管理四大原理的基本观点
@董独2142：管理的四大原理 -
寇希13263323544…… 管理最基本的就是对人性的假设,这是基本前提,接着就是管理的各种理论的阐述.因此可以说,人性假设是管理的基本原理. 系统原理、人本原理、弹性原理,这些是管理的理论,不是管理的原理.是战术性质的,而不是战略性质的.根本...
@董独2142：谈谈你对管理四大基本原理的理解 -
寇希13263323544…… 管理是社会组织中,为了实现预期的目标,以人为中心进行的协调活动.它包括4个含义:.1.管理是为了实现组织未来目标的活动;2.管理的工作本质是协调;3.管理工作存在于组织中;4.管理工作的重点是对人进行管理.管理就是制定,执行,...
@董独2142：何为管理中的＂人本原理 -
寇希13263323544…… 人本原理,是管理学四大原理之一,顾名思义就是以人为本的原理.它要求人们在管理活动中坚持一切以人为核心,以人的权利为根本,强调人的主观能动性,力求实现人的全面、自由发展.其实质就是充分肯定人在管理活动中的主体地位和作...
@董独2142：管理学基本原理是什么? -
寇希13263323544…… 目前还没有一套普遍公认的完整的管理学原理体系,不同著作各有措辞,具体如下: 一、朱新民、李永春、周吉主编《现代管理科学词库》(上海交通大学出版社1986年9月)中提出了下列管理原理体系:(1)系统原理:为达到最佳管理,必...
@董独2142：管理学原理名词解释: -
寇希13263323544…… 1、技术:技术就是改造环境以实现某种特定目标的特定方法 2、管理技能 管理者需要三种基本的技能或者素质,即技术技能、人际技能和概念技能.技术技能(technical skills)是指熟悉和精通某种特定专业领域的知识,诸如工程、计算机科...
@董独2142：阐述HRM(人力资源管理)的四大基本原理及其相互关系. -
寇希13263323544…… 一、投资增值原理 投资增值原理是指对人力资源的投资可以使人力资源增值,而人力资源增值是指人力资源品位的提高和人力资源存量的增大. 人力资源投资的主要途径:营养保健投资、教育培训投资.有了健康的身体才有可能形成较高的劳...
@董独2142：管理学原理含义. -
寇希13263323544…… 学习管理学原理最根本的目的就是让我们了解和掌握企业管理的一般原理、理论和方法,培养我们的专业性的企业管理意识和企业管理思维,为我们今后从事具体企业管理工作奠定理论基础. 随着社会主义市场经济体制的建立,现代企业管理在...
@董独2142：管理学原理...
寇希13263323544…… 5a 6-1c 6-2 b 6-3 c 5是盈亏平衡点的条件:满足收益=成本 6是分别考察决策时的决策者的倾向带来的影响. 祝你不断进步!
@董独2142：什么是管理理念,它的意义是什么 -
寇希13263323544…… 管理理念是管理者对管理理性的认识,进一步说是对管理是什么以及将会是什么的一种认识.管理理念的定位是企业能否可持续发展的关键.比如当今的管理理念是从以物为本走向以人为本、走...
寇希13263323544…… 管理最基本的就是对人性的假设,这是基本前提,接着就是管理的各种理论的阐述.因此可以说,人性假设是管理的基本原理. 系统原理、人本原理、弹性原理,这些是管理的理论,不是管理的原理.是战术性质的,而不是战略性质的.根本...
@董独2142：谈谈你对管理四大基本原理的理解 -
寇希13263323544…… 管理是社会组织中,为了实现预期的目标,以人为中心进行的协调活动.它包括4个含义:.1.管理是为了实现组织未来目标的活动;2.管理的工作本质是协调;3.管理工作存在于组织中;4.管理工作的重点是对人进行管理.管理就是制定,执行,...
@董独2142：何为管理中的＂人本原理 -
寇希13263323544…… 人本原理,是管理学四大原理之一,顾名思义就是以人为本的原理.它要求人们在管理活动中坚持一切以人为核心,以人的权利为根本,强调人的主观能动性,力求实现人的全面、自由发展.其实质就是充分肯定人在管理活动中的主体地位和作...
@董独2142：管理学基本原理是什么? -
寇希13263323544…… 目前还没有一套普遍公认的完整的管理学原理体系,不同著作各有措辞,具体如下: 一、朱新民、李永春、周吉主编《现代管理科学词库》(上海交通大学出版社1986年9月)中提出了下列管理原理体系:(1)系统原理:为达到最佳管理,必...
@董独2142：管理学原理名词解释: -
寇希13263323544…… 1、技术:技术就是改造环境以实现某种特定目标的特定方法 2、管理技能 管理者需要三种基本的技能或者素质,即技术技能、人际技能和概念技能.技术技能(technical skills)是指熟悉和精通某种特定专业领域的知识,诸如工程、计算机科...
@董独2142：阐述HRM(人力资源管理)的四大基本原理及其相互关系. -
寇希13263323544…… 一、投资增值原理 投资增值原理是指对人力资源的投资可以使人力资源增值,而人力资源增值是指人力资源品位的提高和人力资源存量的增大. 人力资源投资的主要途径:营养保健投资、教育培训投资.有了健康的身体才有可能形成较高的劳...
@董独2142：管理学原理含义. -
寇希13263323544…… 学习管理学原理最根本的目的就是让我们了解和掌握企业管理的一般原理、理论和方法,培养我们的专业性的企业管理意识和企业管理思维,为我们今后从事具体企业管理工作奠定理论基础. 随着社会主义市场经济体制的建立,现代企业管理在...
@董独2142：管理学原理...
寇希13263323544…… 5a 6-1c 6-2 b 6-3 c 5是盈亏平衡点的条件:满足收益=成本 6是分别考察决策时的决策者的倾向带来的影响. 祝你不断进步!
@董独2142：什么是管理理念,它的意义是什么 -
寇希13263323544…… 管理理念是管理者对管理理性的认识,进一步说是对管理是什么以及将会是什么的一种认识.管理理念的定位是企业能否可持续发展的关键.比如当今的管理理念是从以物为本走向以人为本、走...
