人事助理面试毫无经验
@长咏6371：去应聘人事助理,没有经验和不是专业出身,怎样做自我介绍和打动面试官啊?跪求解决方案 -
汪界18550523910…… 突击学习下人力资源管理方面的书籍,选有代表性的看下, 首先,要让面试官觉得你业务技能理论方面扎实, 其次,说说自己的人生阅历,关键就是这里,可以“忽悠、忽悠”下 杜撰下自己原来做过相关的工作,但是要不偏离实际,说话诚恳些. 因为人事助理是行政性质的工作,只要不是去那种非常大的集团公司, 一般的小公司的人力资源部门都很清闲,要求都不高.
@长咏6371：我没有现在要去面试人事助理,以前没有经验,面试的时候需要注意哪些方面?在线等 -
汪界18550523910…… 人事助理,办事一定要很利落,别墨迹,语言沟通能力要好,说话不卑不亢,别太温柔,其他不太懂,但我们公司人事部招人的时候听见会问如果公司要招人的话会在哪些网站发布消息,她没有回答58,赶集这种网站,老板感觉差一点,当然我不是人事的
@长咏6371：我一朋友去面试人力资源专员/助理,但无这方面的经验,也不是学这个专业,公司都不要,该怎么办啊? -
汪界18550523910…… LZ: 先进去做行政或文员,最起码要先知道这个职位到底需要做哪些细致的工作内容.面试不要只考虑这些职位.有些公司名称不一样,工作是一样的,而且即使不是,但是是这个部门,你也能学到不少.(李蕊)
@长咏6371：后天面试人事助理了,但是经验单薄啊,需要大多准备哪些知识?
汪界18550523910…… 没做过的话最主要的就不是经验了,关键是心态,表现出特别想学这方面知识,特变赞赏正在面试的公司的行业和经营模式;其次,自己还是多准备点理论知识,人事的几大模块,特别是容易上手的招聘、社保之类的多找点资料看一下;最后,对自己比较熟的版块可以撒撒谎---比如在XX公司有过XX版块的实习.....公司多少会要求点经验或者希望有经验. 着装正式点,人事这工作有这方面要求.大方点,主动点,勤快点........祝成功!!!!
@长咏6371：我想做人事,但是没有工作经验.请高人指点,面试时,考官会问到哪些与实际人事工作有关的问题,如何回答 -
汪界18550523910…… 人力资源的工作是很难做的,如果没有工作经验,尤其是成功的工作经验,那是很难做好的. 就拿招聘来说,有些人可能认为招聘就是面试,和别人谈谈,感觉可以就可以了,其实不是的,招聘是一个系统的工程,包括发布招聘需求(招聘简章...
@长咏6371：我准备找工作,对人事助理感兴趣,但却没那方面的经验,如果面试时该怎么应对? -
汪界18550523910…… 你就实话实说好了.我和你情况类似,我之前是学电气化专业的,毕业以后从齐鲁人才网找的行政文员的工作,我就实话实说的,公司急需人,看我很诚恳,就留下了,但是我后来自学什么的,做的很好呢
@长咏6371：面试小公司人事助理,我不是学这个的,不是很懂,听说面试会问你选择什么模块怎么选 -
汪界18550523910…… 1)人力资源分为六大模块:招聘与配置,培训,员工关系,薪酬,人力资源规划,绩效. 2)主要看你对那个模块感兴趣,一般人力资源规划是部门负责人做的,所以这块可以不选. 3)从其他五个模块选一个即可.薪酬绩效对电子表格,细心有较高要求,招聘需要对外沟通较多,培训需要一定的组织协调,课程开发能力,绩效也是比较有难度的. 建议没有经验可以从招聘做起.
@长咏6371：我想应聘人事的岗位但是没有经验也不是这个专业的,面试要怎么讲会比较好通过
汪界18550523910…… 首先你最好持有人力资源方面的相关证书,面试时你可以在员工培训方面以及对企业文化 方 面 多讲一些
@长咏6371：我想应聘一个人事职位,可没这方面的具体经验,该如何交流? -
汪界18550523910…… 敢于尝试是件好事,不过没有经验会经常碰壁,给你几条建议: 1、因为公司不可能等你学会了HR才招人,你要想办法速成,通俗点就是临阵磨枪.把你以前的工作经历中添加点人事工作的经验,但不要太多,重点突出招聘与培训的经验,因为这两个相对于其他4个模块政策法规性不是很强,新手容易上手. 2、马上买书、上网查资料.最基本的你要了解:HR6大模块是什么、涵盖哪些内容,记得重点看招聘和培训,这两个方面容易上手,目的是应付面试. 3、没有其他办法的,不论成功与否你今后都要多看这方面的书和实例讲解,多读法规性文件《劳动法》、保险类的等,多看些其他企业的人事制度、规定. 请参考.
@长咏6371：面试人力资源专员,但是没工作经验,该怎么说? -
汪界18550523910…… 人力资源就是以自己的智慧和团队一起完成人员配置与管理的相关工作,主要有人力资源规划,招聘,培训,绩效管理,薪酬管理,员工关系管理等模块. 没工作经验不要紧,慢慢积累就好,人力资源的工作不是困难的工作,但想做好,要慢慢积累,面试的时候谦虚点,表现出自己的好学心态,以及良好的沟通和解决问题的能力就行了. 祝你成功!
