组织文化简答题
@凌婵6415：组织行为学 简答题二、简答题1.请简述组织文化的一般作用2.什么是人格?3.组织变革的概念与特征 - 作业帮
晋奇18185327246…… [答案] 1、由于受到组织文化的熏陶,组织成员取用相同的价值观和道德观,这样,组织内的人际关系将更加融洽,组织的各种矛盾得到缓解,组织文化表现出凝聚、规范和激励等作用. 2、人格是一个心理学术语,类似于我们平常说的个性.是指一个人与社...
@凌婵6415：川农《组织行为学(本科)》离线作业一、简答题(每题20分,共60分.)1、简述影响群体绩效的因素.2、影响组织文化的因素.3、什么是组织文化?二... - 作业帮
晋奇18185327246…… [答案] 组织文化广义:是指企业在建设和发展中形成的物质文明和精神文明的总和.包括组织管理中硬件和软件,外显文化和内隐文化两部分 组织文化狭义:组织文化是组织在长期的生存和发展中所形成的为组织所特有的、且为组...
@凌婵6415：组织文化包括哪方面涵义 -
晋奇18185327246…… 1、企业文化能够促进全员明白企业的战略导向;让员工沉下心做事; 2、企业文化能够带动员工积极向前、增强主动意识; 3、企业文化能够让员工与企业同命运,增强凝聚力; 4、企业文化能够使企业良性的发展;
@凌婵6415：管理学问题:双向沟通,组织文化,现场控制的名词解释.简答题的1,领导与管理的区别于联系主要表现在哪里?2,计划的内容包括“5W1H”,请清楚地描... - 作业帮
晋奇18185327246…… [答案] 双向沟通是指信息发出者和接受者在沟通中双方地位不断变换,如交谈、协商等. 企业文化,或称组织文化(Corporate Culture或Organizational Culture),是一个组织由其价值观、信念、仪式、符号、处事方式等组成的其特有的文化形象. 现场控制...
@凌婵6415：组织文化的核心或灵魂是组织的什么 -
晋奇18185327246…… 组织文化结构可以分为四层: 第一层是表层的物质文化; 第二层是幔层的(或称浅层的)行为文化; 第三层是中层的制度文化; 第四层是核心层的精神文化.是组织文化的核心和灵魂. 它主要包括以下几个方面的内容:①企业或组织的最高目标②组织哲学③组织精神④组织风气⑤组织道德⑥组织宗旨.
@凌婵6415：组织文化与人力资源的关系.求正解! -
晋奇18185327246…… 组织文化与人力资源的关系:1组织文化通过派与成员的认同感和归属感,是人力资源得到充分的凝聚,发挥其最大作用.2,组织文化改变员工的价值观,建立新的价值观念,是人力资源更好的适应组织.3组织文化对人力资源具有导向作用和发展作用.4人力资源对组织文化的形成具有塑造作用
@凌婵6415：管理学 简答题;集体决策和个人决策的优势 组织文化的功能 -
晋奇18185327246…… 1、个人决策效率高,责任明确.群体决策与个人决策相比,拥有更广泛的信息,知识经验,从而提高决策方案的接受性和组织成员的积极性.2、组织文化的功能:导向功能,约束功能,激励功能,凝聚功能,调试功能.
@凌婵6415：简述如何进行组织文化建设? -
晋奇18185327246…… 所谓组织文化建设,是指组织有意识地发扬其积极的、优良的文化,克服其消极的、劣性的文化过程,亦即使组织文化不断优化的过程. 组织文化建设的原则[1] 1、立足民族传统文化,注重吸收外来先进文化 2、全员与专家参与相结合的原则 ...
@凌婵6415：组织文化的功能有( ) A导向功能 B凝聚功能 C激励功能 D规范功能? -
晋奇18185327246…… 选 ABC 1•导向功能.组织文化的导向功能体现在对组织整体和组织成员的价值取向及行为取向所起的引导作用,使之符合组织所确定的目标.组织文化的导向功能具体表现在两个方面,一是对组织成员个体的思想行为起导向作用;二是对企业整...
@凌婵6415：企业文化的特点和基本要求 简答 -
晋奇18185327246…… 广义上说,文化是人类社会历史实践过程中所创造的物质财富与精神财富的总和;狭义上说,文化是社会的意识形态以及与之相适应的组织机构与制度.而企业文化则是企业在生产经营实践中,逐步形成的,为全体员工所认同并遵守的、带有本...
