《裁员裁到金主》
@盛庭5469：天气晚来秋的前一句是什么、水光潋滟睛方好的后一句是什么、两岸青山相对出的后一句是什么? -
佟侍15979536349…… 空山新雨后,天气晚来秋. 明月松间照,清泉石上流. 竹喧归浣女,莲动下渔舟. 随意春芳歇,王孙自可留. 饮湖上初睛后雨 水光潋滟晴方好, 山色空朦雨亦奇. 欲把西湖比西子, 淡妆浓抹总相宜.
@盛庭5469：狼来啦,《猜一水果》提示,杨桃,猜一生肖 -
佟侍15979536349…… 羊.
@盛庭5469：被裁员到底可以拿到多少赔偿金 -
佟侍15979536349…… 最新劳动法裁员赔偿规定: 《劳动合同法》第四十六条有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:(二)用人单位向劳动者提出解除劳动合同协商一致的;(四)用人单位经济性裁员的, 《劳动合同法》 第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付.六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿. 劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年.
@盛庭5469：公司要裁员,有补偿吗? -
佟侍15979536349…… 有.如果用人单位按《劳动合同法》第四十一条规定,依法集中成批裁员,按该法第四十六条规定,应当向劳动者支付经济补偿.经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付.六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿.
@盛庭5469：新劳动法辞退员工补偿有哪些规定 -
佟侍15979536349…… 1、企业辞退员工,根据辞退的原因不同相应的补偿也不同.具体说明:第一,无故辞退员工,单位需要支付双倍的经济性补偿.第二,合同到期辞退员工,单位需要支付经济性补偿.第三,单位经济性裁员,辞退员工需要支付经济性补偿.第...
@盛庭5469：年末公司裁员是常态吗?你的公司有这种现象吗? -
佟侍15979536349…… 我觉得这是现在很正常的一个现象啊,没什么可稀奇的.我前几个工作都经历过这种情况,下面我来说说,我当时的经历. 我之前的公司是一个私企同时还是一个外企,因为最近这几年企业的动力不足,销售量大减,所以工资和待遇都相应的变...
@盛庭5469：我吃西红柿的这几部小说哪个最好看?谢谢! -
佟侍15979536349…… 星峰传、寸芒、盘龙、九鼎记、吞噬星空没看过!!不知道 星辰变,是我看的第一本起点的小说!!咋评价那,反正就是练级,各种练级!!大概意思是,主角秦羽身体不是很好,本来不适合修真,不服输就由外家功夫开始练起,后来机缘之下...
@盛庭5469：公司用工违反了劳动法第41条,我们改如何写整改报告 -
佟侍15979536349…… 《劳动合同法》第四十一条:有下列情形之一,需要裁减人员二十人以上或者裁减不足二十人但占企业职工总数百分之十以上的,用人单位提前三十日向工会或者全体职工说明情况,听取工会或者职工的意见后,裁减人员方案经向劳动行政部门...
@盛庭5469：辞退工作满一年的员工如何补偿 -
佟侍15979536349…… 1、两个月的工资补偿; 2、具体为工作满一年,按照劳动合同法规定须补偿一个月的工资,如果超过一年,即使只是一天,也需要支付一个半月的工资补偿;单位属于提前解除,应该支付多1个月的工资补偿.
@盛庭5469：自动离职不发工资应该怎么办 -
佟侍15979536349…… 辞职一般需要提前申请,除非单位协商同意,或者单位有违法行为,即使没有签订劳动合同,当事人也应该按照相关程序办理离职手续,才能维护自己合法权益.正常情况下,员工办理辞职和离职的流程如下: 1、员工原则上应提前三十天(试...
佟侍15979536349…… 空山新雨后,天气晚来秋. 明月松间照,清泉石上流. 竹喧归浣女,莲动下渔舟. 随意春芳歇,王孙自可留. 饮湖上初睛后雨 水光潋滟晴方好, 山色空朦雨亦奇. 欲把西湖比西子, 淡妆浓抹总相宜.
@盛庭5469：狼来啦,《猜一水果》提示,杨桃,猜一生肖 -
佟侍15979536349…… 羊.
@盛庭5469：被裁员到底可以拿到多少赔偿金 -
佟侍15979536349…… 最新劳动法裁员赔偿规定: 《劳动合同法》第四十六条有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:(二)用人单位向劳动者提出解除劳动合同协商一致的;(四)用人单位经济性裁员的, 《劳动合同法》 第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付.六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿. 劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年.
@盛庭5469：公司要裁员,有补偿吗? -
佟侍15979536349…… 有.如果用人单位按《劳动合同法》第四十一条规定,依法集中成批裁员,按该法第四十六条规定,应当向劳动者支付经济补偿.经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付.六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿.
@盛庭5469：新劳动法辞退员工补偿有哪些规定 -
佟侍15979536349…… 1、企业辞退员工,根据辞退的原因不同相应的补偿也不同.具体说明:第一,无故辞退员工,单位需要支付双倍的经济性补偿.第二,合同到期辞退员工,单位需要支付经济性补偿.第三,单位经济性裁员,辞退员工需要支付经济性补偿.第...
@盛庭5469：年末公司裁员是常态吗?你的公司有这种现象吗? -
佟侍15979536349…… 我觉得这是现在很正常的一个现象啊,没什么可稀奇的.我前几个工作都经历过这种情况,下面我来说说,我当时的经历. 我之前的公司是一个私企同时还是一个外企,因为最近这几年企业的动力不足,销售量大减,所以工资和待遇都相应的变...
@盛庭5469：我吃西红柿的这几部小说哪个最好看?谢谢! -
佟侍15979536349…… 星峰传、寸芒、盘龙、九鼎记、吞噬星空没看过!!不知道 星辰变,是我看的第一本起点的小说!!咋评价那,反正就是练级,各种练级!!大概意思是,主角秦羽身体不是很好,本来不适合修真,不服输就由外家功夫开始练起,后来机缘之下...
@盛庭5469：公司用工违反了劳动法第41条,我们改如何写整改报告 -
佟侍15979536349…… 《劳动合同法》第四十一条:有下列情形之一,需要裁减人员二十人以上或者裁减不足二十人但占企业职工总数百分之十以上的,用人单位提前三十日向工会或者全体职工说明情况,听取工会或者职工的意见后,裁减人员方案经向劳动行政部门...
@盛庭5469：辞退工作满一年的员工如何补偿 -
佟侍15979536349…… 1、两个月的工资补偿; 2、具体为工作满一年,按照劳动合同法规定须补偿一个月的工资,如果超过一年,即使只是一天,也需要支付一个半月的工资补偿;单位属于提前解除,应该支付多1个月的工资补偿.
@盛庭5469：自动离职不发工资应该怎么办 -
佟侍15979536349…… 辞职一般需要提前申请,除非单位协商同意,或者单位有违法行为,即使没有签订劳动合同,当事人也应该按照相关程序办理离职手续,才能维护自己合法权益.正常情况下,员工办理辞职和离职的流程如下: 1、员工原则上应提前三十天(试...
