有急事请假不批咋办

@管软3461:家里有急事,请假公司却不批假,如果是你会怎么做呢? -
松农15837245231…… 如果家里的事情特别紧急,我就会直接旷工,扣工资也无所谓了.如果需要请假的时间比较长,那么我会考虑辞职.

@管软3461:想请假,但领导不批怎么办?
松农15837245231…… 或许是因为工作上离不开你,你可以另抽时间请假;如果事情紧急,你要向领导说清楚事情原由,只要你的理由恰当,作为一个领导,会给你假期的.

@管软3461:职工有事需要长时间请事假,单位不批应该怎么办? -
松农15837245231…… 首先,你请假的理由是否正当,其次请假的时间是否合理.对于一般的单位而言,肯定是不能接受职工长时间不在岗的,这也是常理.从法律上来讲也无可厚非,当然法律规定应该享受的假期除外,比如说产假. 个人建议,如果你真的要长期请假,建议和单位协商办理停薪留职

@管软3461:请假不批怎么办 -
松农15837245231…… 说明情况····我想不批假可能是因为工作量大···如果,你真的要请假可以找很多适当的理由去争取啊 ··

@管软3461:我在公司做了十几天现在有事 请假辞职公司都不批 我该怎么办 -
松农15837245231…… 辞职怎么会不批呢,只是你说走就走那可能会麻烦点,除非是你不要工资.但是你先辞职在请假,就没理由不批了,但是你才做了十几天,还不是正式员工,应该是可以马上走的啊,因为没到一个月,还没签合同,就是怕他在钱那里刁难你

@管软3461:因为有事,想请假,领导不答应怎么办,明天6点要回家,今天不想加班 -
松农15837245231…… 如果你有正当的理由请假,领导是必须要批准的,或者你都可以先斩后奏的,而且你还是不想加班,加班是需要员工自愿的,不加班都不需要请假的.你可以先跟领导沟通好,说下你的情况,一般领导都是会理解的.

@管软3461:有事请假,公司不批准怎么办? -
松农15837245231…… 你可以到劳动部门去投诉.我觉得你已经请假了 但公司不批准是不能开除你的.

@管软3461:请事假不批怎么办 -
松农15837245231…… 一是找不同意的领导询问不批准的理由,根据理由再做考虑和回应;二是化整为零.也许是你请事假时间过长,应考虑将事假缩短,分段休息;三是推迟请假.如果是公司当前有任务要你做,所以不批准事假.则你可以跟领导协商,完成任务后,你再请假.

@管软3461:家中有急事!2天前就请假了!上面领导不批说没人顶班!我该怎么办啊? -
松农15837245231…… 如果是这样的话你最好是找个可以帮你顶班的人,还有就是你要和你的领导好好的聊聊,确实有急事的话就再争取争取,实在不行你就旷工吧虽然要扣几倍的工资

@管软3461:因家里有急事需要请假10天,公司领导不批,然后领导要求辞职才可以,怎麽办 -
松农15837245231…… 如果辞职,按下面说的做. 下面是正确解除劳动合同的全套办法,包括用人单位应该给你什么,可能会发生损害你权益的事及处理办法,全部都有.你提出解除劳动合同后,如果用人单位通知你提前走人,一定要用人单位给你正式书面通知(...

相关推荐

  • 公司有权拒绝请假吗
  • 请假不批可以急辞工吗
  • 不严重但是能请假的病
  • 事假不批违反劳动法吗
  • 领导故意不批事假导致旷工
  • 家长替孩子向老师请假
  • 请假不批不来算旷工吗
  • 过年请假不批直接走
  • 请事假不批被辞退有赔偿吗
  • 事假领导有权不批吗
  • 过年请假回家不批假合法吗
  • 请假又不会被怀疑的借口
  • 请假多了被开除合理吗
  • 不得不批的请假理由
  • 临时请假1天最有说服力
  • 私事不太方便说的请假
  • 有急事请假不批算旷工
  • 员工请假可以不批吗
  • 请假不批被辞退有赔偿吗
  • 员工有事请假不批合法吗
  • 最容易装的病请假5天
  • 请假不批算旷工被辞退
  • 请假多久算自动离职
  • 请假领导不批算旷工吗
  • 请事假不批算旷工吗
  • 先请假后辞职的弊端
  • 本文由网友投稿,不代表本站立场,仅表示其个人看法,不对其真实性、正确性、有效性作任何的担保
    若有什么问题请联系我们
    2024© 客安网