跟同事交心,真的有必要吗?

职场人际关系比较复杂,基本上都是利益关系,竞争关系。同事可以合作,做事可以走心,但是不要轻易跟同事交心。因为职场就不是发展友谊的地方,你们会因为工作的原因有利益冲突,为了避免矛盾的产生。一定要注意建立自己的边界意识,不然很容易被别人视作你在搞“站队”交浅言深是大忌,所以跟同事交
心,真的有必要吗?
不少人刚步入职场抱着一颗想要交心的冲动,什么都说什么情绪都直言不讳,一起吐槽,喊着表面上亲密的称呼,一起工作,表面上齐心,其实私底下别人一边吐槽一边私下各种拉关系,到处都是好人卡,自己呢,嘴巴不甜,做事低调,到头来什么好处都没有,风头被出尽,职场中平日里再好的关系,涉及到彼此的利益都有可能随时撕破脸。利益当前,谁把你当朋友?
我的朋友就是一个不赞同同事之间可以交心的例子。她认为人在职场上谈感情真的是一种不成熟的表现。保留一些距离,会让你的路走得更稳一些。什么叫社会,有些人当面一套,背后一套;有些人当面对你好,背后和领导打报告;更何况如果是和利益相关的话,
会更加不要的肆无忌惮这个世界比想象的要黑暗很多,越单纯越容易被欺负。
之所以她会有这么一番言词,因为她也曾经被人背后捅了一刀。掏心掏肺的和同事交了底,然后栽在了她的手上。刚上班那段期间,以为很幸运地碰到了合得来且发自内心地想要去亲近的同事,一样的性格,一样的喜好。两人经常组织一起去旅行或者公司安排出差都是相伴而行,相处的过程中也很舒服。在一次工作中她做错了事,她也承认是自己的疏忽,造成了没有给客户及时发货,被老板狠狠地批评了一顿。第二天来上班发现自己跟同事倾诉的事,传得沸沸扬扬,后来领导得知这件事后指责她心态不端正,被同事捅刀子让她真的忧伤。印证了那句话“秘密不要告诉风,风会吹向正片森林”从此之后她真的不愿意再去轻易的相信同事,喜怒不形于色,心事不与人说。
虽然进入社会前就听很多朋友吐糟同事如何不好,但是自己现在感受到,我的同事们真的都很好,大家会一起鼓励对方,为对方解决一些不懂的问题,虽然有一定的竞争力,但大家还是会互帮互助。每天也都有说有笑的,也会约着出去聚聚。一起合作,一起努力。为了成长,交心还是非常有必要。从个人来看,不管是为了什么,交心都是必要的,毕竟在一起朝夕相处,毕竟在一起同甘共苦,单单就这日久生情的情意,都很难让人忘记!像老年间,同事几十年,可能感情已经超出单位协同关系的感情,那已经是老友,交心很正
常。
人与人之间的关系,在我们中华文明几千年历史长河中,是比较注重交心的,推心置腹,待人以诚!由此可见,与同事交心是自然的,应该的,也是有益无害的!至于有些人在交心方面吃过亏,那也是个别现象,不能以偏概全。只是,在交心方面,也要注意方式方法,不要把私人的事情过多的参杂其中。



我认为,能否跟同事交心,要具体情况具体分析。

第一、 对于无利益冲突或共享利益的同事,可能会是在同一部门,也可能不在一个部门,还是有可能成功好朋友,以及工作中的助手。这样的同事交心对你影响不大,因为在公司中总有志同道合的知己。当然,如果在一个利益共同体中,而这个共同体有明确的方向和定位,如果有人侵犯了团队及成员的利益,集体就会整体反应。在这个集体中,一定要交心,让团队所有人的思想保持一致。对于上下级关系的同事,也可以让你的上级及时了解你的动态,帮助你实现你的愿望。

第二、 对于有利益关系的同事来说,尤其是一个部门的同事,时时刻刻都存在的竞争,所以,这个时候你的资源、方向以及人脉和想法,时时刻刻要保密,不能随便泄露给别人。在竞争的团队中,你即使不去冒犯别人,明人也有可能暗地算计你。多少人的成长和业绩是踩着其它同事的身体上去的。

第三、 交心其实是一个好的愿望,如果你初入职场,或完全与世无争,完全不必考虑任何事情,做自己就好,这才是人生的美好。但如果你想要发展,交心的对象一定要把握好,否则,你所有的坦诚沟通,都可能成功对方攻击你的把柄。

我的回答是完全没必要

真心对人,相信也能换得真心,所以只要你觉得同事值得交,那就可以的。

同事之间有必要交心吗? - …… 亲~很高兴为你解答!同事之间我个人认为没必要交心. 俗话说,君子之交淡如水,这句话不仅是总结,更是我在工作中深刻的体验和感悟.下面,我们就聊聊同事之间没必要交心,不能走得太近的事儿吧. 一、是同事间没必要走得太近,更不...

和同事交心好还是不交心好? - …… 我认为同事之间,交心很有必要.人与人之间是不同的,有些人喜欢和同事交心,有些人不喜欢和同事交心.人与人是相互的,如果说,你不拿真心对待别人,那换来的便是别人的疏远.很多时候,在职场上都觉得是利益关系,所以说呢,没有...

与同事交心有必要吗? - …… 在职场中同事之间是工作竞争关系.是不必要交心的.在一个单位共事的同事,其相互之间真正的关系,就是工作竞争的关系.在职场上,每一个人都有进取之心,都有不甘满后的心态.在一起工作,肯定会存在工作量大小之争、工资多少之争...

同事之间到底要不要交心,交心之后会不会受伤? - …… 我认为同事之间不要交心. 首先,如果双方是竞争关系,如果你交心了,在聊天过程中会不自然的讲一些真实想法,自己可能都没发现,你的同事知道了你的想法,更容易找到你的弱点,将你打败. 其次,在团队中,跟某个同事关系很亲密时,在其他同事或者领导眼里可能就是抱团行为,不利于团队合作和自己在职场的发展. 最后,如果是合作关系,同事间交心了,在完成项目过程中,如果对方出现了一些错误,可能会碍于情面,不好指出错误,时间久了,自己糟心.

和同事交心有必要吗? - …… 我觉得没有必要.因为同事就是一起工作的人,要保持适当的距离,职场只谈利益,别谈真心.同事就是同事,不是朋友,别想多了,除了工作,别的想法就别说出来.在工作中,做好本职工作是本分、与同事和睦相处是王道、勤勉敬业、任劳...

职场上和同事交心重要吗? - …… 不重要的,你工作都没做好再怎么交心都没用

职场同事之间能交心吗? - …… 我觉得职场上大家其实都在公平竞争,你说可以做朋友吗,当然可以,但是交心,我觉得还达不到,因为你们一定是存在竞争关系的,在这样的情况下你对对方交心,最后可能会导致你丢失一份工作.大家不要觉得这是我想太多,我之前是在教...

工作中与同事交心好吗? - …… 跟同事有必要交心吗近日在微博话题上有这样一个问题,在和同事相处的过程中,要不要和同事交心,对此网友看法不一,各有观点.有网友说,职场上人与人之间基本上都是利益关系,竞争关系,在职场上交朋友,很容易被别人视作你在搞“...

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