人事分开的方法包括多选题
@酆琴1647：人事管理如何与行政管理分开
卫凯15849257480…… 呵,呵,这个题目问得好大哟.因为这方面大多数公司都是有重叠和交叉的.如果一定要分开,那么: 1\能否行将人事管理的工作内容以及行政管理的工作内容分别先例出. 2\然后依据公司的现况,依岗定人!依岗定事(职责)!
@酆琴1647：求问管人与管事如何才能有效的分开管理
卫凯15849257480…… 一、将企业的事情管好,重点在于发挥企业中不带“长”字号的管理者的作用管事不... 用流程化的方式进行标准化的管理. 人事分离的模式有两个要点:第一,企业的具体...
@酆琴1647：人力资源 多选题 -
卫凯15849257480…… 1、ACD 职位调查的常用方法有:实地观察法、问卷调查法、面谈法、参与法、工作日记法、功能性工作分析法、关键事件法.2、ABCD 员工招聘的基本原则有:公开原则、竞争原则、公平原则、全面原则、择优原则、级能原则.3、BC 测试...
@酆琴1647：环境工程专业有哪些证书可以考 -
卫凯15849257480…… 注册环保工程师是指经考试取得 《中华人民共和国注册环保工程师资格证书》,并依法注册取得《中华人民共和国注册环保工程师注册执业证书》和执业印章,从事环保专业工程设计及相关业务活动的专业技术人员.英文译为:Registered ...
@酆琴1647：行政人事部三人配置如何分配工作 -
卫凯15849257480…… 最好是能够将行政、人事两部分分开. 相比较公司本身的实习情况,行政人事两方面哪个工作更多久多分配一个人,或者剩下的那个人两边都可以兼顾,方便替补. 一般40多人的公司人事工作不算太多,可以由一个人负责人事基本事宜,一个人负责行政日常工作事宜,剩下一个人负责公司对外工作,包括出去办理社保、居住证、工 商 注 册等.
@酆琴1647：发展中国家公共部门人事制度模式的基本特点不包括哪些 -
卫凯15849257480…… 人情恩惠重于人事法制 C. 答案.发展中国家公共部门人事制度模式的基本特点包括( ): ABC A.做官重于任事 B
卫凯15849257480…… 呵,呵,这个题目问得好大哟.因为这方面大多数公司都是有重叠和交叉的.如果一定要分开,那么: 1\能否行将人事管理的工作内容以及行政管理的工作内容分别先例出. 2\然后依据公司的现况,依岗定人!依岗定事(职责)!
@酆琴1647：求问管人与管事如何才能有效的分开管理
卫凯15849257480…… 一、将企业的事情管好,重点在于发挥企业中不带“长”字号的管理者的作用管事不... 用流程化的方式进行标准化的管理. 人事分离的模式有两个要点:第一,企业的具体...
@酆琴1647：人力资源 多选题 -
卫凯15849257480…… 1、ACD 职位调查的常用方法有:实地观察法、问卷调查法、面谈法、参与法、工作日记法、功能性工作分析法、关键事件法.2、ABCD 员工招聘的基本原则有:公开原则、竞争原则、公平原则、全面原则、择优原则、级能原则.3、BC 测试...
@酆琴1647：环境工程专业有哪些证书可以考 -
卫凯15849257480…… 注册环保工程师是指经考试取得 《中华人民共和国注册环保工程师资格证书》,并依法注册取得《中华人民共和国注册环保工程师注册执业证书》和执业印章,从事环保专业工程设计及相关业务活动的专业技术人员.英文译为:Registered ...
@酆琴1647：行政人事部三人配置如何分配工作 -
卫凯15849257480…… 最好是能够将行政、人事两部分分开. 相比较公司本身的实习情况,行政人事两方面哪个工作更多久多分配一个人,或者剩下的那个人两边都可以兼顾,方便替补. 一般40多人的公司人事工作不算太多,可以由一个人负责人事基本事宜,一个人负责行政日常工作事宜,剩下一个人负责公司对外工作,包括出去办理社保、居住证、工 商 注 册等.
@酆琴1647：发展中国家公共部门人事制度模式的基本特点不包括哪些 -
卫凯15849257480…… 人情恩惠重于人事法制 C. 答案.发展中国家公共部门人事制度模式的基本特点包括( ): ABC A.做官重于任事 B
