酒店前台的问题与不足
@毕锦1255：酒店前厅服务细节有哪些不足的地方 -
褚凭19765119724…… 前厅接待形象与气质较差;进厅人员(大部分是将入住或已入住顾客,少数为访客、业务代表、闲杂人等)接待不及时或过于热情,接待不分对象盲目接待(对已入住的顾客,因为不知身份,也是“您好!要住店吗?”);大厅过于吵闹或过于冷清……
@毕锦1255：在酒店前台一般会遇到什么问题 -
褚凭19765119724…… 前台接待是酒店门面岗位,主要职责是为住客办理入住、续住、换房、信息咨询等服务,为了节约人工成本,很多酒店的前台接待还负责为住客办理退房手续.因此,前台接待的话言沟通能力和应变能力是任职要求的硬性要求.前台接待最大的挑战是处理客人投诉,以及应付一些无礼的客户.
@毕锦1255：做酒店前厅方面遇到的问题 -
褚凭19765119724…… 看到这么高的悬赏,很是心动,实际上,这样的问题相信这位女士以前经常性碰到,在前厅接待员的称呼之前,以前肯定也有相同的事情发生,而她为什么要投诉呢?无非是取得一种心理的平衡,因此,要反其道而行之,绝对不能说是在对别的客人说,那样不仅不尊重她,反而起到反作用,要坦白地讲:“对不起!小姐/女士,我从来没有听到这么尊贵的声音,因此,我觉得只有向古代以及近代尊称德高望重的女士为'先生'更适合您!”注明:宋庆龄先生不是男人,而是高贵的体现!希望对你有所帮助.
@毕锦1255：酒店前台存在问题 -
褚凭19765119724…… 前台作为酒店的窗口部门,礼貌礼仪是非常重要的,同样,前台也是需要销售的,如果服务不好,想也不用想,回头客是没有的,技能也同样重要,比如说,当遇到外国客人的时候搞不定,那你说说,外国人一定会认为你的酒店档次低
@毕锦1255：酒店前厅部工作总结 -
褚凭19765119724…… 原发布者:在行传媒 酒店前厅经理工作总结篇一:酒店前厅经理工作总结紧张而忙碌的20**年已接近尾声,我们充满信心的迎来20**年.回顾这一年里的工作,有许多收获和体会.20**年前厅部在中心领导的正确领导下、在各部门的大力支持配...
@毕锦1255：关于酒店前台管理遇到的问题 -
褚凭19765119724…… 一:没必要再追究,问题出来了,不是单只看这一次或一定要处理这位员工,要从今后长远来预防,1.加强员工教育,以这次的事件为案例;2.加强主管的工作责任,实行当班主管每事或每经手的工...
@毕锦1255：酒店前台常遇问题解决方案 -
褚凭19765119724…… 1. 收集关于因为空调问题而产生的退款损失,与空调维修的费用相比,让上级决定是否想办法改善空调更新问题. 2. 协调后勤部,看看是否能将空调停机时间安排在午夜,因为那时候大部分的人都睡了,对温度也就没那么敏感. 3. 因为方位问题,我相信应该不是所有的房间都马上感收到热气,那么确认哪些房间客诉比较多的,直接放置电风扇在那些房间. 另外如果看到体型比较大的客人主动,把风扇送入. 4. 制作一张小卡片,付在房卡内,告知由于供电系统问题,可能中央空调会有短暂的问题,如果遇到问题,可以来电客服,会立即配置小风扇+饮料. 最根本的方法还是把空调修好吧. 再好的服务,硬体太差,也是没办法 .
@毕锦1255：如何提高酒店前台服务质量 -
褚凭19765119724…… 1员工满意从招聘开始 在酒店行业中,员工的流失率应该是相当高的.据统计上海市四星级以上酒店的员工流失率平均为22%-23%.为减少员工流失、提高满意度而做的工作,从招聘时就已经开始. 选择员工既要拥有从事不同岗位所需的特殊...