晋奇18185327246…… [答案] 1、由于受到组织文化的熏陶,组织成员取用相同的价值观和道德观,这样,组织内的人际关系将更加融洽,组织的各种矛盾得到缓解,组织文化表现出凝聚、规范和激励等作用. 2、人格是一个心理学术语,类似于我们平常说的个性.是指一个人与社...
@凌婵6415：川农《组织行为学(本科)》离线作业一、简答题(每题20分,共60分.)1、简述影响群体绩效的因素.2、影响组织文化的因素.3、什么是组织文化?二... - 作业帮
晋奇18185327246…… [答案] 组织文化广义:是指企业在建设和发展中形成的物质文明和精神文明的总和.包括组织管理中硬件和软件,外显文化和内隐文化两部分 组织文化狭义:组织文化是组织在长期的生存和发展中所形成的为组织所特有的、且为组...
@凌婵6415：组织文化包括哪方面涵义 -
晋奇18185327246…… 1、企业文化能够促进全员明白企业的战略导向;让员工沉下心做事; 2、企业文化能够带动员工积极向前、增强主动意识; 3、企业文化能够让员工与企业同命运,增强凝聚力; 4、企业文化能够使企业良性的发展;
@凌婵6415：管理学问题:双向沟通,组织文化,现场控制的名词解释.简答题的1,领导与管理的区别于联系主要表现在哪里?2,计划的内容包括“5W1H”,请清楚地描... - 作业帮
晋奇18185327246…… [答案] 双向沟通是指信息发出者和接受者在沟通中双方地位不断变换,如交谈、协商等. 企业文化,或称组织文化(Corporate Culture或Organizational Culture),是一个组织由其价值观、信念、仪式、符号、处事方式等组成的其特有的文化形象. 现场控制...
@凌婵6415：组织文化的核心或灵魂是组织的什么 -
晋奇18185327246…… 组织文化结构可以分为四层: 第一层是表层的物质文化; 第二层是幔层的(或称浅层的)行为文化; 第三层是中层的制度文化; 第四层是核心层的精神文化.是组织文化的核心和灵魂. 它主要包括以下几个方面的内容:①企业或组织的最高目标②组织哲学③组织精神④组织风气⑤组织道德⑥组织宗旨.
@凌婵6415：组织文化与人力资源的关系.求正解! -
晋奇18185327246…… 组织文化与人力资源的关系:1组织文化通过派与成员的认同感和归属感,是人力资源得到充分的凝聚,发挥其最大作用.2,组织文化改变员工的价值观,建立新的价值观念,是人力资源更好的适应组织.3组织文化对人力资源具有导向作用和发展作用.4人力资源对组织文化的形成具有塑造作用
@凌婵6415：管理学 简答题;集体决策和个人决策的优势 组织文化的功能 -
晋奇18185327246…… 1、个人决策效率高,责任明确.群体决策与个人决策相比,拥有更广泛的信息,知识经验,从而提高决策方案的接受性和组织成员的积极性.2、组织文化的功能:导向功能,约束功能,激励功能,凝聚功能,调试功能.
@凌婵6415：简述如何进行组织文化建设? -
晋奇18185327246…… 所谓组织文化建设,是指组织有意识地发扬其积极的、优良的文化,克服其消极的、劣性的文化过程,亦即使组织文化不断优化的过程. 组织文化建设的原则[1] 1、立足民族传统文化,注重吸收外来先进文化 2、全员与专家参与相结合的原则 ...
@凌婵6415：组织文化的功能有( ) A导向功能 B凝聚功能 C激励功能 D规范功能? -
晋奇18185327246…… 选 ABC 1•导向功能.组织文化的导向功能体现在对组织整体和组织成员的价值取向及行为取向所起的引导作用,使之符合组织所确定的目标.组织文化的导向功能具体表现在两个方面,一是对组织成员个体的思想行为起导向作用;二是对企业整...
@凌婵6415：企业文化的特点和基本要求 简答 -
晋奇18185327246…… 广义上说,文化是人类社会历史实践过程中所创造的物质财富与精神财富的总和;狭义上说,文化是社会的意识形态以及与之相适应的组织机构与制度.而企业文化则是企业在生产经营实践中,逐步形成的,为全体员工所认同并遵守的、带有本...
