员工酒后上岗处罚通知范文

@盖矩1837:违反车间几律怎么写 -
闫晨15130108859…… 违反劳动纪律的主要行为 1、脱岗、串岗、睡岗、酒后上岗; 2、迟到、早退、无故缺勤; 3、在岗位上做与工作无关的事; 4、在生产区吸烟、带烟火; 5、在易燃易爆生产区打手机或手机开机; 6、工作期间参与赌博; 7、工作期间打架、骂...

@盖矩1837:禁止员工在工作期内喝酒的通告怎么写
闫晨15130108859…… 通知 至2011年4月30日起,严禁在上班或上班前4小时内饮酒,违者首次按相关制度罚款500元,再次1000元,超过3次者解聘.为保证工作纪律性,保证员工自身安全,请各生产单位从即日起宣传到位并督促执行,生产管理部每日进行检查、考核、评价并公示. 生产管理部 2011年4月30日

@盖矩1837:员工违反纪律罚款通知怎么写? -
闫晨15130108859…… 罚款通知书写范文: 罚款通知因为***管理人工作态度不端正、工作不负责,玩忽职守,致使公司物品丢失情况严重,通报批评.经研究对***部门负责人xxx除以xxx元罚款,并记xxx处分.要求今后加强管理,杜绝类似事件发生.领导签发: *** 年***月***日

@盖矩1837:发现有员工疲劳上岗甚至酒后上岗 该如何处理? -
闫晨15130108859…… 额

@盖矩1837:小型绣花机厂厂制厂规怎么写(越多越好) -
闫晨15130108859…… (厂纪、厂规、规章制度) 一、 总则1、为改善企业经营管理,加强职工队伍建设,调动全厂员工的积极性,建立合理的、文明的、有效的生产工作秩序,以提高我厂的经济效益,加强企业内部管理,特制订本厂厂纪厂规.2、厂纪厂规,每个...

@盖矩1837:车间工作人员酒后上岗 -
闫晨15130108859…… 既然是车间工作人员,那就应该遵守规定,上班前、中不能喝酒,违反规定后按照相应的规定处理.

@盖矩1837:门窗安全生产管理制度
闫晨15130108859…… 安全生产管理制度1、 工作时必须穿工作服,工作鞋、工作帽,严禁携带戒指、耳环、项链等物上岗. 2、 严格按照各工序的设备操作规程进行操作,不得违章操作. 3、 在设备开机前,必须进行全面检查,待一切情况正常后,方能送电开机...

@盖矩1837:冬季怎样预防安全 -
闫晨15130108859…… 1 冬季安全防范措施一、人员防护1 、加强安全生产法律法规、规章制度、安全标准化规范、应急救援 处置预案的教育学习,努力提高安全防范意识,杜绝作业过程中“三 违、三超”现象的发生,2 、加强新工人及外来务工人员的安全培...

@盖矩1837:上班之前喝酒,造成工作怠慢.该怎么处罚 -
闫晨15130108859…… 在任何用人单位里,酒后上岗都是严重违纪的行为.依照制度要受到严厉处罚的!具体如何执行,根据规章制度来吧……最严重的可以下岗.

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