公司管理提升改进建议
@梅贡519：如何加强企业内部管理的建议 -
杜败13675908046…… 原发布者:疏影曳香 关于对公司管理的几点建议我到公司已经近一年了,通过这一年以来对公司的观察了解,根据公司实际情况提出一些小建议,希望为公司的发展尽绵薄之力.首先,企业文化的创造氛围不够浓厚,需进一步加强企业文化建...
@梅贡519：为企业管理提合理化建议 -
杜败13675908046…… 管理沟通是企业组织的生命线.管理的过程,也就是沟通的过程.通过了解客户的需求,整合各种资源,创造出好的产品和服务来满足客户,从而为企业和社会创造价值和财富. 企业是个有生命的有机体,而沟通则是机体内的血管,通过流动来...
@梅贡519：加强企业内部管理的建议有哪些?
杜败13675908046…… 2.1建立良好的内部管理环境 任何企业的生存在于一定的内部管理环境之中,内部管理环境的好坏.直接影响到企业内部管理制度的遵循和执行,以及企业经营目标、整...
@梅贡519：如何提高企业管理,改变企业现状 -
杜败13675908046…… 各企业有各企业的不同现状,不是一句两句话能说清楚的.首先完善规章制度,加大执行力,公司所有员工一视同仁,加强考核力度,对组织机构进行细化,让各管理人员各尽其责,规范工作流程.
@梅贡519：如何提高公司管理体系运行质量和效率的建议 -
杜败13675908046…… 1、公司思想上要得到重视 2、公司的目标要明确...具体到每个部门 3、采用电子化管理体系,比如运用一些管理软件
@梅贡519：有哪些方法可以提高管理效果 -
杜败13675908046…… 1、 公司层面 公司层面的影响因素很多,薪酬与福利体系、奖惩体系、绩效管理体系、员工晋升体系、培训与发展体系、劳动保护与安全、工作环境等,这些因素都会影响到员工的士气,因此公司必须结合企业的实际情况,采取相应的措施进行...
@梅贡519：公司管理方面的问题 - 公司管理如何改进公司实际中可能存在的问题角色:1、总经理觉得对员
杜败13675908046…… 我觉得可以从这几个方面着手: 1、老总的宽松管理是应该是对普通的员工的,但对部门经理或是各部门主管的管理必须从严. 2、这样的部门经理是目前公司存在问题的...
@梅贡519：怎么可以优化公司的管理,提升员工满意度? -
杜败13675908046…… 首先,必须以管理层为表率,从上至下,营造尊重人才、调动员工积极性的企业文化、制定以吸引员工参与管理,创建公平、公正的内部竞争环境作为出发点的人力资源制度. 其次,在具体的方面我们还可以做到: 1、管理层应该经常到工作第...
@梅贡519：企业怎么提高管理效能啊 -
杜败13675908046…… 1、高层重视 2、量身定制人力资源管理体系制度 3、有效执行 4、狠抓稽核 5、持续改进
@梅贡519：如何提高管理效能 -
杜败13675908046…… 所谓时间管理,其实就是如何合理、有效率地安排、利用时间的问题;效能或者说效率本质上就是指单位时间内完成的工作量.要素是:科学合理的制定工作时间计划,在预定的计划时间内高效率工作.下述建议供参考; 1 凡事讲究计划.计划...
杜败13675908046…… 原发布者:疏影曳香 关于对公司管理的几点建议我到公司已经近一年了,通过这一年以来对公司的观察了解,根据公司实际情况提出一些小建议,希望为公司的发展尽绵薄之力.首先,企业文化的创造氛围不够浓厚,需进一步加强企业文化建...
@梅贡519：为企业管理提合理化建议 -
杜败13675908046…… 管理沟通是企业组织的生命线.管理的过程,也就是沟通的过程.通过了解客户的需求,整合各种资源,创造出好的产品和服务来满足客户,从而为企业和社会创造价值和财富. 企业是个有生命的有机体,而沟通则是机体内的血管,通过流动来...
@梅贡519：加强企业内部管理的建议有哪些?
杜败13675908046…… 2.1建立良好的内部管理环境 任何企业的生存在于一定的内部管理环境之中,内部管理环境的好坏.直接影响到企业内部管理制度的遵循和执行,以及企业经营目标、整...
@梅贡519：如何提高企业管理,改变企业现状 -
杜败13675908046…… 各企业有各企业的不同现状,不是一句两句话能说清楚的.首先完善规章制度,加大执行力,公司所有员工一视同仁,加强考核力度,对组织机构进行细化,让各管理人员各尽其责,规范工作流程.
@梅贡519：如何提高公司管理体系运行质量和效率的建议 -
杜败13675908046…… 1、公司思想上要得到重视 2、公司的目标要明确...具体到每个部门 3、采用电子化管理体系,比如运用一些管理软件
@梅贡519：有哪些方法可以提高管理效果 -
杜败13675908046…… 1、 公司层面 公司层面的影响因素很多,薪酬与福利体系、奖惩体系、绩效管理体系、员工晋升体系、培训与发展体系、劳动保护与安全、工作环境等,这些因素都会影响到员工的士气,因此公司必须结合企业的实际情况,采取相应的措施进行...
@梅贡519：公司管理方面的问题 - 公司管理如何改进公司实际中可能存在的问题角色:1、总经理觉得对员
杜败13675908046…… 我觉得可以从这几个方面着手: 1、老总的宽松管理是应该是对普通的员工的,但对部门经理或是各部门主管的管理必须从严. 2、这样的部门经理是目前公司存在问题的...
@梅贡519：怎么可以优化公司的管理,提升员工满意度? -
杜败13675908046…… 首先,必须以管理层为表率,从上至下,营造尊重人才、调动员工积极性的企业文化、制定以吸引员工参与管理,创建公平、公正的内部竞争环境作为出发点的人力资源制度. 其次,在具体的方面我们还可以做到: 1、管理层应该经常到工作第...
@梅贡519：企业怎么提高管理效能啊 -
杜败13675908046…… 1、高层重视 2、量身定制人力资源管理体系制度 3、有效执行 4、狠抓稽核 5、持续改进
@梅贡519：如何提高管理效能 -
杜败13675908046…… 所谓时间管理,其实就是如何合理、有效率地安排、利用时间的问题;效能或者说效率本质上就是指单位时间内完成的工作量.要素是:科学合理的制定工作时间计划,在预定的计划时间内高效率工作.下述建议供参考; 1 凡事讲究计划.计划...
