舒尔茨人力资本划分为

@苏变247:资本资产计价模型 是什么意思啊? -
左李17559036655…… 资本资产计价模型 用以说明风险与预期回报之间关系的模型, 可用作为有风险证券定价.资本资产定价模型的理论为证券或投资组合的预期回报相等于无风险证券的回报率+风险溢价.若预期回报不能达到或超越要求回报,则不应进行这项投资

@苏变247:舒尔茨人力资本投资理论的主要观点是什么? -
左李17559036655…… 舒尔茨人力资本投资理论的主要观点是什么? 人力资本的积累是社会经济增长的源泉其主要原因有三个:其一,人力资本投资收益率超过物力资本投资的收益率.舒尔茨认为人力资本与物力资本投资的收益率是有相互关系的,认为人力资本...

@苏变247:什么是人力资本? -
左李17559036655…… 人力资本是指存在于人体之中的具有经济价值的知识、技能和体力(健康状况)等质量因素之和.20世纪60年代,美国经济学家舒尔茨和贝克尔首先创立了比较完整的人力资本理论,这一理论有两个核心观点,一是在经济增长中,人力资本的作用大于物质资本的作用;二是人力资本的核心是提高人口质量,教育投资是人力投资的主要部分. 人力资本,比物质、货币等硬资本具有更大的增值空间,特别是在当今后工业时期和知识经济初期,人力资本将有着更大的增值潜力.因为作为“活资本”的人力资本,具有创新性、创造性,具有有效配置资源、调整企业发展战略等市场应变能力.对人力资本进行投资,对GDP的增长具有更高的贡献率

@苏变247:按劳动要素分配是什么 -
左李17559036655…… 收入分配实质上是经济利益的分配,因涉及公平与效率而备受关注.党的十六大报告确立了劳动、资本、技术等生产要素按贡献参与分配的原则,进一步完善了以按劳分配为主体、多种分配方式并存的分配制度.这是我国改革开放以来在收入分...

@苏变247:人力资本管理的简介 -
左李17559036655…… 人力资本(HCM– Human Capital Management)理论最早起源于经济学研究.20世纪60年代,美国经济学家舒尔茨和贝克尔创立人力资本理论,开辟了关于人类生产能力的崭新思路.该理论认为物质知资本指现有物质产品上的资本,包括厂房...

@苏变247:如何理解人力资本产权理论 -
左李17559036655…… 人力资本产权理论:产权是指人们对于财产的权利,它包括对财产的所有权、控制权、收益权等.产权是企业效率领域的一个核心概念,它不仅关系着企业治理、收益分配等实践问题,而且是研究企业本质、目标、环境等基本理论问题的重要...

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