管理控制的类型优缺点
@萧剑1367：简述前馈控制过程控制事后控制三种不同控制类型的优缺点是什么 管理学 -
晋哄13619731173…… 按不同的划分标准有不同的类型,猜测你问的是以控制的时效划分应为:前馈控制、实时控制、反馈控制. 详见:控制的基本类型 现场控制 用在计划正在执行的过程中,主要是基层主管人员采取的一种控制工作方法.通过深入现场亲自监督、...
@萧剑1367：控制的类型有哪几种?
晋哄13619731173…… 从不同的角度可以划分出不同的控制类型.我们在此仅介绍 最常用的一种分类.就是在计划执行之前、执行当中或结束之后 的不同阶段进行的控制.前馈控制 , 现场控制 ...
@萧剑1367：对比控制的三种类型的利弊,并说明如何处理好三者的关系 -
晋哄13619731173…… 按控制源划分,可以分为三种类型,正式组织控制、群体控制和自我控制. 它们各有利弊. 明茨伯格反对MBA的教育,觉得没有和实践相结合.您还是用实践经验来分析吧.否则纯理论的企业管理都是空中楼阁.
@萧剑1367：管理学基础中三种类型的控制形式?? -
晋哄13619731173…… 1、前馈控制 前馈控制也称事前控制或预先控制,实际工作开始之前,通过最新信息或经验教训,预测,对影响因素进行控制.可防患于未然,对事不对人.是在问题发生前作出预测,防止问题在随后的转换中出现.预先控制集中注意进入组织...
@萧剑1367：对比控制的三种类型的利弊并说明如何处理好三者的关系 -
晋哄13619731173…… 按控制源划分,可以分为三种类型,正式组织控制、群体控制和自我控制. 它们各有利弊.
@萧剑1367：根据控制获取的方式和时点的不同将管理控制划分为三类 -
晋哄13619731173…… 根据控制获取的方式和时点的不同而将管理控制划分为前馈控制、现场控制和反馈控制三类预先控制:工作开始前对偏差进行预测和估计,并防范(如规章制度的制定) 1、优点:1)可防患于未然;2)适用于一切领域所有工作;3)针对条...
@萧剑1367：内部控制的常用方法有哪些,各有什么利弊? -
晋哄13619731173…… 内部控制的基本方式主要有: 1.组织规划控制. 即对单位组织机构设置,职务分工的合理性和有效性进行的控制.主要包括两方面:一是不相容职务的分离.如会计工作中的会计与出纳即属于不相容职务,需要分离.应当加以分离的职务通常...
@萧剑1367：内控管理制度的优缺点? -
晋哄13619731173…… 优点:为保障业务经营管理活动安全、有效、稳健运行,切实防范和化解经营风险 是一种自律行为,是为实现经营目标、防范风险,对内部机构、职能部门及其工作人员从事的经营活动及业务行为进行规范、牵制和控制的方法、措施、程序 缺点:实施不好的话会导致各部门关系的混乱,员工凝聚力的下降等 望采纳!
@萧剑1367：企业管理学中的自我控制属于什么控制方式,有何优点? -
晋哄13619731173…… 企业控制系统类型一般包括成果控制,文化控制,行政组织控制,个人控制等 1.能有效地提高管理的效率;2.能有助于企业组织机构的改革;3.能有效地激励职工完成企业目标;4.能实行有效的监督与控制,减少无效劳动.
@萧剑1367：管理学原理中直接控制的缺点 -
晋哄13619731173…… 直接控制的缺陷: 1.管理幅度有限,事无巨细,统而揽之,必有遗漏,总有捉襟见肘的尴尬. 2.直接控制极易造成频繁锁碎的监督,引起员工的反感. 3.容易扼杀群众的首创精神,产生依赖领导的惰性. 4.难以适应市场的莫测变化,形成“尾大不掉”的弊端. 5.面对面接触过于平凡,缺乏距离感,久而久之,权威削弱. 6.部门之间极易形成壁垒,相互封锁,各自为政.