汪界18550523910…… 突击学习下人力资源管理方面的书籍,选有代表性的看下, 首先,要让面试官觉得你业务技能理论方面扎实, 其次,说说自己的人生阅历,关键就是这里,可以“忽悠、忽悠”下 杜撰下自己原来做过相关的工作,但是要不偏离实际,说话诚恳些. 因为人事助理是行政性质的工作,只要不是去那种非常大的集团公司, 一般的小公司的人力资源部门都很清闲,要求都不高.
@长咏6371：我没有现在要去面试人事助理,以前没有经验,面试的时候需要注意哪些方面?在线等 -
汪界18550523910…… 人事助理,办事一定要很利落,别墨迹,语言沟通能力要好,说话不卑不亢,别太温柔,其他不太懂,但我们公司人事部招人的时候听见会问如果公司要招人的话会在哪些网站发布消息,她没有回答58,赶集这种网站,老板感觉差一点,当然我不是人事的
@长咏6371：我一朋友去面试人力资源专员/助理,但无这方面的经验,也不是学这个专业,公司都不要,该怎么办啊? -
汪界18550523910…… LZ: 先进去做行政或文员,最起码要先知道这个职位到底需要做哪些细致的工作内容.面试不要只考虑这些职位.有些公司名称不一样,工作是一样的,而且即使不是,但是是这个部门,你也能学到不少.(李蕊)
@长咏6371：后天面试人事助理了,但是经验单薄啊,需要大多准备哪些知识?
汪界18550523910…… 没做过的话最主要的就不是经验了,关键是心态,表现出特别想学这方面知识,特变赞赏正在面试的公司的行业和经营模式;其次,自己还是多准备点理论知识,人事的几大模块,特别是容易上手的招聘、社保之类的多找点资料看一下;最后,对自己比较熟的版块可以撒撒谎---比如在XX公司有过XX版块的实习.....公司多少会要求点经验或者希望有经验. 着装正式点,人事这工作有这方面要求.大方点,主动点,勤快点........祝成功!!!!
@长咏6371：我想做人事,但是没有工作经验.请高人指点,面试时,考官会问到哪些与实际人事工作有关的问题,如何回答 -
汪界18550523910…… 人力资源的工作是很难做的,如果没有工作经验,尤其是成功的工作经验,那是很难做好的. 就拿招聘来说,有些人可能认为招聘就是面试,和别人谈谈,感觉可以就可以了,其实不是的,招聘是一个系统的工程,包括发布招聘需求(招聘简章...
@长咏6371：我准备找工作,对人事助理感兴趣,但却没那方面的经验,如果面试时该怎么应对? -
汪界18550523910…… 你就实话实说好了.我和你情况类似,我之前是学电气化专业的,毕业以后从齐鲁人才网找的行政文员的工作,我就实话实说的,公司急需人,看我很诚恳,就留下了,但是我后来自学什么的,做的很好呢
@长咏6371：面试小公司人事助理,我不是学这个的,不是很懂,听说面试会问你选择什么模块怎么选 -
汪界18550523910…… 1)人力资源分为六大模块:招聘与配置,培训,员工关系,薪酬,人力资源规划,绩效. 2)主要看你对那个模块感兴趣,一般人力资源规划是部门负责人做的,所以这块可以不选. 3)从其他五个模块选一个即可.薪酬绩效对电子表格,细心有较高要求,招聘需要对外沟通较多,培训需要一定的组织协调,课程开发能力,绩效也是比较有难度的. 建议没有经验可以从招聘做起.
@长咏6371：我想应聘人事的岗位但是没有经验也不是这个专业的,面试要怎么讲会比较好通过
汪界18550523910…… 首先你最好持有人力资源方面的相关证书,面试时你可以在员工培训方面以及对企业文化 方 面 多讲一些
@长咏6371：我想应聘一个人事职位,可没这方面的具体经验,该如何交流? -
汪界18550523910…… 敢于尝试是件好事,不过没有经验会经常碰壁,给你几条建议: 1、因为公司不可能等你学会了HR才招人,你要想办法速成,通俗点就是临阵磨枪.把你以前的工作经历中添加点人事工作的经验,但不要太多,重点突出招聘与培训的经验,因为这两个相对于其他4个模块政策法规性不是很强,新手容易上手. 2、马上买书、上网查资料.最基本的你要了解:HR6大模块是什么、涵盖哪些内容,记得重点看招聘和培训,这两个方面容易上手,目的是应付面试. 3、没有其他办法的,不论成功与否你今后都要多看这方面的书和实例讲解,多读法规性文件《劳动法》、保险类的等,多看些其他企业的人事制度、规定. 请参考.
@长咏6371：面试人力资源专员,但是没工作经验,该怎么说? -
汪界18550523910…… 人力资源就是以自己的智慧和团队一起完成人员配置与管理的相关工作,主要有人力资源规划,招聘,培训,绩效管理,薪酬管理,员工关系管理等模块. 没工作经验不要紧,慢慢积累就好,人力资源的工作不是困难的工作,但想做好,要慢慢积累,面试的时候谦虚点,表现出自己的好学心态,以及良好的沟通和解决问题的能力就行了. 祝你成功!
