部门bp是啥意思
@钮许5984：人力bp是什么意思
越陈13611288198…… 人力bp的意思是业务伙伴,人力资源的三驾马车是目前大家比较推崇的人力资源管理模式,指人力资源管理分为三大领域,一是体系建设、二是共享服务、三是业务伙伴,...
@钮许5984：“有BP岗位经验者优先考虑”是什么意思
越陈13611288198…… “有BP岗位经验者优先考虑”意思是有工作经验者优先考虑.BP=business partner,指业务伙伴.是连接人力资源与业务部门的关键纽带,这个岗位的人即要懂专业,又要懂业务,同时了解人力资源的各个模块,做好桥梁、用人力资源专业帮助业务部门解决问题,才是其根本价值.人力资源的三驾马车是目前大家比较推崇的人力资源管理模式,指人力资源管理分为三大领域,一是体系建设、二是共享服务、三是业务伙伴,这三者之间各有侧重,体系建设就如同咨询机构,每个人都是人力资源模块专家,可以根据业务需要,做出专业方案.精深,但不宽阔;共享服务就如同服务中心,凡是能够通过资源整合,提升组织效率的事宜,均由这个部门来负责.
@钮许5984：hr bp 是什么岗位 -
越陈13611288198…… HRBP,英文全称为HR BUSINESS PARTNER,意思就是“企业派驻到各个业务部门或事业部的人力资源管理者”,主要协助各业务单元高层及经理在员工发展、人才发掘、能力培养等方面的工作.其主要工作内容是负责公司的人力资源管理...
@钮许5984：工作职位上面写HR BP是什么意思? -
越陈13611288198…… 这是英文介绍,说白了,HR BP就是合作商需要人手,派过去的HR. 这个一般都是在工厂等,现在互联网公司跟物流公司很经常使用这种合作方式.
@钮许5984：bp是什么意思? -
越陈13611288198…… bp的意思有很多种,有白嫖,并且BP是电子竞技游戏中的一种比赛术语,职场上的BP是业务伙伴的意思,还指基点 Basis Point(bp)用于金融方面,债券和票据利率改变量的度量单位. bp有多种意思,比如白嫖,意思是嘴上说喜欢,但不为他...
@钮许5984：HR 如何才能成为业务部门的伙伴 详细 -
越陈13611288198…… 我首先谈谈业务线hr,即所谓的hrbp(human resources business partner),有时又叫bp.在有一定规模的公司里,hr的职能通常分为:hrbp和资源共享,后者包括招聘,培训,薪酬,员工关系,奢侈点儿的还有所谓的od(organization development)...
@钮许5984：财务bp级别高还是总账 -
越陈13611288198…… 这两个岗位不能这么去比级别.两个岗位职能不一样,负责的领域差别还是很明显的.通常来讲财务bp对个人的要求更高,然后侧重业务还有分析,整体要求要很全面,而总账侧重于账务和报表.级别取决于自身的工作经验.1、比如一个部门...
@钮许5984：bp商业计划书,其中＂bp＂代表什么意思? -
越陈13611288198…… BP(Business Plan)全称为商业计划书,是公司、企业或项目单位为了达到招商融资和其它发展目标,根据一定的格式和内容要求而编辑整理的一个向受众全面展示公司和项目目前状况、未来发展潜力的书面材料.商业计划书是一份全方位的项...
@钮许5984：HR如何成为业务部门的伙伴 -
越陈13611288198…… 我首先谈谈业务线HR,即所谓的HRBP(Human Resources Business Partner),有时又叫BP.在有一定规模的公司里,HR的职能通常分为:HRBP和资源共享,后者包括招聘,培训,薪酬,员工关系,奢侈点儿的还有所谓的OD(Organization ...
@钮许5984：hrbp什么意思 -
越陈13611288198…… HRBP就是人力资源服务经理.主要工作内容是负责公司的人力资源管理政策体系、制度规范在各业务单元的推行落实,协助业务单元完善人力资源管理工作,并发展业务单元各级干部的人力资源管理能力.具体可以分为:一、人员招聘 负责所服务业务单元的日常岗位(非高端)社招工作并按要求填写及整理相关招聘数据报表.二、员工入职和离职管理 三、组织及职位管理 所负责业务单元的组织结构、职位结构、各部门工作职责、各职位工作说明书的文档建立和维护.四、培训工作 五、绩效管理:协助业务单元,根据公司员工绩效管理制度,推动部门内部的绩效考核实施细则. 六、其他HR项目性工作
越陈13611288198…… 人力bp的意思是业务伙伴,人力资源的三驾马车是目前大家比较推崇的人力资源管理模式,指人力资源管理分为三大领域,一是体系建设、二是共享服务、三是业务伙伴,...