@毕锦1255：做酒店前台需要注意些什么 -
褚凭19765119724…… 1. 永远保持微笑.一个面带微笑员工.会增加客人对酒店35%的好感度 2. 时刻记住.客人永远对的.即使是客人错了.自己也不能说客人错了 3. 细小的举动会使客人增加你和酒店的好感度.比如说双手去接客人递过来的证件. 4. 做事需要小心谨慎,如果一点做得不好,遇到无理取闹的人.他会投诉你 5. 切勿忙中出错.酒店遇到节假日会很忙.切记不要忙中出错
褚凭19765119724…… 前厅接待形象与气质较差;进厅人员(大部分是将入住或已入住顾客,少数为访客、业务代表、闲杂人等)接待不及时或过于热情,接待不分对象盲目接待(对已入住的顾客,因为不知身份,也是“您好!要住店吗?”);大厅过于吵闹或过于冷清……
@毕锦1255：在酒店前台一般会遇到什么问题 -
褚凭19765119724…… 前台接待是酒店门面岗位,主要职责是为住客办理入住、续住、换房、信息咨询等服务,为了节约人工成本,很多酒店的前台接待还负责为住客办理退房手续.因此,前台接待的话言沟通能力和应变能力是任职要求的硬性要求.前台接待最大的挑战是处理客人投诉,以及应付一些无礼的客户.
@毕锦1255：做酒店前厅方面遇到的问题 -
褚凭19765119724…… 看到这么高的悬赏,很是心动,实际上,这样的问题相信这位女士以前经常性碰到,在前厅接待员的称呼之前,以前肯定也有相同的事情发生,而她为什么要投诉呢?无非是取得一种心理的平衡,因此,要反其道而行之,绝对不能说是在对别的客人说,那样不仅不尊重她,反而起到反作用,要坦白地讲:“对不起!小姐/女士,我从来没有听到这么尊贵的声音,因此,我觉得只有向古代以及近代尊称德高望重的女士为'先生'更适合您!”注明:宋庆龄先生不是男人,而是高贵的体现!希望对你有所帮助.
@毕锦1255：酒店前台存在问题 -
褚凭19765119724…… 前台作为酒店的窗口部门,礼貌礼仪是非常重要的,同样,前台也是需要销售的,如果服务不好,想也不用想,回头客是没有的,技能也同样重要,比如说,当遇到外国客人的时候搞不定,那你说说,外国人一定会认为你的酒店档次低
@毕锦1255：酒店前厅部工作总结 -
褚凭19765119724…… 原发布者:在行传媒 酒店前厅经理工作总结篇一:酒店前厅经理工作总结紧张而忙碌的20**年已接近尾声,我们充满信心的迎来20**年.回顾这一年里的工作,有许多收获和体会.20**年前厅部在中心领导的正确领导下、在各部门的大力支持配...
@毕锦1255：关于酒店前台管理遇到的问题 -
褚凭19765119724…… 一:没必要再追究,问题出来了,不是单只看这一次或一定要处理这位员工,要从今后长远来预防,1.加强员工教育,以这次的事件为案例;2.加强主管的工作责任,实行当班主管每事或每经手的工...
@毕锦1255：酒店前台常遇问题解决方案 -
褚凭19765119724…… 1. 收集关于因为空调问题而产生的退款损失,与空调维修的费用相比,让上级决定是否想办法改善空调更新问题. 2. 协调后勤部,看看是否能将空调停机时间安排在午夜,因为那时候大部分的人都睡了,对温度也就没那么敏感. 3. 因为方位问题,我相信应该不是所有的房间都马上感收到热气,那么确认哪些房间客诉比较多的,直接放置电风扇在那些房间. 另外如果看到体型比较大的客人主动,把风扇送入. 4. 制作一张小卡片,付在房卡内,告知由于供电系统问题,可能中央空调会有短暂的问题,如果遇到问题,可以来电客服,会立即配置小风扇+饮料. 最根本的方法还是把空调修好吧. 再好的服务,硬体太差,也是没办法 .
@毕锦1255：如何提高酒店前台服务质量 -
褚凭19765119724…… 1员工满意从招聘开始 在酒店行业中,员工的流失率应该是相当高的.据统计上海市四星级以上酒店的员工流失率平均为22%-23%.为减少员工流失、提高满意度而做的工作,从招聘时就已经开始. 选择员工既要拥有从事不同岗位所需的特殊...
@毕锦1255：做酒店前台需要注意些什么 -
褚凭19765119724…… 1. 永远保持微笑.一个面带微笑员工.会增加客人对酒店35%的好感度 2. 时刻记住.客人永远对的.即使是客人错了.自己也不能说客人错了 3. 细小的举动会使客人增加你和酒店的好感度.比如说双手去接客人递过来的证件. 4. 做事需要小心谨慎,如果一点做得不好,遇到无理取闹的人.他会投诉你 5. 切勿忙中出错.酒店遇到节假日会很忙.切记不要忙中出错
