小米离职后多久可以再回去
@廖霭4417：米亚辞职后多久可以在进 -
微虹15276816574…… 员工正常离职,离职当月一般是不能再次进入该公司.在次月可以再次入职.如果员工自动离职,或者严重违反公司纪律被单位辞退,单位可能将该员工作为不予录用人员,以后再也不能进入了. 在法律上并没有规定员工离职后何时才能再次入职,只要员工和单位协商一致就可以签订劳动合同,建立劳动关系.
@廖霭4417：在ⅴiⅴ0刚辞职还可以再进需隔多久才能进去? -
微虹15276816574…… 当事人离职后是否还能进去原单位,或者单位的分支机构,或者多久能进去,要看单位和本人的具体情况. 根据正常手续,当事人离职,即与单位解除或者终止劳动合同,在单位出具离职证明、办理社保和档案转移或封存,并办妥交接手续后...
@廖霭4417：tti辞工多久才可以再进去 -
微虹15276816574…… 如果正常走的离职手续,单位没有特殊规定不得再次入职,劳动者可以再次应聘求职. 如果员工自动离职,或者严重违反公司纪律被单位辞退,单位可能将该员工作为不予录用人员,以后再也不能进入了.
@廖霭4417：从华为辞工多久还可以进做事 -
微虹15276816574…… 通常是一个月,一般公司都是会有一个月的时间是黑名单,过了就好了.
@廖霭4417：在大润发工作过离职后多久可以再进去工作?? -
微虹15276816574…… 三个月后. 之前入职时身份信息已录入大润发系统,一般你离职后三个月系统就会取消你的名字了.离职后三个月后就可以再进去工作了.
@廖霭4417：辞职以后想回去(100分,急)我今年5月从一个国企辞职,当时因为
微虹15276816574…… 在提出之前,你需要先弄清楚2个情况: 1、公司的制度对再入职是如何规定的?有... 如果允许再入职,有没有时限规定,如员工离职必需3个月后方可再申请入职.领导说...
@廖霭4417：2022员工离职后再入职试用期是多久
微虹15276816574…… 员工离职后再入职试用期是多久试用期是用人单位通过约定一定时间的试用,来检验劳动者是否符合本单位特定工作岗位工作要求的制度.为了防止用人单位滥用试用期,...
微虹15276816574…… 员工正常离职,离职当月一般是不能再次进入该公司.在次月可以再次入职.如果员工自动离职,或者严重违反公司纪律被单位辞退,单位可能将该员工作为不予录用人员,以后再也不能进入了. 在法律上并没有规定员工离职后何时才能再次入职,只要员工和单位协商一致就可以签订劳动合同,建立劳动关系.
@廖霭4417：在ⅴiⅴ0刚辞职还可以再进需隔多久才能进去? -
微虹15276816574…… 当事人离职后是否还能进去原单位,或者单位的分支机构,或者多久能进去,要看单位和本人的具体情况. 根据正常手续,当事人离职,即与单位解除或者终止劳动合同,在单位出具离职证明、办理社保和档案转移或封存,并办妥交接手续后...
@廖霭4417：tti辞工多久才可以再进去 -
微虹15276816574…… 如果正常走的离职手续,单位没有特殊规定不得再次入职,劳动者可以再次应聘求职. 如果员工自动离职,或者严重违反公司纪律被单位辞退,单位可能将该员工作为不予录用人员,以后再也不能进入了.
@廖霭4417：从华为辞工多久还可以进做事 -
微虹15276816574…… 通常是一个月,一般公司都是会有一个月的时间是黑名单,过了就好了.
@廖霭4417：在大润发工作过离职后多久可以再进去工作?? -
微虹15276816574…… 三个月后. 之前入职时身份信息已录入大润发系统,一般你离职后三个月系统就会取消你的名字了.离职后三个月后就可以再进去工作了.
@廖霭4417：辞职以后想回去(100分,急)我今年5月从一个国企辞职,当时因为
微虹15276816574…… 在提出之前,你需要先弄清楚2个情况: 1、公司的制度对再入职是如何规定的?有... 如果允许再入职,有没有时限规定,如员工离职必需3个月后方可再申请入职.领导说...
@廖霭4417：2022员工离职后再入职试用期是多久
微虹15276816574…… 员工离职后再入职试用期是多久试用期是用人单位通过约定一定时间的试用,来检验劳动者是否符合本单位特定工作岗位工作要求的制度.为了防止用人单位滥用试用期,...
