hr没问啥就让你去面试

@桓闸3151:HR什么都不问就叫我去面试,是急于招聘人吗? -
羊彪19626369731…… 如果您是投递过 简历,一般HR会先筛选简历,然后通过电话邀约面试,基本上就是通知您过来公司面试,详细沟通~如果对您的简历中有一些迟疑的内容,有些HR会电话中稍微询问一下.

@桓闸3151:有没有人人经历过,对方公司直接发面试邀请,懒得给你打电话核实情况的hr,这样的公司用去面试吗?靠谱 -
羊彪19626369731…… 之前遇到国这样的公司.通过招聘软件发了一个面试邀请来.HR并没有通知.当时自己也确实求职心切就去了.去了,HR明显一副意料之外的样子安排我做了笔试,第一轮面试.第一轮应该是主管级的面试的.很满意.让回去等通知.接下来...

@桓闸3151:为什么有些公司我没有投简历,却发短信让我面试? -
羊彪19626369731…… 企业HR也在积极搜索求职者的信息中,有些企业是正规企业,但企业文化不好,或职位待遇低,没有竞争力,只能靠HR人肉操作;也有些公司只是招门槛很低的基层销售人员,谁来都一样,首先要先洗脑,先培训,那么就干脆饥不择食的大量...

@桓闸3151:现在公司都是不管你之前做什么的,只要你投了简历就喊你去面试?然后去了之后,对你之前的工作内容完全不 -
羊彪19626369731…… 作为一个hr,首先我自己很反感“为了工作而工作”的人,因为有的公司招聘难,然后一些hr为了月底自己考评好看,会安排人员到场,完成hr的到场面试率之类的;其次,对于销售岗位来说,一线的销售人员入门难度并不会太大,所以只要想...

@桓闸3151:现在的人事为什么很多都不看应聘者是否确实符合条件,就打电话叫去面试,结果彼此都浪费时间,弄得去面试 -
羊彪19626369731…… 关于这个问题我不太清楚其他行业是怎样的,我这个行业因为工作类型的原因,对于应聘者的要求是很松的,公司会提供很多很多培训,就算你是一张白纸,只要你勤奋、吃苦肯干就行,它真正需要的能力在简历和仅此一次的面试上并不能显示...

@桓闸3151:HR主动发短信让去面试的工作靠谱吗? -
羊彪19626369731…… 你没有发简历联系你的?看下他们公司在网上的评价 如果觉得不错建议你面试了看一下 面试的感觉不好不去也没关系

@桓闸3151:遇到明明条件不符合,还约我去面试的这种公司该怎么办? -
羊彪19626369731…… 网友一: 这简直说出了我的心声啊! 之前在面试的时候经常会碰到这样的公司,有的学历要求很低,还有那种技术类的,标明欢迎零基础转行等等,看到这种就充满希望,觉得自己可以去尝试新的东西,工资待遇可以很低,刚入行这都是可以...

@桓闸3151:最近是有很多HR电话联系我,但是我并着尊重 我没说过什么过份的话 而且邀约面试本来就是公司面试我. -
羊彪19626369731…… 如果正如你所描述的那样,你应该感到高兴,幸好没选择去这种公司就职.有这种HR的公司整体企业文化也不会好哪去.与其进去之后发现还不如现在,尽管遇到遇到这种人厅恶心的,但不建议采取一些其他报复举动,职场漫漫,他自然会为...

@桓闸3151:HR说,如果简历合适就通知你过来面试啥意思? -
羊彪19626369731…… 看起来,hr还没有看到你的简历呀……那就让他看看吧……看完了,做个判断,到底合适不合适……如果合适,就通知你过去面试.如果不合适,就被淘汰出局.这个事情,差不多就是这个意思……所以,自己以后写简历的时候,一定要写得精彩,避免在开始阶段就被淘汰……

@桓闸3151:如果面试的HR没有问我问题,这代表我不行吗 -
羊彪19626369731…… 没有问你,就不必说什么,言多必失.有可能就是不喜欢你,懒得搭理你.或者是在考验你,都有可能.

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