2024年五一加班费是哪几天
@顾服1508：五一节加班工资算几天 -
仇念14799878016…… 无异法定休假日1天,为5月1日当天,5月2日补休.用人单位安排劳动者5月1日当天工作的,应按不低于工资的300%支付工资报酬.休息日安排工作的,不能补休的按不低于工资的200%支付工资报酬. 国务院 《全国年节及纪念日放假办法》 ...
@顾服1508：五一三倍工资有几天?
仇念14799878016…… 一天五一三倍工资只有一天,就是5月1日当天加班是三倍工资,其余4天如果加班,可给安排补休而不支付加班工资,如不给补休,则应当按照不低于劳动者本人日或小时...
@顾服1508：五一放假几天?加班费怎么算? -
仇念14799878016…… 五一放假3天,5月1日至5月3日放假休息;共计3天,其中;5月1日是法定节假日,按3倍计算加班费;5月1日、2日为双休日,按2倍支付加班费. 5月1日当天加班加班费的计算方式是:月工资÷21.75÷8*加班小时数*3倍. 5月2日和3日的加班...
@顾服1508：五一加班费是几天 -
仇念14799878016…… 《劳动法》规定,5月1日当天应按照不低于劳动者本人日或小时工资的300%支付加班工资,不得以调休等方式代替. 2019年的五一是四天小长假,所以二号、三号、四号用人单位需要支付双倍工资,加班费需要给付的时间是4天.
@顾服1508：公司五一没有放假,五一加班工资该如何计算?
仇念14799878016…… 一、《五一加班工资该如何计算?》1、按照标准,5月1日当天应按照不低于劳动者本人日或小时工资的300%支付加班工资,不得以调休等方式代替.2、4月30日和5月2...
@顾服1508：五一劳动节加班费怎么算 -
仇念14799878016…… 《劳动法》规定了加班工资的发放标准.根据该标准可以计算. 具体计算公式如下: (1)日工资等于月工资收入÷月计薪天数(21.75天). (2)法定节假日加班工资=月工资基数÷21.75天*300%*加班天数. (3)休息日加班工资=月工资基数÷21.75天*200%*加班天数.
@顾服1508：五一节加班费发放的标准 -
仇念14799878016…… 1号是法定假日,按日工资的三倍发放,至于2号3号,需要看具体情况,如果你单位实行一周五天,那么就应该按2倍的标准发放,如果一周6天,那么只需要支付其中一天的双倍
@顾服1508：五一加班双倍工资是几天 -
仇念14799878016…… 五一节,就是五月一日加班是三倍工资,其他两天是双倍工资
@顾服1508：五一劳动节加班费怎么计算 -
仇念14799878016…… 法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬. 计算方式如下: 国家规定五月一日放假一天:这一天的加班,按照三倍的工资标准发放. 其余的倒休加班,按照二倍的工资标准发放.
@顾服1508：五一劳动节有几天三倍工资 -
仇念14799878016…… 三天,5月1,2,3
仇念14799878016…… 无异法定休假日1天,为5月1日当天,5月2日补休.用人单位安排劳动者5月1日当天工作的,应按不低于工资的300%支付工资报酬.休息日安排工作的,不能补休的按不低于工资的200%支付工资报酬. 国务院 《全国年节及纪念日放假办法》 ...
@顾服1508：五一三倍工资有几天?
仇念14799878016…… 一天五一三倍工资只有一天,就是5月1日当天加班是三倍工资,其余4天如果加班,可给安排补休而不支付加班工资,如不给补休,则应当按照不低于劳动者本人日或小时...
@顾服1508：五一放假几天?加班费怎么算? -
仇念14799878016…… 五一放假3天,5月1日至5月3日放假休息;共计3天,其中;5月1日是法定节假日,按3倍计算加班费;5月1日、2日为双休日,按2倍支付加班费. 5月1日当天加班加班费的计算方式是:月工资÷21.75÷8*加班小时数*3倍. 5月2日和3日的加班...
@顾服1508：五一加班费是几天 -
仇念14799878016…… 《劳动法》规定,5月1日当天应按照不低于劳动者本人日或小时工资的300%支付加班工资,不得以调休等方式代替. 2019年的五一是四天小长假,所以二号、三号、四号用人单位需要支付双倍工资,加班费需要给付的时间是4天.
@顾服1508：公司五一没有放假,五一加班工资该如何计算?
仇念14799878016…… 一、《五一加班工资该如何计算?》1、按照标准,5月1日当天应按照不低于劳动者本人日或小时工资的300%支付加班工资,不得以调休等方式代替.2、4月30日和5月2...
@顾服1508：五一劳动节加班费怎么算 -
仇念14799878016…… 《劳动法》规定了加班工资的发放标准.根据该标准可以计算. 具体计算公式如下: (1)日工资等于月工资收入÷月计薪天数(21.75天). (2)法定节假日加班工资=月工资基数÷21.75天*300%*加班天数. (3)休息日加班工资=月工资基数÷21.75天*200%*加班天数.
@顾服1508：五一节加班费发放的标准 -
仇念14799878016…… 1号是法定假日,按日工资的三倍发放,至于2号3号,需要看具体情况,如果你单位实行一周五天,那么就应该按2倍的标准发放,如果一周6天,那么只需要支付其中一天的双倍
@顾服1508：五一加班双倍工资是几天 -
仇念14799878016…… 五一节,就是五月一日加班是三倍工资,其他两天是双倍工资
@顾服1508：五一劳动节加班费怎么计算 -
仇念14799878016…… 法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬. 计算方式如下: 国家规定五月一日放假一天:这一天的加班,按照三倍的工资标准发放. 其余的倒休加班,按照二倍的工资标准发放.
@顾服1508：五一劳动节有几天三倍工资 -
仇念14799878016…… 三天,5月1,2,3