晋哄13619731173…… 按不同的划分标准有不同的类型,猜测你问的是以控制的时效划分应为:前馈控制、实时控制、反馈控制. 详见:控制的基本类型 现场控制 用在计划正在执行的过程中,主要是基层主管人员采取的一种控制工作方法.通过深入现场亲自监督、...
@萧剑1367：控制的类型有哪几种?
晋哄13619731173…… 从不同的角度可以划分出不同的控制类型.我们在此仅介绍 最常用的一种分类.就是在计划执行之前、执行当中或结束之后 的不同阶段进行的控制.前馈控制 , 现场控制 ...
@萧剑1367：对比控制的三种类型的利弊,并说明如何处理好三者的关系 -
晋哄13619731173…… 按控制源划分,可以分为三种类型,正式组织控制、群体控制和自我控制. 它们各有利弊. 明茨伯格反对MBA的教育,觉得没有和实践相结合.您还是用实践经验来分析吧.否则纯理论的企业管理都是空中楼阁.
@萧剑1367：管理学基础中三种类型的控制形式?? -
晋哄13619731173…… 1、前馈控制 前馈控制也称事前控制或预先控制,实际工作开始之前,通过最新信息或经验教训,预测,对影响因素进行控制.可防患于未然,对事不对人.是在问题发生前作出预测,防止问题在随后的转换中出现.预先控制集中注意进入组织...
@萧剑1367：对比控制的三种类型的利弊并说明如何处理好三者的关系 -
晋哄13619731173…… 按控制源划分,可以分为三种类型,正式组织控制、群体控制和自我控制. 它们各有利弊.
@萧剑1367：根据控制获取的方式和时点的不同将管理控制划分为三类 -
晋哄13619731173…… 根据控制获取的方式和时点的不同而将管理控制划分为前馈控制、现场控制和反馈控制三类预先控制:工作开始前对偏差进行预测和估计,并防范(如规章制度的制定) 1、优点:1)可防患于未然;2)适用于一切领域所有工作;3)针对条...
@萧剑1367：内部控制的常用方法有哪些,各有什么利弊? -
晋哄13619731173…… 内部控制的基本方式主要有: 1.组织规划控制. 即对单位组织机构设置,职务分工的合理性和有效性进行的控制.主要包括两方面:一是不相容职务的分离.如会计工作中的会计与出纳即属于不相容职务,需要分离.应当加以分离的职务通常...
@萧剑1367：内控管理制度的优缺点? -
晋哄13619731173…… 优点:为保障业务经营管理活动安全、有效、稳健运行,切实防范和化解经营风险 是一种自律行为,是为实现经营目标、防范风险,对内部机构、职能部门及其工作人员从事的经营活动及业务行为进行规范、牵制和控制的方法、措施、程序 缺点:实施不好的话会导致各部门关系的混乱,员工凝聚力的下降等 望采纳!
@萧剑1367：企业管理学中的自我控制属于什么控制方式,有何优点? -
晋哄13619731173…… 企业控制系统类型一般包括成果控制,文化控制,行政组织控制,个人控制等 1.能有效地提高管理的效率;2.能有助于企业组织机构的改革;3.能有效地激励职工完成企业目标;4.能实行有效的监督与控制,减少无效劳动.
@萧剑1367：管理学原理中直接控制的缺点 -
晋哄13619731173…… 直接控制的缺陷: 1.管理幅度有限,事无巨细,统而揽之,必有遗漏,总有捉襟见肘的尴尬. 2.直接控制极易造成频繁锁碎的监督,引起员工的反感. 3.容易扼杀群众的首创精神,产生依赖领导的惰性. 4.难以适应市场的莫测变化,形成“尾大不掉”的弊端. 5.面对面接触过于平凡,缺乏距离感,久而久之,权威削弱. 6.部门之间极易形成壁垒,相互封锁,各自为政.
