人力资源好找工作吗
@昌卷1311：人力资源专业的毕业生将来好找工作吗? -
武湛18823249097…… 人力资源专业的毕业生将来好找工作.人力资源专业,它研究的就是人和社会的关系,当这么专业在学习过程中能掌握人和社会关系的平衡,那你在社会上的应酬,各个方面,那你也是一流的高手.对企业对人才的管理和了解,使这方面的人才...
@昌卷1311：人力资源专业学好以后工作好找吗? -
武湛18823249097…… 除了你有人力资源的专业以外,想从事人力资源的工作,还必须得有几年人力资源的工作经验.
@昌卷1311：请问:学人力资源好找工作么/? -
武湛18823249097…… 不好... 首先现在企业都是要有经验的员工,他们要可以直接走上工作岗位的人! 还有,必须要考到资格证书,这是你入门的基础! 人力资源管理是一个很有前景的行业,但是,目前中国是没有发展到那一步的. 我一朋友.也学这个的,今年实习去了一家企业当秘书.
@昌卷1311：人力资源专业好就业吗? -
武湛18823249097…… 我个人感觉第一:要看是你是哪个学校的人力资源专业,第二:要看你自己学的怎么样? 如果你是中国人民大学的人力资源专业,那算你走大运了,因为中国人民大学的人力资源专业是全中国第一名,是全国实力最强的名校了,第二个要取决于你自己了,呵呵,自己好好想想吧!
@昌卷1311：人力资源管理这个专业好找工作吗? -
武湛18823249097…… 这个专业应该还算是好找工作吧,因为人资专业的就业方向还是比较多的,你可以选择做行政或者进入人资外包公司做顾问、进入咨询公司做猎头或者进入企事业单位做HR. 学历不是最主要的就业阻碍,是否好找工作每个人的标准都不一样,专升本也是本科,所以不要把学历当做主要的求职问题,你应该摆正自己的位置,认清楚当前的就业形势,一般来说毕业生的待遇不会特别的高,所以你在求职的时候可以适当的降低自己的标准,主要看你找的岗位是否有发展潜力,HR在工作一两年之后的薪水还是比较不错的,而且职业规划的方向也比较明确. 如果你想做HR的话,建议你在适当的时候考虑考取人资证书,因为在有工作经验之后,人资证书是加薪、跳槽的有力保障,可以增加你的竞争力.
@昌卷1311：学人力资源管理好找工作吗? -
武湛18823249097…… 您这个问题还真是不太好回答,人力资源管理在现代企业管理中逐渐受到重视,地位越来越高,应该说人力资源管理具有广阔的职业前景,但是能不能找到好工作,关键还得看你自己能不能学好这个专业,人力资源管理涉及到的范围非常广泛,,既有企业战略管理、财务管理等相关知识需要掌握,又需要掌握统计学、公共关系学、心理等跨领域知识,要想学习人力资源,就要下定就行,既要有学习的深度,也要有知识的广度,还要能够灵活运用,广泛实践,我想只要你有决心,一定能够学有所成.
@昌卷1311：人力资源管理的工作好找吗? -
武湛18823249097…… 单就职业来说,比较好找.你想想,世界上各种行业的公司,不管做什么,每个公司必备的部门就是HR.对于行业比例来说,算需求量较大的.好找. 其次,个人能力问题.如果你本人实在不胜任这个行业,做得不好,工作单位实在是不能要你啊.
@昌卷1311：人力资源管理专业好找工作吗 -
武湛18823249097…… 应该还是不错的,人力资源管理专业的出来就直接找人资的职位呗,我是在一家房地产里做人事工作,总的来说,人资的待遇还不错,而且每年都会涨,做人资的基本上就是玩心理的这么一个职位,你玩的好,升的就快,玩不好,就被别人玩了
@昌卷1311：人力资源好找工作吗 -
武湛18823249097…… 好找与难找只在你的意念间.随便找一个,肯定好找.找一个百分之百满意,肯定难找. 看你的要求是怎样了. 如果你不是人力资源专业生,可能在刚毕业时找起来有些困难.除非是你偶遇了.
@昌卷1311：人力资源管理容易找到工作吗? -
武湛18823249097…… 其实人力资源方面的人才,在目前的行业中是很好,沿海很缺这方面的人才,但是也很少有人在这方面做得很突出!这中间涉及的东西实在太多了.因为现在的工作就是这个! 人力资源管理很好找工作,但看你在什么单位,工资差距很大,如果在外企上班工资就很高了,但一般的企业工资就不好说了. 如果你是女生会比较适合这个专业 呵呵,我也是学人力资源管理的,超看好这个行业! (说现实点工资高不高既要看学历又要看经验还要看关系)
武湛18823249097…… 人力资源专业的毕业生将来好找工作.人力资源专业,它研究的就是人和社会的关系,当这么专业在学习过程中能掌握人和社会关系的平衡,那你在社会上的应酬,各个方面,那你也是一流的高手.对企业对人才的管理和了解,使这方面的人才...
