出差补贴算在工资内吗
@鬱宏2562：公司的出差补助需要计入个人工资吗? -
卓佩13026432263…… 不应计入个人工资.因为计入个人工资之后,就会涉及到要交个人所得税或多交个人所得税.这个出差补助一般是在差旅费报销单或现金支付证明单里列支,做为管理费用、制造费用或销售费用做账.
@鬱宏2562：请问差旅费算入工资里吗? -
卓佩13026432263…… 按照正式的规定,公司给员工的各项差旅补贴要计入工资薪金所得记征个人所得税,但是这条规定一直都没有严格执行,一般来说,差旅补贴通过填写保险单的形式报销,不计入工资薪金所得记征个税
@鬱宏2562：公司发给出差员工的补助要不要并入工资缴纳个人所得税 -
卓佩13026432263…… 出差补助不并入工资性收入,《税务总局关于印发《征收个人所得税若干问题的规定》的通知》(国税发〔1994〕89号)第二条“关于工资,薪金所得的征税问题”第(二)项“下列不属于工资,薪金性质的补贴,津贴或者不属于纳税人本人工资,薪金所得项目的收入,不征税”第4款规定:差旅费津贴,误餐补助.
@鬱宏2562：出差补助属于工资薪金所得吗?
卓佩13026432263…… 差旅费津贴不属于工资、薪金性质,不属于纳税人本人工资、薪金所得项目的收入,在账务处理时支付的出差补助直接计入期间费用既可.
@鬱宏2562：公司给发的出差补助 能算到平均工资里面去吗奖金还有年终奖? -
卓佩13026432263…… 当然不可以啦,这是公司李英给你的资助,而不是在你的奖金和工资里面扣除的.做了你出差不就是为了公司吗?哪有吃饱了还去打厨子的道理
@鬱宏2562：差旅补助需要记入当次差旅费里面吗,还是计入员工工资 -
卓佩13026432263…… 差旅补助从会计角度看是要放入差旅费的,但是从税务角度看没有发票不能再税前列支,以后可能会调整.计入工资是没有问题的,但是要交个税.
@鬱宏2562：出差差旅费补助需要并入工资计算个税吗 -
卓佩13026432263…… 那个是不应该的,每个单位都应该制定一个合理的出差补贴制度,出差远近补贴多少,可以正常在出差费用中列支的,不用合并到个人的工资中一起申报个人所得税的.
@鬱宏2562：请问:出差补助应该进费用还是进工资薪酬. -
卓佩13026432263…… 差旅费中出差补助,同时符合下列条件的,准予企业所得税前扣除,并且出差人不涉及个人所得税:1、有严格的内部财务制度2、有明确的差旅费补贴标准3、有合法有效的凭证(包括企业内部自制凭证).如果采取大包干补助 ,虽然也可以税前列支,但是应并入工资薪金所得,缴纳个人所得税.
@鬱宏2562：关于补助请问出差补助、餐补、话补、公交费、房补等等要算在工资中吗
卓佩13026432263…… 1、出差补助计入“管理费用--差旅费”科目;餐补计入“管理费用--福利费”科目;话补计入“管理费用--通讯费”科目;公交费计入“管理费用--交通费”科目;房补计入“应付工资”科目. 这些补助中,除了房补计入工资总额外,其他都要与工资合并计算缴纳个人所得税.
@鬱宏2562：长期在外部市场的出差补助算不算工资收入? -
卓佩13026432263…… 第四条 工资总额由下列六个部分组成: (一)计时工资; (二)计件工资; (三)奖金; (四)津贴和补贴; (五)加班加点工资; (六)特殊情况下支付的工资.第八条 津贴和补贴是指为了补偿职工特殊或额外的劳动消耗和因其他特殊...
卓佩13026432263…… 不应计入个人工资.因为计入个人工资之后,就会涉及到要交个人所得税或多交个人所得税.这个出差补助一般是在差旅费报销单或现金支付证明单里列支,做为管理费用、制造费用或销售费用做账.
@鬱宏2562：请问差旅费算入工资里吗? -
卓佩13026432263…… 按照正式的规定,公司给员工的各项差旅补贴要计入工资薪金所得记征个人所得税,但是这条规定一直都没有严格执行,一般来说,差旅补贴通过填写保险单的形式报销,不计入工资薪金所得记征个税
@鬱宏2562：公司发给出差员工的补助要不要并入工资缴纳个人所得税 -
卓佩13026432263…… 出差补助不并入工资性收入,《税务总局关于印发《征收个人所得税若干问题的规定》的通知》(国税发〔1994〕89号)第二条“关于工资,薪金所得的征税问题”第(二)项“下列不属于工资,薪金性质的补贴,津贴或者不属于纳税人本人工资,薪金所得项目的收入,不征税”第4款规定:差旅费津贴,误餐补助.
@鬱宏2562：出差补助属于工资薪金所得吗?
卓佩13026432263…… 差旅费津贴不属于工资、薪金性质,不属于纳税人本人工资、薪金所得项目的收入,在账务处理时支付的出差补助直接计入期间费用既可.
@鬱宏2562：公司给发的出差补助 能算到平均工资里面去吗奖金还有年终奖? -
卓佩13026432263…… 当然不可以啦,这是公司李英给你的资助,而不是在你的奖金和工资里面扣除的.做了你出差不就是为了公司吗?哪有吃饱了还去打厨子的道理
@鬱宏2562：差旅补助需要记入当次差旅费里面吗,还是计入员工工资 -
卓佩13026432263…… 差旅补助从会计角度看是要放入差旅费的,但是从税务角度看没有发票不能再税前列支,以后可能会调整.计入工资是没有问题的,但是要交个税.
@鬱宏2562：出差差旅费补助需要并入工资计算个税吗 -
卓佩13026432263…… 那个是不应该的,每个单位都应该制定一个合理的出差补贴制度,出差远近补贴多少,可以正常在出差费用中列支的,不用合并到个人的工资中一起申报个人所得税的.
@鬱宏2562：请问:出差补助应该进费用还是进工资薪酬. -
卓佩13026432263…… 差旅费中出差补助,同时符合下列条件的,准予企业所得税前扣除,并且出差人不涉及个人所得税:1、有严格的内部财务制度2、有明确的差旅费补贴标准3、有合法有效的凭证(包括企业内部自制凭证).如果采取大包干补助 ,虽然也可以税前列支,但是应并入工资薪金所得,缴纳个人所得税.
@鬱宏2562：关于补助请问出差补助、餐补、话补、公交费、房补等等要算在工资中吗
卓佩13026432263…… 1、出差补助计入“管理费用--差旅费”科目;餐补计入“管理费用--福利费”科目;话补计入“管理费用--通讯费”科目;公交费计入“管理费用--交通费”科目;房补计入“应付工资”科目. 这些补助中,除了房补计入工资总额外,其他都要与工资合并计算缴纳个人所得税.
@鬱宏2562：长期在外部市场的出差补助算不算工资收入? -
卓佩13026432263…… 第四条 工资总额由下列六个部分组成: (一)计时工资; (二)计件工资; (三)奖金; (四)津贴和补贴; (五)加班加点工资; (六)特殊情况下支付的工资.第八条 津贴和补贴是指为了补偿职工特殊或额外的劳动消耗和因其他特殊...
