卓越绩效七大标准

@仉沈4577：卓越绩效标准的结构、相互关系及其主要内容分别有哪些?
邰别13210911430…… 标准的结构、相互关系为: 卓越绩效评价准则框架图(图1.1—4)描述了卓越绩效评价准则的结构,形象而清楚地表达了GB/T19580(卓越绩效评价准则)七个类目之间...

@仉沈4577：卓越绩效体系是什么 -
邰别13210911430…… “卓越绩效管理”,在理念理论上、方法上都没有对传统的“绩效管理”进行实质性的改进、创新和补充.从实践效果来看,“卓越绩效管理”的最大特点不过是绩效管理的延伸,没有补充新的管理理念或手法,而是延伸出了考核上的高度量化,形成了一套评价体系,这完全是为了认证的方便,对企业管理本身并无价值.其实质是为业内通用的绩效管理增加了评分功能,从而成为具有创奖功能的管理工具.具体的介绍您看看这里的资料:http://finance.sina.com.cn/leadership/mjxkh/20070315/13433410179.shtml

@仉沈4577：卓越绩效评价准则包括哪几大类目的的要求麻烦告诉我 -
邰别13210911430…… 卓越绩效评价准则》国家标准适应了经济全球化的发展形势...这种生活质量需要提高人均收入,但更需要包括创造平等、充分...可持续发展的质量是促进经济可持续发展的质量,要求国家能...生活质量等几大类质量.

@仉沈4577：何谓“卓越绩效模式”其实质是什么 -
邰别13210911430…… 卓越绩效模式(Performance Excellence Model)是当前国际上广泛认同的一种组织综合绩效管理的有效方法/工具.该模式源自美国波多里奇奖评审标准,以顾客为导向,追求卓越绩效管理理念.包括领导、战略、顾客和市场、测量分析改进、...