@昌卷1311：人力资源专业学好以后工作好找吗? -
武湛18823249097…… 除了你有人力资源的专业以外,想从事人力资源的工作,还必须得有几年人力资源的工作经验.
@昌卷1311：请问:学人力资源好找工作么/? -
武湛18823249097…… 不好... 首先现在企业都是要有经验的员工,他们要可以直接走上工作岗位的人! 还有,必须要考到资格证书,这是你入门的基础! 人力资源管理是一个很有前景的行业,但是,目前中国是没有发展到那一步的. 我一朋友.也学这个的,今年实习去了一家企业当秘书.
@昌卷1311：人力资源专业好就业吗? -
武湛18823249097…… 我个人感觉第一:要看是你是哪个学校的人力资源专业,第二:要看你自己学的怎么样? 如果你是中国人民大学的人力资源专业,那算你走大运了,因为中国人民大学的人力资源专业是全中国第一名,是全国实力最强的名校了,第二个要取决于你自己了,呵呵,自己好好想想吧!
@昌卷1311：人力资源管理这个专业好找工作吗? -
武湛18823249097…… 这个专业应该还算是好找工作吧,因为人资专业的就业方向还是比较多的,你可以选择做行政或者进入人资外包公司做顾问、进入咨询公司做猎头或者进入企事业单位做HR. 学历不是最主要的就业阻碍,是否好找工作每个人的标准都不一样,专升本也是本科,所以不要把学历当做主要的求职问题,你应该摆正自己的位置,认清楚当前的就业形势,一般来说毕业生的待遇不会特别的高,所以你在求职的时候可以适当的降低自己的标准,主要看你找的岗位是否有发展潜力,HR在工作一两年之后的薪水还是比较不错的,而且职业规划的方向也比较明确. 如果你想做HR的话,建议你在适当的时候考虑考取人资证书,因为在有工作经验之后,人资证书是加薪、跳槽的有力保障,可以增加你的竞争力.
@昌卷1311：学人力资源管理好找工作吗? -
武湛18823249097…… 您这个问题还真是不太好回答,人力资源管理在现代企业管理中逐渐受到重视,地位越来越高,应该说人力资源管理具有广阔的职业前景,但是能不能找到好工作,关键还得看你自己能不能学好这个专业,人力资源管理涉及到的范围非常广泛,,既有企业战略管理、财务管理等相关知识需要掌握,又需要掌握统计学、公共关系学、心理等跨领域知识,要想学习人力资源,就要下定就行,既要有学习的深度,也要有知识的广度,还要能够灵活运用,广泛实践,我想只要你有决心,一定能够学有所成.
@昌卷1311：人力资源管理的工作好找吗? -
武湛18823249097…… 单就职业来说,比较好找.你想想,世界上各种行业的公司,不管做什么,每个公司必备的部门就是HR.对于行业比例来说,算需求量较大的.好找. 其次,个人能力问题.如果你本人实在不胜任这个行业,做得不好,工作单位实在是不能要你啊.
@昌卷1311：人力资源管理专业好找工作吗 -
武湛18823249097…… 应该还是不错的,人力资源管理专业的出来就直接找人资的职位呗,我是在一家房地产里做人事工作,总的来说,人资的待遇还不错,而且每年都会涨,做人资的基本上就是玩心理的这么一个职位,你玩的好,升的就快,玩不好,就被别人玩了
@昌卷1311：人力资源好找工作吗 -
武湛18823249097…… 好找与难找只在你的意念间.随便找一个,肯定好找.找一个百分之百满意,肯定难找. 看你的要求是怎样了. 如果你不是人力资源专业生,可能在刚毕业时找起来有些困难.除非是你偶遇了.
@昌卷1311：人力资源管理容易找到工作吗? -
武湛18823249097…… 其实人力资源方面的人才,在目前的行业中是很好,沿海很缺这方面的人才,但是也很少有人在这方面做得很突出!这中间涉及的东西实在太多了.因为现在的工作就是这个! 人力资源管理很好找工作,但看你在什么单位,工资差距很大,如果在外企上班工资就很高了,但一般的企业工资就不好说了. 如果你是女生会比较适合这个专业 呵呵,我也是学人力资源管理的,超看好这个行业! (说现实点工资高不高既要看学历又要看经验还要看关系)
