工作激励名词解释
@昌卿4307：工作激励 - 搜狗百科
鄢虏15168253832…… 激励”解释是1. 激发勉励,使振作 2. 传递动力使其作功或活动 激励[ jī lì ] 近义词:慰勉、驱策、 鼓动、 勉力、 激发、 勉励 反义词:唆使、怂恿 造句: 1 我们奖励先进,也是为了激励后进. 2 英雄的豪言壮语激励我们前进. 3 先烈们的光辉业绩永远激励着我们. 4 英雄少年赖宁的事迹激励着我们好好学习,成为一名对祖国有用的人. 5 昔日祖逖闻鸡起舞的故事,至今依然激励着我们勤奋学习. 激励 也是人力资源的重要内容,是指激发人的行为的心理过程.激励这个概念用于管理,是指激发员工的工作动机,也就是说用各种有效的方法去调动员工的积极性和创造性,使员工努力去完成组织的任务,实现组织的目标.
@昌卿4307：何谓激励,联系实际说说激励的重要性有什么 -
鄢虏15168253832…… 激励是用来描述影响员工工作努力的程度、目标和持久力的因素. 激励从字面上看是激发和鼓励的意思,在管理工作中,可把激励定义为调动人们积极的过程.如果讲得再全面一点,可以解释为:为了特定目的而去影响人们的内在需要或动机从而强化,引导或改变人们行为的反复过程.激励在管理活动中起着重要的作用,任何组织都是由人创建,由人来管理的.因此人是决定组织成败的最关键因素.组织中人的积极性的高低,直接影响工作的绩效;而提高人的工作积极性,就离不开激励,和其他管理活动不一样,激励可能不直接对组织的利益有所贡献,但它却是组织目标能够得以实现的最可靠保障.
@昌卿4307：求激励在心理学中的解释 -
鄢虏15168253832…… 激励是一个心理学术语,是指持续地激发人的动机的心理过程.或者说,激励是引起个体产生明确的目标指向特定行为的内在驱动力.在管理工作中,激励就是管理者对员工的激发和鼓励,激发员工的工作动机,鼓励员工的工作干劲,通过运用...
@昌卿4307：“激励”的意思 -
鄢虏15168253832…… 所谓激励,就是组织通过设计适当的外部奖酬形式和工作环境,以一定的行为规范和惩罚性措施,借助信息沟通,来激发、引导、保持和归化组织成员的行为,以有效的实现组织及其成员个人目标的系统活动
@昌卿4307：人员激励是指? -
鄢虏15168253832…… 激励从字面上来说:“激”是刺激.一般人依靠外部刺激,智者的刺激来自自己;“励”是将刺激转化成可以推动自己,激发自己进一步行动的力量.从企业管理的角度来讲看:激励是管理者以认识和理解员工、下属的内在心理动力系统的内容和特性为基础,采取积极的、有针对性的措施,激发起员工的潜能和工作热情,并将其行为目标与组织目标进行协调的过程.那也就是说人员激励从管理者的实施管理的角度而言,激励的过程重于结果.
@昌卿4307：激励的名词解释 -
鄢虏15168253832…… 激励是指激发人的行为的心理过程. 祝你新年快乐
@昌卿4307：激励、勉励、鼓励分别是什么意思 -
鄢虏15168253832…… 激励 [jī lì] [解释] 1.激发勉励,使振作 2.传递动力使其作功或活动 勉励 [miǎn lì] [解释] 鼓励或鼓舞 鼓励 [gǔ lì] [解释] 鼓动激励,勉人向上 这三个都是近义词,意思差不多
@昌卿4307：工作激情是怎么意思 -
鄢虏15168253832…… 工作激情又称工作热情有很多种解释,罗列如下: 1、 激情是一种意识,它产生于人类思维的大脑之中, 激情是一种创造,不是盲目的跟从和伪造, 激情应该具有合理性,科学性,持续性和开拓性. 2、 激情是一种意识,一种精神,一种情绪...
@昌卿4307：人员激励的含义是什么? -
鄢虏15168253832…… 对一个企业来说,人员激励的重要性主要体现在以下几个方面: 1、吸引优秀的人才到企业来 在发达国家的许多企业中,特别是那些竞争力强、实力雄厚的企业,通过各种优惠政策、丰厚的福利待遇、快捷的晋升途径来吸引企业需要的人才. ...
