同事总是喜欢为难我,我应该和他撕破脸吗?
对于同事为难你,要根据情况,是怎样为难你,在哪些方面为难你。你们两个的工作是怎样的一个性质。通过具体的事情,来判断是否应该和他撕破脸。和同事之间相处,其实同样是一门学问。同样讲究关系的平衡。平衡一旦打破,就会相处起来不愉快。
第一:工作上的交接不顺畅,为难的情况。
在工作上,很多事情都是各司其职。自己做好自己的本职工作即可。如果在公司工作上的交接不顺畅,是因为他很多事情没做好,交给你处理还是怎么回事。如果是这种情况,你可以要求他把他职责范围内的工作做完善了,再交接给你,不能给他擦屁股。如果你一直这样,他就会变本加厉。所以,一定要从实际情况跟他进行有效的沟通。
第二:故意找茬为难你
如果是在同事关系相处中,处处针对你,故意给你找茬,让你很多事情不好做。面对这样的情况,那么没有什么犹豫的,直接跟他说。很多时候,即便是公司的同事也是不能惯着的。不能太过于忍让。现在这个社会,太多的人都是欺软怕硬。你越软弱,别人就越欺负你。如果是这样的一种相处关系,就和他撕破脸,让他知道你也是有底线和原则的。有些东西是不能触碰的,一旦触碰,就要让他知道你也不是好惹的。
第三:自身情况的一个审视
很多时候,有意为难你,或者针对你。是不是你在工作上的不足,或者说自己为人处事上存在着一些问题。有因必有果,一定要找到为什么针对你的原因,根据情况,来解决问题。同事之间,最好还是以和睦相处为好。毕竟,抬头不见低头见,如果两个人的关系太过僵硬,不利于工作的开展。同样在公司工作也不会愉快。所以,在撕破脸之前,确定并不是自己的问题。
那就看他是用什么样的方式为难你,我觉得有些同事就是喜欢斤斤计较,怕你抢了他的饭碗,如果比较严重的,那么你还是应该撕破脸皮
不应该。撕破脸很容易导致其他不好的事情发生,你应该以礼待人,并且不接受他的任何为难。
当然不应该,毕竟以后还要一起工作,抬头不见低头见的,有了问题就要及时沟通,我相信他一定能够改变的。
我觉得不管撕不撕破脸,一定要表明态度。让他知道你不是任人拿捏的,不然,他就会得寸进尺,如果你表明态度了,他还这样,那就撕破脸吧。
有个同事老是为难我怎么办? - …… 为难你,第一假装不知道,别撕破脸皮,他为难你,你可以见招拆招,平时见面依旧打招呼依旧,等你跟周围人都搞好关系,他可能就不敢为难你了.
怎样面对同事的刁难? - …… 大家都说的很好,都在替你出气,但实际上是要有解决办法,我或许和你有同感,我觉得既然是竟争对手,那就有两种解决方法:1,和睦相处,以宽容心来对待,让对方感觉惭愧,这种需要很大的忍耐心;2,明着和睦,暗里给对方搞点小把戏,让对方知道知难而退.这种方法见效快.自己心里或许会平衡一些.
同事故意刁难我,我该怎么办? - …… 碰到这么一个奇葩同事的话,建议你用你的实力来反击,做到让他挑不出来毛病来,不要把小辫子给他抓到. 我就碰到过这么一个同事,那时候我就很烦她,觉得她是不是妒忌我比她能力强,比她漂亮比她年轻,我也就各种宽慰自己,不要让她...
你的同事经常刁难你,该怎么办? …… 大而化之,视若无物,蔑视他
上班的时候很多同事故意为难我怎么办? - …… 我也是一名文员.有时候也会碰到这种事.但不多. 用你的真诚去打动他们哪.做这行是没办法的.口头上多挂谢谢,对不起这些词.总不会错的.微笑的面对任何事任何人吧. 我们每个人都应该微笑的面对人生啊!相信你会做好的哦!呵~~~
我的同事总是刁难我怎么办? …… 你是不是刚参加工作啊.感到一切都不顺利是吗,再坚持一段时间就好了.你的同事刁难你是好事情说明他在教你做事情,如果没人理你那就惨了!
同事在工作中总是针对我,该怎么办才好? - …… 在现实的职场中,会存在各种各样的问题,甚至可能存在被同事排挤针对的情况,这其实也并不是什么稀奇的事情,毕竟每个人的性格都是不一样的,只要性格不一样,观念也是不一样的,矛盾也是在所难免的.那么,当遇到被同事针对排挤的...
同事有意刁难我,忍无可忍,怎么办? - …… 愚蠢!别人为难你,你才能让自己更精进成长的空间与动力,一个人面对问题用忍,只能说明那颗头脑比猪聪明不到那里去,如果你能把问题看清,你会发现他在帮你长大,师傅为难徒弟是为了更好的学到本能,老师为难学生是为了提高成绩,你可以认为那是刁难,但你一定有可刁难的缺点,认识到了不是更好的事!
我是新人同事处处刁难我怎么办 - …… 首先,你要明白她为什么这样对你 其次,面对同事,无论是对你好的还是对你不好的,都要好好与他们相处,不是谁对你不好对你不公平你就可以以牙还牙……很多同事都还不了解你,对你持观望态度,你的一言一行代表了你的人品,性格,能...
工作中遇着不讲道理的同事,虽然每次都做了很大让步,也给过她方便,可她还是经常找茬为难我,请问我该怎么对待 …… 提前请教她,一是显得尊敬她,二是堵住她的嘴.