smart原则写个人目标
@充索1093：用管理学smart选择制定生活目标!!求帮助! -
充吉17284978307…… smart原则:1、明确、具体的,2、可以衡量的,3、可实现的,4、相关的,5、有时间限制的.用在生活目标上,就是制定的目标要满足这5个条件啦.一定时间内的明确的目标,通过努力可以达到的,不能遥不可及或者过于轻松的,并且跟自己的生活是相关的,一个女生目标是胡子长到2厘米,就没什么意义嘛.比如1年内考过雅思,3个月瘦10斤等等.
@充索1093：举例说明什么是Smart原则呢
充吉17284978307…… 这是我的87天分享全文共20,阅读完共钟SMART原则是亲测比较有效的目标制定的一种方法,它由五个单词的首字母组合而成.看完这部分内容,我相信你也能给自己制...
@充索1093：如何制定目标 SMART原则 -
充吉17284978307…… 在目标管理中,有一项原则叫做「SMART」,分别由「Specific、Measurable、Attractive、Realistic、Traceable」五个词组组成.这是订定工作目标时,必须谨记的五项要点. s即specific,代表具体的,指绩效考核要切中特定的工作指标,不...
@充索1093：给自己短期定个目标怎么写 -
充吉17284978307…… 首先要看是什么目标. 既然是短期目标,那么完成时限通常在半年以内. 然后就是分解目标咯. 每个月达成什么目标,才能半年完成什么目标. 每周达成什么目标,才能每个月达成什么. 然后就是每天要做的事情,每天除了必要的休息和生活时间,其他的时间尽量精确到半个小时甚至10分钟. 给自己再留点余地,可以用周末闲暇较长的时间补. 定好目标,就是执行咯,加油!
@充索1093：用管理学知识,阐述用Smart原则确定人生目标 -
充吉17284978307…… 如果把Smart 分解成: S (Specific 具体) m (measurable 可量) a (achievable 可行) r (realistic 现实) t (target 目标), 那么确定人生目标时应该避免不切实际, 空谈高论, 好高务远, 想入非非...的误区
@充索1093：目标管理中的smart原则分别指什么 -
充吉17284978307…… Specific:目标应清晰明确 Measurable:目标要可量化 Attainable:目标具挑战性,具可达性 Relevant:目标要组织与个人能结合 Time-Table:目标要有时
@充索1093：目标怎么设定好 -
充吉17284978307…… 成功这定义是:实现自己的目标!!!定目标的原则:SMART原则,即是: 1. 目标必须是具体的(Specific) 2. 目标必须是可以衡量的(Measurable) 3. 目标必须是可以达到的(Attainable) 4. 目标必须和其他目标具有相关性(Relevant) ...
充吉17284978307…… smart原则:1、明确、具体的,2、可以衡量的,3、可实现的,4、相关的,5、有时间限制的.用在生活目标上,就是制定的目标要满足这5个条件啦.一定时间内的明确的目标,通过努力可以达到的,不能遥不可及或者过于轻松的,并且跟自己的生活是相关的,一个女生目标是胡子长到2厘米,就没什么意义嘛.比如1年内考过雅思,3个月瘦10斤等等.
@充索1093：举例说明什么是Smart原则呢
充吉17284978307…… 这是我的87天分享全文共20,阅读完共钟SMART原则是亲测比较有效的目标制定的一种方法,它由五个单词的首字母组合而成.看完这部分内容,我相信你也能给自己制...
@充索1093：如何制定目标 SMART原则 -
充吉17284978307…… 在目标管理中,有一项原则叫做「SMART」,分别由「Specific、Measurable、Attractive、Realistic、Traceable」五个词组组成.这是订定工作目标时,必须谨记的五项要点. s即specific,代表具体的,指绩效考核要切中特定的工作指标,不...
@充索1093：给自己短期定个目标怎么写 -
充吉17284978307…… 首先要看是什么目标. 既然是短期目标,那么完成时限通常在半年以内. 然后就是分解目标咯. 每个月达成什么目标,才能半年完成什么目标. 每周达成什么目标,才能每个月达成什么. 然后就是每天要做的事情,每天除了必要的休息和生活时间,其他的时间尽量精确到半个小时甚至10分钟. 给自己再留点余地,可以用周末闲暇较长的时间补. 定好目标,就是执行咯,加油!
@充索1093：用管理学知识,阐述用Smart原则确定人生目标 -
充吉17284978307…… 如果把Smart 分解成: S (Specific 具体) m (measurable 可量) a (achievable 可行) r (realistic 现实) t (target 目标), 那么确定人生目标时应该避免不切实际, 空谈高论, 好高务远, 想入非非...的误区
@充索1093：目标管理中的smart原则分别指什么 -
充吉17284978307…… Specific:目标应清晰明确 Measurable:目标要可量化 Attainable:目标具挑战性,具可达性 Relevant:目标要组织与个人能结合 Time-Table:目标要有时
@充索1093：目标怎么设定好 -
充吉17284978307…… 成功这定义是:实现自己的目标!!!定目标的原则:SMART原则,即是: 1. 目标必须是具体的(Specific) 2. 目标必须是可以衡量的(Measurable) 3. 目标必须是可以达到的(Attainable) 4. 目标必须和其他目标具有相关性(Relevant) ...
