医院备案制能转为正式编制吗

@亢枫1398：医院非编制人员可以转编制吗
支卿15076365363…… 不可以.目前事业单位没有编制,都属于聘用制,单位职工定期和医院签署合同.非编制人员,也就是合同工,单位实行同工同酬后,可以在工资和绩效方面同等福利待遇,包含五险一金,十三月绩效工资等.随着考取初级,中级,高级职称后,单位会采取晋级政策.

@亢枫1398：备案制会被辞退吗
支卿15076365363…… 一般不会被辞退,备案制、合同制、聘用制,一般情况下不会被所在单位辞退,除非犯了严重错误,其中备案制和在编人员所有待遇一样,唯一区别就是退休按企业标准退休,退休待遇不如在编.实行备案制的一般是高校和县级公立医院,其他的事业单位仍然明确保留编制.其实不管是备案制也好,事业编制也罢,都是香喷喷的肉. 备案制会被辞退吗 会,现在事业改革,实行能者上,庸者下,因此备案制也不是铁饭碗,如果工作能力不行或者态度不行或者违法犯罪,也可以解除

@亢枫1398：什么是备案制护士
支卿15076365363…… 备案制护士就是考上了医院的护士岗位,享受事业编待遇,不在这个医院干了,医院放你走,但是带不走编制.备案制护士能够给予护士足够的流动自由,同时也保全了医院护士编制数量.护士入编是在公立医院(事业单位)里正式在编的护士岗位,属公务员待遇,相对合同制护士更稳定.

@亢枫1398：医院招聘中说是企业性质,就不是事业编,对吗?工作后能转成事业编的吗? -
支卿15076365363…… 嗯,医院有两种人,一种在编的,一种非在编的就是按企业的签合同的方式来,工作后要想转可以,但是很难,转的话应该有内部名额,都抢破头了...还得找人什么的...考试等等...有的地方严格可能压根就没内部名额.....

@亢枫1398：我是一名事业单位员工,没有解决编制问题,档案一直在本单位备案,是否应该办理人事代理好一些? -
支卿15076365363…… 办了人事代理就更难转成正式带编制的职工了,现在事业单位很麻烦的

@亢枫1398：事业单位招聘中备案制、合同制、人事代理、劳务派遣有什么区别? -
支卿15076365363…… 备案制 指我国境内所有用人单位招用依法形成劳动关系的职工,都应到登记注册地的县级以上劳动保障行政部门办理劳动用工备案手续,用人单位新招用职工或与职工续订劳动合同的,应自招用或续订劳动合同之日起30日内进行劳动用工备案...

@亢枫1398：备案制护士是什么意思? -
支卿15076365363…… 编制护士,在编护士,编内护士是一个意思;职业护士的用人形式主要就是编内和编外.另外编外又分为备案制、合同制与派遣制这几种形式.区别:编内、备案制、合同制与派遣制编内待遇即为事业单位编制人员待遇,工作稳定,晋升空间大...