行政六大模块工作内容
@荀钱321：行政管理的六大模块 -
全背19658461295…… 一、流程制度管理 :流程建设,制度管理,经营计划,目标责任签订等 二、会务外联管理:秘书服务,会议管理,活动管理,文书方案,公共关系,党团工会妇联工作等 三、文印资质管理:发文公告,印鉴管理,资质办理,信息管理等 四、档案资料管理:档案管理,资料管理,图书管理,企业证书管理等 五、采购资产管理:资产管理,采购领用,办公设备用品管理, 六、后勤安保管理:车辆管理,安全保卫,食堂管理,办公室工位管理,宿舍管理,钥匙管理,名片印制,卫生事务,接待预定服务,报刊信函收发等.
@荀钱321：行政管理六模块行政管理六大模块指的是哪些内容呢?请给指教,谢!
全背19658461295…… 模块一 人力资源管理 1、职业生涯发展理论 2、组织内部评估3、组织发展与变革; 4、计划组织职业发展;5、比较国际人力资源管理综述 6、开发人力资源发展战略计划 ...
@荀钱321：办公室行政人员六大模块 -
全背19658461295…… 企业当中人力资源有六大模块: 1、人力资源规划; 2、招聘与配置; 3、培训与开发; 4、考核与评价; 5、薪酬与福利管理; 6、劳动关系. 不知道您想知道是否是这个?行政文员只要知道本岗位的工作职责,按工作职责的内容做事就可以了.
@荀钱321：工厂行政管理主要负责哪些事项?人事管理的六大模块分别是什么? -
全背19658461295…… 工厂行政管理主要负责接待、招待、领导服务、后勤安排、安全保卫等 人事管理的六大模块分别是:1、人力资源规划;2、招聘与配置;3、培训与开发;4、绩效管理;5、薪酬福利管理;6、劳动关系管理.
@荀钱321：行政管理的六大模块是什么?
全背19658461295…… 流程制度管理 :流程建设,制度管理,经营计划,目标责任签订等 北京国资鑫通投资管理有限公司 作为金融领域的龙头企业,各种福利是很好的.你可以去求职看看.
@荀钱321：行政方面的工作有哪些?具体都做些什么?
全背19658461295…… 从广义上说,行政管理包括人力资源管理和行政后勤管理.从狭义上说,企业人力资源管理主要包括六大模块:人力资源规划、招聘配置、培训开发、绩效管理、薪酬福利、劳动关系.企业行政后勤管理主要包括:文秘管理(包括文件会议印章等)、公共关系(含对外的公共关系及对内的员工关系)、主管服务、安全保卫、环境管理(含清洁绿化)、后勤服务(吃住行及医疗)、社团管理等.二者基本上都是对人的管理与服务,所不同的人力资源管理更专业一些,而行政后勤管理更杂一些.但目前大多数企业都是将二者统一在人事行政部之中.上面的回答不是很全面吗?
@荀钱321：行政人事工作流程及人力资源六大模块中是什么?
全背19658461295…… 人力资源规划、招聘、培训、绩效考核、薪酬体系、劳动关系六大块.
@荀钱321：行政文员的工作内容? -
全背19658461295…… 行政文员的主要工作是: 1、协助执行公司的各项规章制度和维护工作秩序; 2、负责公司员工的考勤管理; 3、负责公司全体员工的后勤保障工作,包括发放办公用品、印制名片、办理餐卡、定水、定票、复印、邮寄等事务; 4、负责接待来宾,接听或转接外部电话; 5、负责与工作内容相关的各类文件的归档管理; 6、完成上级安排的其他工作任务. 与人事文员没有什么本质上的差别. 人事文员另外还要担任人事档案归档、招聘流程安排等具体工作.
@荀钱321：行政助理职务中的“行政”都包括哪些工作?? -
全背19658461295…… 不同的公司对行政的定义是不一样的,当然对行政助理的界定也不一样,一般来说行政工作有含人力资源与不含人力资源两种,含人资源的行政工作如下;1、人力资源模块(一般是六大模块)2、保安3、电工4、清洁5、饭堂6、司机7、报关 在以上中如果公司较大可能6、7是单独的部门管理,不大的话就由行政管理 不含人力资源的行政可去掉1 最好的办法搞清楚就是在一般正规的公司都有组织架构图与职位说明书,你按公司的授权操作就OK!
