富士康辞职几天发工资
@终珠6554：富士康离职后,多久应该发工资? -
盛彪17012782059…… 不管是什么公司,离职的工资都应该在下个月的发薪日支付离职员工应付的薪水,如果没有收到应得的工资,可以进行投诉,具体的情况可以参考下面的内容. 1、员工正常离职,工资应当在下个月的发薪日支付,离职当月一般是不能再次进入...
@终珠6554：富士康离职多久得离职后那几天的工资 -
盛彪17012782059…… 在员工依法办理离职手续后,用人单位必须为出具解除劳动合同证明(即离职证明),同时劳动者的工资、押金和经济补偿是必须结清.用人单位不得随意扣减或者拖欠,当事人可以在办理离职手续时要求结清.否则当事人可以去劳动局申诉或...
@终珠6554：今天富士康正常离职了,多久能把离职工资发 -
盛彪17012782059…… 1,比如你每个月是15号发工资,你今天正式离职了,这个月8天的工资就到2月15号发给你,这个月也就是1月15号发上个月也就是12月的工资 2,像富士康这类大工厂一般不会拖欠薪资的,可以放心的 祝你生活愉快!
@终珠6554：富士康科技集团员工辞职工资几天到帐 -
盛彪17012782059…… 辞工工资都是.一个礼拜以后到账.如果没有会在下个月发工资的时候.统一发放.放心吧,富士康绝对不会拖欠工资的..
@终珠6554：富士康辞职之后几天能吧工资打到工资卡里 -
盛彪17012782059…… 下个月发工资日
@终珠6554：富士康自动离职工资什么时候发
盛彪17012782059…… 一、一般不会主动发放.按照劳动者有上班提供劳动,就享有获得相应劳动报酬的权利.可以与用人单位协商办理相关离职手续并领取工资.若协商不成的,可以向当地劳...
@终珠6554：请问,从富士康正常辞职走人,工资那天到账?? -
盛彪17012782059…… 劳动者辞职到期的,用人单位应当在三天之内结清劳动者所有的工资以及为其办理离职手续和社保转移手续. 《中华人民共和国合同法》 第五十条 用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续. 劳动者应当按照双方约定,办理工作交接.用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的,在办结工作交接时支付. 用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本,至少保存二年备查. 《工资支付暂行条例》 第九条 劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资.
@终珠6554：我在富士康辞职了.什么时候工资才到帐啊 -
盛彪17012782059…… 1、辞职当天你就有权结清工资; 2、如有拖欠,可以申请劳动仲裁. 1
@终珠6554：龙华富士康自离后多久发工资 -
盛彪17012782059…… 一般情况下是每个星期都会有一到两天是补发你们这类人的工资. 我没有在富士康上过班,不知道他们具体的情况.一般大型企业都会这样. 就是最晚也是正常的发工资时间,把你的账全部结清. 自离的可能要你的主管报到人事的时间算,可能会晚一点点.
@终珠6554：富士康离职多久拿工资 -
盛彪17012782059…… 一般一个月后.
盛彪17012782059…… 不管是什么公司,离职的工资都应该在下个月的发薪日支付离职员工应付的薪水,如果没有收到应得的工资,可以进行投诉,具体的情况可以参考下面的内容. 1、员工正常离职,工资应当在下个月的发薪日支付,离职当月一般是不能再次进入...
@终珠6554：富士康离职多久得离职后那几天的工资 -
盛彪17012782059…… 在员工依法办理离职手续后,用人单位必须为出具解除劳动合同证明(即离职证明),同时劳动者的工资、押金和经济补偿是必须结清.用人单位不得随意扣减或者拖欠,当事人可以在办理离职手续时要求结清.否则当事人可以去劳动局申诉或...
@终珠6554：今天富士康正常离职了,多久能把离职工资发 -
盛彪17012782059…… 1,比如你每个月是15号发工资,你今天正式离职了,这个月8天的工资就到2月15号发给你,这个月也就是1月15号发上个月也就是12月的工资 2,像富士康这类大工厂一般不会拖欠薪资的,可以放心的 祝你生活愉快!
@终珠6554：富士康科技集团员工辞职工资几天到帐 -
盛彪17012782059…… 辞工工资都是.一个礼拜以后到账.如果没有会在下个月发工资的时候.统一发放.放心吧,富士康绝对不会拖欠工资的..
@终珠6554：富士康辞职之后几天能吧工资打到工资卡里 -
盛彪17012782059…… 下个月发工资日
@终珠6554：富士康自动离职工资什么时候发
盛彪17012782059…… 一、一般不会主动发放.按照劳动者有上班提供劳动,就享有获得相应劳动报酬的权利.可以与用人单位协商办理相关离职手续并领取工资.若协商不成的,可以向当地劳...
@终珠6554：请问,从富士康正常辞职走人,工资那天到账?? -
盛彪17012782059…… 劳动者辞职到期的,用人单位应当在三天之内结清劳动者所有的工资以及为其办理离职手续和社保转移手续. 《中华人民共和国合同法》 第五十条 用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续. 劳动者应当按照双方约定,办理工作交接.用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的,在办结工作交接时支付. 用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本,至少保存二年备查. 《工资支付暂行条例》 第九条 劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资.
@终珠6554：我在富士康辞职了.什么时候工资才到帐啊 -
盛彪17012782059…… 1、辞职当天你就有权结清工资; 2、如有拖欠,可以申请劳动仲裁. 1
@终珠6554：龙华富士康自离后多久发工资 -
盛彪17012782059…… 一般情况下是每个星期都会有一到两天是补发你们这类人的工资. 我没有在富士康上过班,不知道他们具体的情况.一般大型企业都会这样. 就是最晚也是正常的发工资时间,把你的账全部结清. 自离的可能要你的主管报到人事的时间算,可能会晚一点点.
@终珠6554：富士康离职多久拿工资 -
盛彪17012782059…… 一般一个月后.
