酒店人力资源考试试卷
@吉钩3027:想报专升本 想从人力资源 市场营销 物流管理 酒店管理四个专业里选一个 请问哪个专业就业前景好一点 -
湛审13291017853…… 您好!本恩刚专什本毕业,学的是物流管理专业.读的是函授班.我这边是福建,函授班的学习是非常形式化的.学习的三年,一堂课都没有上.学校只发了课本,和组织考试.也就是说,文明只需要在学校组织考试的时间,到学校参加考试....
@吉钩3027:人力资源试卷 -
湛审13291017853…… 一、判断题(每题2分,共20分)1、人力资源规划的编制不一定要考虑财务预算. ( 错 )2、福利可以采用实物支付或延期支付的方式. ( 对 )3、用人单位在法定假日安排劳动者工作又不能补休的应支付不低于工资的300%的报酬.( 对 )...
@吉钩3027:收集酒店人事考评题目 幽默点轻松点的.
湛审13291017853…… 为某大酒店大堂经理招聘题目: 一无赖进店先点了一盘蛋糕,想了想换成等价啤酒喝,喝完就走,问他付账,于是: 大堂经理:您还未付酒钱呢. 无赖:为什么? 大堂经理:你喝酒了,还没有结账呀! 无赖:是呀,但是啤酒是我用等价蛋糕换的. 大堂经理:可是蛋糕您也没有付账呀. 无赖:是没付呀,因为我没有吃,还给你了,为什么要付账! 假如你是大堂经理,你怎么做才会让无赖乖乖地付账而不会产生任何矛盾?
@吉钩3027:简答题1.什么是酒店人力资源管理 -
湛审13291017853…… 就是将人力资源管理的知识具体应用到酒店管理之中
@吉钩3027:人力资源试题 -
湛审13291017853…… 人力资源管理书籍是关于人力资源管理方面的专业知识,技能培训用书,所讲的内容是什么是人力资源及其相关的话题包括:规划,培训,招聘,绩效,薪酬和劳关六大块内容. 后面你指的可能是关于一些劳动方面的法律,我这样理解你看对不对,这是指中国目前颁布的《劳动法》和《劳动合同法》等一些法律法规.它主要以保护劳动者的合法权益为宗旨,对企业员工劳动等方面以法律的形式来规定和约束. 不知道这样讲你是否清楚.有问题再联系
湛审13291017853…… 您好!本恩刚专什本毕业,学的是物流管理专业.读的是函授班.我这边是福建,函授班的学习是非常形式化的.学习的三年,一堂课都没有上.学校只发了课本,和组织考试.也就是说,文明只需要在学校组织考试的时间,到学校参加考试....
@吉钩3027:人力资源试卷 -
湛审13291017853…… 一、判断题(每题2分,共20分)1、人力资源规划的编制不一定要考虑财务预算. ( 错 )2、福利可以采用实物支付或延期支付的方式. ( 对 )3、用人单位在法定假日安排劳动者工作又不能补休的应支付不低于工资的300%的报酬.( 对 )...
@吉钩3027:收集酒店人事考评题目 幽默点轻松点的.
湛审13291017853…… 为某大酒店大堂经理招聘题目: 一无赖进店先点了一盘蛋糕,想了想换成等价啤酒喝,喝完就走,问他付账,于是: 大堂经理:您还未付酒钱呢. 无赖:为什么? 大堂经理:你喝酒了,还没有结账呀! 无赖:是呀,但是啤酒是我用等价蛋糕换的. 大堂经理:可是蛋糕您也没有付账呀. 无赖:是没付呀,因为我没有吃,还给你了,为什么要付账! 假如你是大堂经理,你怎么做才会让无赖乖乖地付账而不会产生任何矛盾?
@吉钩3027:简答题1.什么是酒店人力资源管理 -
湛审13291017853…… 就是将人力资源管理的知识具体应用到酒店管理之中
@吉钩3027:人力资源试题 -
湛审13291017853…… 人力资源管理书籍是关于人力资源管理方面的专业知识,技能培训用书,所讲的内容是什么是人力资源及其相关的话题包括:规划,培训,招聘,绩效,薪酬和劳关六大块内容. 后面你指的可能是关于一些劳动方面的法律,我这样理解你看对不对,这是指中国目前颁布的《劳动法》和《劳动合同法》等一些法律法规.它主要以保护劳动者的合法权益为宗旨,对企业员工劳动等方面以法律的形式来规定和约束. 不知道这样讲你是否清楚.有问题再联系