酒店新人培训内容

@双筠6126:酒店新入职员工应该培训哪些内容 -
养冠18533091146…… 素质培训、心态思想培训、职业道德培训、酒店规章培训、服务技能培训、地理人文培训、沟通技巧培训、礼仪培训、本酒店特色菜品推销培训、安全培训、团队拓展培训等等

@双筠6126:酒店新员工该培训哪些内容 -
养冠18533091146…… 1.公司的地理位置和工作环境. 具体应包括: (1)公司在该城市的客观位置,公司的平面图以及公司在全市的地理位置. (2)如公司已有结构模型和宣传图片,应由专人负责引导他们参观,并向他们作解说,使他们对公司的地理位置有一个大...

@双筠6126:酒店员工入职培训内容 -
养冠18533091146…… 酒店管理制度 酒店安全规定 酒店服务内容 员工礼仪培训 企业文化之类等

@双筠6126:酒店员工入职培训内容
养冠18533091146…… 首先是人力资源部门对员工进行一些酒店方面的应知应会的培训(酒店简介、企业文化、员工福利待遇、介绍酒店管理层基本信息、员工心态与职业规划方面的培训)之后交与部门,进行相关部门的技能培训,例如餐饮部摆台收台、微笑礼仪等等方面的部门培训...

@双筠6126:酒店新员工入职的时候第一个要培训的内容是什么?
养冠18533091146…… 衣容衣表

@双筠6126:酒店客房服务员怎么培训及培训内容 -
养冠18533091146…… 酒店一般分为两种培训,一是服务培训,二是管理培训.服务培训可以借鉴希尔顿饭店的培训.管理培训可以按照8s管理培训.在网上都有教材.百度文档就有.

@双筠6126:怎么给酒店新员工做培训 -
养冠18533091146…… 企业文化和规章制度你都可以扩充一下,将游戏放到里面,做为互动教学的一部分.企业文化比较难往里放,不过规章制度可以放进去,比如说讲到一个规章制度,可以让新员工上台进行模拟,然后告诉他们哪些地方是对的,哪些地方是错的,这样可以把时间拉长,还可以让新员工一边讲一边练.可以把规章制度扩充为一天长,还剩下的半天或者一天,可以做一个互相认识的东西,比如每个学员上台自我介绍,然后做一些团队类的小游戏,这些游戏网上有很多,时间也比较短.百度搜一下团队游戏,应该能找到不少,这让可以让每个新员工都互相认识,避免彼此陌生造成的不适应.

@双筠6126:求4星酒店新入职员工培训计划!!谢谢了!! -
养冠18533091146…… 应该先培训员工的专业技能,和服务水平,然后再培训员工的综合素质和酒店礼仪,下面是参考:酒店服务基本礼仪 一、接待礼仪 1.接站礼仪 (1)掌握抵达时间 迎送人员必须准确掌握客人乘坐的飞机、火车、船舶抵达的时间,如有变化,应...

@双筠6126:五星级酒店的工作人员都培训些什么? -
养冠18533091146…… 酒店不同的部门都参加了3天的培训,学习的内容有商务礼仪、社交礼仪、穿着礼仪、个人卫生等等......男士和女士的穿着和个人打扮,我们从头发开始讲到鞋子.发型、脸部修饰、头发卫生、女士盘头方式、袜子的颜色和长短也都详细的讲解....

@双筠6126:宾馆从业人员培训有哪些
养冠18533091146…… 培训服务理念、专业知识等.

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