全背19658461295…… 一、流程制度管理 :流程建设,制度管理,经营计划,目标责任签订等 二、会务外联管理:秘书服务,会议管理,活动管理,文书方案,公共关系,党团工会妇联工作等 三、文印资质管理:发文公告,印鉴管理,资质办理,信息管理等 四、档案资料管理:档案管理,资料管理,图书管理,企业证书管理等 五、采购资产管理:资产管理,采购领用,办公设备用品管理, 六、后勤安保管理:车辆管理,安全保卫,食堂管理,办公室工位管理,宿舍管理,钥匙管理,名片印制,卫生事务,接待预定服务,报刊信函收发等.
@荀钱321：行政管理六模块行政管理六大模块指的是哪些内容呢?请给指教,谢!
全背19658461295…… 模块一 人力资源管理 1、职业生涯发展理论 2、组织内部评估3、组织发展与变革; 4、计划组织职业发展;5、比较国际人力资源管理综述 6、开发人力资源发展战略计划 ...
@荀钱321：办公室行政人员六大模块 -
全背19658461295…… 企业当中人力资源有六大模块: 1、人力资源规划; 2、招聘与配置; 3、培训与开发; 4、考核与评价; 5、薪酬与福利管理; 6、劳动关系. 不知道您想知道是否是这个?行政文员只要知道本岗位的工作职责,按工作职责的内容做事就可以了.
@荀钱321：工厂行政管理主要负责哪些事项?人事管理的六大模块分别是什么? -
全背19658461295…… 工厂行政管理主要负责接待、招待、领导服务、后勤安排、安全保卫等 人事管理的六大模块分别是:1、人力资源规划;2、招聘与配置;3、培训与开发;4、绩效管理;5、薪酬福利管理;6、劳动关系管理.
@荀钱321：行政管理的六大模块是什么?
全背19658461295…… 流程制度管理 :流程建设,制度管理,经营计划,目标责任签订等 北京国资鑫通投资管理有限公司 作为金融领域的龙头企业,各种福利是很好的.你可以去求职看看.
@荀钱321：行政方面的工作有哪些?具体都做些什么?
全背19658461295…… 从广义上说,行政管理包括人力资源管理和行政后勤管理.从狭义上说,企业人力资源管理主要包括六大模块:人力资源规划、招聘配置、培训开发、绩效管理、薪酬福利、劳动关系.企业行政后勤管理主要包括:文秘管理(包括文件会议印章等)、公共关系(含对外的公共关系及对内的员工关系)、主管服务、安全保卫、环境管理(含清洁绿化)、后勤服务(吃住行及医疗)、社团管理等.二者基本上都是对人的管理与服务,所不同的人力资源管理更专业一些,而行政后勤管理更杂一些.但目前大多数企业都是将二者统一在人事行政部之中.上面的回答不是很全面吗?
@荀钱321：行政人事工作流程及人力资源六大模块中是什么?
全背19658461295…… 人力资源规划、招聘、培训、绩效考核、薪酬体系、劳动关系六大块.
@荀钱321：行政文员的工作内容? -
全背19658461295…… 行政文员的主要工作是: 1、协助执行公司的各项规章制度和维护工作秩序; 2、负责公司员工的考勤管理; 3、负责公司全体员工的后勤保障工作,包括发放办公用品、印制名片、办理餐卡、定水、定票、复印、邮寄等事务; 4、负责接待来宾,接听或转接外部电话; 5、负责与工作内容相关的各类文件的归档管理; 6、完成上级安排的其他工作任务. 与人事文员没有什么本质上的差别. 人事文员另外还要担任人事档案归档、招聘流程安排等具体工作.
@荀钱321：行政助理职务中的“行政”都包括哪些工作?? -
全背19658461295…… 不同的公司对行政的定义是不一样的,当然对行政助理的界定也不一样,一般来说行政工作有含人力资源与不含人力资源两种,含人资源的行政工作如下;1、人力资源模块(一般是六大模块)2、保安3、电工4、清洁5、饭堂6、司机7、报关 在以上中如果公司较大可能6、7是单独的部门管理,不大的话就由行政管理 不含人力资源的行政可去掉1 最好的办法搞清楚就是在一般正规的公司都有组织架构图与职位说明书,你按公司的授权操作就OK!