@钮许5984：“有BP岗位经验者优先考虑”是什么意思
越陈13611288198…… “有BP岗位经验者优先考虑”意思是有工作经验者优先考虑.BP=business partner,指业务伙伴.是连接人力资源与业务部门的关键纽带,这个岗位的人即要懂专业,又要懂业务,同时了解人力资源的各个模块,做好桥梁、用人力资源专业帮助业务部门解决问题,才是其根本价值.人力资源的三驾马车是目前大家比较推崇的人力资源管理模式,指人力资源管理分为三大领域,一是体系建设、二是共享服务、三是业务伙伴,这三者之间各有侧重,体系建设就如同咨询机构,每个人都是人力资源模块专家,可以根据业务需要,做出专业方案.精深,但不宽阔;共享服务就如同服务中心,凡是能够通过资源整合,提升组织效率的事宜,均由这个部门来负责.
@钮许5984：hr bp 是什么岗位 -
越陈13611288198…… HRBP,英文全称为HR BUSINESS PARTNER,意思就是“企业派驻到各个业务部门或事业部的人力资源管理者”,主要协助各业务单元高层及经理在员工发展、人才发掘、能力培养等方面的工作.其主要工作内容是负责公司的人力资源管理...
@钮许5984：工作职位上面写HR BP是什么意思? -
越陈13611288198…… 这是英文介绍,说白了,HR BP就是合作商需要人手,派过去的HR. 这个一般都是在工厂等,现在互联网公司跟物流公司很经常使用这种合作方式.
@钮许5984：bp是什么意思? -
越陈13611288198…… bp的意思有很多种,有白嫖,并且BP是电子竞技游戏中的一种比赛术语,职场上的BP是业务伙伴的意思,还指基点 Basis Point(bp)用于金融方面,债券和票据利率改变量的度量单位. bp有多种意思,比如白嫖,意思是嘴上说喜欢,但不为他...
@钮许5984：HR 如何才能成为业务部门的伙伴 详细 -
越陈13611288198…… 我首先谈谈业务线hr,即所谓的hrbp(human resources business partner),有时又叫bp.在有一定规模的公司里,hr的职能通常分为:hrbp和资源共享,后者包括招聘,培训,薪酬,员工关系,奢侈点儿的还有所谓的od(organization development)...
@钮许5984：财务bp级别高还是总账 -
越陈13611288198…… 这两个岗位不能这么去比级别.两个岗位职能不一样,负责的领域差别还是很明显的.通常来讲财务bp对个人的要求更高,然后侧重业务还有分析,整体要求要很全面,而总账侧重于账务和报表.级别取决于自身的工作经验.1、比如一个部门...
@钮许5984：bp商业计划书,其中＂bp＂代表什么意思? -
越陈13611288198…… BP(Business Plan)全称为商业计划书,是公司、企业或项目单位为了达到招商融资和其它发展目标,根据一定的格式和内容要求而编辑整理的一个向受众全面展示公司和项目目前状况、未来发展潜力的书面材料.商业计划书是一份全方位的项...
@钮许5984：HR如何成为业务部门的伙伴 -
越陈13611288198…… 我首先谈谈业务线HR,即所谓的HRBP(Human Resources Business Partner),有时又叫BP.在有一定规模的公司里,HR的职能通常分为:HRBP和资源共享,后者包括招聘,培训,薪酬,员工关系,奢侈点儿的还有所谓的OD(Organization ...
@钮许5984：hrbp什么意思 -
越陈13611288198…… HRBP就是人力资源服务经理.主要工作内容是负责公司的人力资源管理政策体系、制度规范在各业务单元的推行落实,协助业务单元完善人力资源管理工作,并发展业务单元各级干部的人力资源管理能力.具体可以分为:一、人员招聘 负责所服务业务单元的日常岗位(非高端)社招工作并按要求填写及整理相关招聘数据报表.二、员工入职和离职管理 三、组织及职位管理 所负责业务单元的组织结构、职位结构、各部门工作职责、各职位工作说明书的文档建立和维护.四、培训工作 五、绩效管理:协助业务单元,根据公司员工绩效管理制度,推动部门内部的绩效考核实施细则. 六、其他HR项目性工作
