往过程中形成的一种相互影响、相互依存的联系.良好的人际关系具有交流信息、提供信用机制、交换社会资源、增强组织凝聚力的功能.近年来,改善组织中的人际关系,建立和发挥企业的团队精神...
金虽19860545379…… 群体规范的功能群体规范是由全体成员建立的行为准则,使大家共同期望的行为标准. (1)群体支柱的功能 群体规范是一切群体得以维持、巩固和发展的支柱.群体内的成员是根据规范来互相认同的.因此,一个群体的规范越标准化、越特征化,成员间的关系也越紧密,整个群体也越集中.反之,一个群体的规范标准化程度越低,整个群体就越松散. (2)评价准则的功能 群体规范作为行为参照的标准,赋予个体言语、行为以一定的意义,从而直接制约着在交往过程中人们对事物的知觉判断、态度和行为.群体规范为成员提供了共同的心理参考原则,用以作为衡量成员言行的标准.
@扈卞2630：五,简答题1,群体规范有哪些功能 -
金虽19860545379…… 群体规范是每个成员必须遵守的已经确立的思想、评价和行为的标准.在不同的群体中产生不同的作用.利用正式群体中的压力与非正式群体中的内聚力可以产生相应的道德效应.是指人们共同遵守的行为方式的总和.广义的群体规范包括社会制度、法律、纪律、道德、风俗和信仰等,都是一个社会里多数成员共有的行为模式.
@扈卞2630：群体规范的内涵原理 -
金虽19860545379…… 一、群体规范所形成的群体压力,迫使群体成员遵从它 无论是正式群体还是非正式群体中都存在着规范,一旦形成规范,就形成了一种无形的压力,这种压力约束着人们的行为. 非非正式群体规范的形成是由于群体成员在彼此相互作用的条件...
@扈卞2630：定义判断2社会从众倾向是指当群体规范被成员接受以后就会成为控制和?
金虽19860545379…… A、以大多数人的进度为标准,有从众倾向. B、非从众倾向,是道德理念倾向,不... 况且这里老师对小李也只是单对单,小李接收老师的行为也仅仅是个人行为. D仅仅...
@扈卞2630：群体规范的作用是什么,教师如何建立良好的班级群体规范 -
金虽19860545379…… 群体规范可宽可狭,例如:小学生戴红领巾就是其一,讲究礼貌文明是社会群体规范是另一规范; 这些规范的作用:有标志性,认同感,方便操作和合法合理;
@扈卞2630：组织行为学 群体规范具有哪些功能 -
金虽19860545379…… 人际关系是组织的成员与组织内外部成员交往过程中形成的一种相互影响、相互依存的联系.良好的人际关系具有交流信息、提供信用机制、交换社会资源、增强组织凝聚力的功能.近年来,改善组织中的人际关系,建立和发挥企业的团队精神...
