纳税调整项目职工薪酬为什么调增
@通波4021：为什么在企业所得税年度纳税申报表中会自动加上纳税调整增加额(也就是职工薪酬纳税调整明细表中的职工薪 -
伊春19713113432…… 应付职工薪酬的调整也就职工福利教育经费工会经费这三项别的没什么,按比例调整即可,超出的部分要调整.
@通波4021：为什么09年的税务审计工资薪金需要纳税调整 -
伊春19713113432…… 08年度的税务审计是审的07年的吧,那时候还需要的 在09年对08年汇算清缴时,工资薪金只要发放了就可据实扣除的 现在是发了多少可以扣多少 计提未发还是要调整的
@通波4021：纳税调增项目中工资是否为实际账面工资,是否为调增项目 -
伊春19713113432…… 对,企业所得税申报表附表3纳税调整表中的工资为企业实际发生的工资,如果是实际发生的,按照企业所得税法的规定,不需做纳税调整,可在税前列支.
@通波4021：个人所得税的税率调整为什么要调整?
伊春19713113432…… 个人所得税的一个核心焦点是公平,但2011年9月前个人所得税税率并不公平,体现在横向和纵向两个方面.所以,必须进行调整.横向税率不平等体现在被雇佣的人的所...
@通波4021：企业所得税纳税调整项目明细表的调增金额的填列 -
伊春19713113432…… 企业所得税年报中纳税调整项目明细表第22行中的工资薪金账载金额和税收金额(工资账载金额年28800)的填写方法: 1、账载金额为28800元.如果应付职工薪酬科目期末无余额,即税收金额为28800元; 2、账载金额为28800元,如果应付...
@通波4021：所得税职工薪酬纳税调整可以税前扣除的职工薪酬是本年实际支付的职工薪酬吗 -
伊春19713113432…… 所得税职工薪酬纳税调整可以税前扣除的职工薪酬是本年应该支付的职工薪酬,不是实际支付的职工薪酬.实际支付职工薪酬是扣除了个人承担的“五险一金”、代扣代缴个人所得税后的金额,比分配到成本费用中的数额要小很多.
@通波4021：纳税调整事项 -
伊春19713113432…… 一、计提的职工工资本年度未实际发放的部分,所得税汇算清缴时做纳税调增处理. 二、发生的职工福利费支出,超过工资薪金总额14%的部分,调增应纳税所得额. 三、计提的工会经费未实际拨缴的,调增应纳税所得额. 四、发生的职工教...
@通波4021：08年企业所得税工资薪金支出为什么填在表四纳税调整增加项目明细表里 -
伊春19713113432…… 其实是填在附表十二中,然后有纳税调增的,自动汇总到表四中.2007年度内资企业工资仍实行计税工资,超过计税工资标准的,要调增应纳税所得额,所以会出现在表四,纳税调增汇总表中.2008年开始,内外资所得税合一,再不会出现工资的纳税调增(实际支付小于计提的、绩效挂钩的除外)
@通波4021：应付职工薪酬的纳税调整? -
伊春19713113432…… 如果能提供证明文件,证明60万元的工资是真的要支付的,就不用调增,如果不能证明就要调增. 超标准的福利费6万元是一定要调增的.
@通波4021：有关工资的纳税调整 -
伊春19713113432…… 1.先别看计提,先看实际发生的工资,税法认可的工资就是你实际发生的工资 2.如果你计提大于实际发生的,这样的话,就会导致你扣除的金额大于实际发生的工资,所以需要调增. 3.如果你计提的工资小于实际发生的工资,那看你发的工资怎么走的了,如果在补提工资的话,相当于你已经入账了,可以扣除,不需要调整了.如果直接走其他费用科目或者成本科目,说明你也扣除了,也是不用调整的 个人意见,仅供参考
伊春19713113432…… 应付职工薪酬的调整也就职工福利教育经费工会经费这三项别的没什么,按比例调整即可,超出的部分要调整.
@通波4021：为什么09年的税务审计工资薪金需要纳税调整 -
伊春19713113432…… 08年度的税务审计是审的07年的吧,那时候还需要的 在09年对08年汇算清缴时,工资薪金只要发放了就可据实扣除的 现在是发了多少可以扣多少 计提未发还是要调整的
@通波4021：纳税调增项目中工资是否为实际账面工资,是否为调增项目 -
伊春19713113432…… 对,企业所得税申报表附表3纳税调整表中的工资为企业实际发生的工资,如果是实际发生的,按照企业所得税法的规定,不需做纳税调整,可在税前列支.
@通波4021：个人所得税的税率调整为什么要调整?
伊春19713113432…… 个人所得税的一个核心焦点是公平,但2011年9月前个人所得税税率并不公平,体现在横向和纵向两个方面.所以,必须进行调整.横向税率不平等体现在被雇佣的人的所...
@通波4021：企业所得税纳税调整项目明细表的调增金额的填列 -
伊春19713113432…… 企业所得税年报中纳税调整项目明细表第22行中的工资薪金账载金额和税收金额(工资账载金额年28800)的填写方法: 1、账载金额为28800元.如果应付职工薪酬科目期末无余额,即税收金额为28800元; 2、账载金额为28800元,如果应付...
@通波4021：所得税职工薪酬纳税调整可以税前扣除的职工薪酬是本年实际支付的职工薪酬吗 -
伊春19713113432…… 所得税职工薪酬纳税调整可以税前扣除的职工薪酬是本年应该支付的职工薪酬,不是实际支付的职工薪酬.实际支付职工薪酬是扣除了个人承担的“五险一金”、代扣代缴个人所得税后的金额,比分配到成本费用中的数额要小很多.
@通波4021：纳税调整事项 -
伊春19713113432…… 一、计提的职工工资本年度未实际发放的部分,所得税汇算清缴时做纳税调增处理. 二、发生的职工福利费支出,超过工资薪金总额14%的部分,调增应纳税所得额. 三、计提的工会经费未实际拨缴的,调增应纳税所得额. 四、发生的职工教...
@通波4021：08年企业所得税工资薪金支出为什么填在表四纳税调整增加项目明细表里 -
伊春19713113432…… 其实是填在附表十二中,然后有纳税调增的,自动汇总到表四中.2007年度内资企业工资仍实行计税工资,超过计税工资标准的,要调增应纳税所得额,所以会出现在表四,纳税调增汇总表中.2008年开始,内外资所得税合一,再不会出现工资的纳税调增(实际支付小于计提的、绩效挂钩的除外)
@通波4021：应付职工薪酬的纳税调整? -
伊春19713113432…… 如果能提供证明文件,证明60万元的工资是真的要支付的,就不用调增,如果不能证明就要调增. 超标准的福利费6万元是一定要调增的.
@通波4021：有关工资的纳税调整 -
伊春19713113432…… 1.先别看计提,先看实际发生的工资,税法认可的工资就是你实际发生的工资 2.如果你计提大于实际发生的,这样的话,就会导致你扣除的金额大于实际发生的工资,所以需要调增. 3.如果你计提的工资小于实际发生的工资,那看你发的工资怎么走的了,如果在补提工资的话,相当于你已经入账了,可以扣除,不需要调整了.如果直接走其他费用科目或者成本科目,说明你也扣除了,也是不用调整的 个人意见,仅供参考