鄢虏15168253832…… 激励”解释是1. 激发勉励,使振作 2. 传递动力使其作功或活动 激励[ jī lì ] 近义词:慰勉、驱策、 鼓动、 勉力、 激发、 勉励 反义词:唆使、怂恿 造句: 1 我们奖励先进,也是为了激励后进. 2 英雄的豪言壮语激励我们前进. 3 先烈们的光辉业绩永远激励着我们. 4 英雄少年赖宁的事迹激励着我们好好学习,成为一名对祖国有用的人. 5 昔日祖逖闻鸡起舞的故事,至今依然激励着我们勤奋学习. 激励 也是人力资源的重要内容,是指激发人的行为的心理过程.激励这个概念用于管理,是指激发员工的工作动机,也就是说用各种有效的方法去调动员工的积极性和创造性,使员工努力去完成组织的任务,实现组织的目标.
@昌卿4307：何谓激励,联系实际说说激励的重要性有什么 -
鄢虏15168253832…… 激励是用来描述影响员工工作努力的程度、目标和持久力的因素. 激励从字面上看是激发和鼓励的意思,在管理工作中,可把激励定义为调动人们积极的过程.如果讲得再全面一点,可以解释为:为了特定目的而去影响人们的内在需要或动机从而强化,引导或改变人们行为的反复过程.激励在管理活动中起着重要的作用,任何组织都是由人创建,由人来管理的.因此人是决定组织成败的最关键因素.组织中人的积极性的高低,直接影响工作的绩效;而提高人的工作积极性,就离不开激励,和其他管理活动不一样,激励可能不直接对组织的利益有所贡献,但它却是组织目标能够得以实现的最可靠保障.
@昌卿4307：求激励在心理学中的解释 -
鄢虏15168253832…… 激励是一个心理学术语,是指持续地激发人的动机的心理过程.或者说,激励是引起个体产生明确的目标指向特定行为的内在驱动力.在管理工作中,激励就是管理者对员工的激发和鼓励,激发员工的工作动机,鼓励员工的工作干劲,通过运用...
@昌卿4307：“激励”的意思 -
鄢虏15168253832…… 所谓激励,就是组织通过设计适当的外部奖酬形式和工作环境,以一定的行为规范和惩罚性措施,借助信息沟通,来激发、引导、保持和归化组织成员的行为,以有效的实现组织及其成员个人目标的系统活动
@昌卿4307：人员激励是指? -
鄢虏15168253832…… 激励从字面上来说:“激”是刺激.一般人依靠外部刺激,智者的刺激来自自己;“励”是将刺激转化成可以推动自己,激发自己进一步行动的力量.从企业管理的角度来讲看:激励是管理者以认识和理解员工、下属的内在心理动力系统的内容和特性为基础,采取积极的、有针对性的措施,激发起员工的潜能和工作热情,并将其行为目标与组织目标进行协调的过程.那也就是说人员激励从管理者的实施管理的角度而言,激励的过程重于结果.
@昌卿4307：激励的名词解释 -
鄢虏15168253832…… 激励是指激发人的行为的心理过程. 祝你新年快乐
@昌卿4307：激励、勉励、鼓励分别是什么意思 -
鄢虏15168253832…… 激励 [jī lì] [解释] 1.激发勉励,使振作 2.传递动力使其作功或活动 勉励 [miǎn lì] [解释] 鼓励或鼓舞 鼓励 [gǔ lì] [解释] 鼓动激励,勉人向上 这三个都是近义词,意思差不多
@昌卿4307：工作激情是怎么意思 -
鄢虏15168253832…… 工作激情又称工作热情有很多种解释,罗列如下: 1、 激情是一种意识,它产生于人类思维的大脑之中, 激情是一种创造,不是盲目的跟从和伪造, 激情应该具有合理性,科学性,持续性和开拓性. 2、 激情是一种意识,一种精神,一种情绪...
@昌卿4307：人员激励的含义是什么? -
鄢虏15168253832…… 对一个企业来说,人员激励的重要性主要体现在以下几个方面: 1、吸引优秀的人才到企业来 在发达国家的许多企业中,特别是那些竞争力强、实力雄厚的企业,通过各种优惠政策、丰厚的福利待遇、快捷的晋升途径来吸引企业需要的人才. ...
