三个月算短期工吗
@钮耿4427：准备进厂三个月算临时工吗? -
石福18743914827…… 一般算是假期工,反正肯定不是正式员工.
@钮耿4427：四个月算不算短期工? -
石福18743914827…… 短工多数指的是按天结算或周结算的
@钮耿4427：做长期工,因为三个月辞职,我现在拿不到正常工资,只能算短期工工资,他们这么做合法吗 -
石福18743914827…… 用人单位的行为是不合法的,用人单位应当按照劳动者正常出勤时间的多少以及加班时间的多少来进行计算其工资.月实际工资=月工资÷21.75*实际出勤天数,工作日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8*加班小时数*1.5倍;双休日加班费...
@钮耿4427：服务员短期一般是多长时间 几个月以上算长期 -
石福18743914827…… 三个月,半年以上
@钮耿4427：多久算长期工,短期工? -
石福18743914827…… 1、长期工与短期工区别一是待遇相差大,前者优后者劣; 2、工作稳定性不同,长期工相对稳定短期工稳定性差. 3、保险.正式工有,临时工没有. 4、工资:正式工高,临时工说不定低,而且低很多. 5、福利:正式工有,临时工多数没有. 6、短期工:泛指在工作场所里非正式雇用的劳工,通常以日薪计酬.也不像正式的劳工能够享有退休金与每月最低工资的保障.临时工又分成约聘雇员,与人力派遣,这两类.聘用临时工目的为处理短期出现的额外工作,例如因为长工放产假,所以聘临时工当替工.当工作上出乱子时,临时工都会被首选开除,或称代罪羔羊.
@钮耿4427：急急急!!我在KTV里面上班,做了一个月了,现在想提前30天辞职回家过年,可是经理不批,理由是我来 -
石福18743914827…… 合同是有效的,不过法律规定不满三个月可以辞职,三个月不到合同是没效果的.如果经理不批是可以让法律保护自己的.
@钮耿4427：饭店的所谓短期工是指多久?长期又是多久? -
石福18743914827…… 短工是说几个月至一年,长工是一年以上.
@钮耿4427：已经工作了3个月以上还算不算临时工 -
石福18743914827…… 只要没转正,就一直是临时工,我有一朋友在财政局上了2年班了,编制还是临时工
@钮耿4427：奶茶店招长期工干三四个月算不算长期? -
石福18743914827…… 奶茶店招长期工干三四个月,算长期的啊.
@钮耿4427：最新劳动合同法规定短期工有试用期吗 -
石福18743914827…… 劳动合同不超过3个月的,不得约定试用期.超过三个月或无固定期限劳动合同可以约定试用期.
石福18743914827…… 一般算是假期工,反正肯定不是正式员工.
@钮耿4427：四个月算不算短期工? -
石福18743914827…… 短工多数指的是按天结算或周结算的
@钮耿4427：做长期工,因为三个月辞职,我现在拿不到正常工资,只能算短期工工资,他们这么做合法吗 -
石福18743914827…… 用人单位的行为是不合法的,用人单位应当按照劳动者正常出勤时间的多少以及加班时间的多少来进行计算其工资.月实际工资=月工资÷21.75*实际出勤天数,工作日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8*加班小时数*1.5倍;双休日加班费...
@钮耿4427：服务员短期一般是多长时间 几个月以上算长期 -
石福18743914827…… 三个月,半年以上
@钮耿4427：多久算长期工,短期工? -
石福18743914827…… 1、长期工与短期工区别一是待遇相差大,前者优后者劣; 2、工作稳定性不同,长期工相对稳定短期工稳定性差. 3、保险.正式工有,临时工没有. 4、工资:正式工高,临时工说不定低,而且低很多. 5、福利:正式工有,临时工多数没有. 6、短期工:泛指在工作场所里非正式雇用的劳工,通常以日薪计酬.也不像正式的劳工能够享有退休金与每月最低工资的保障.临时工又分成约聘雇员,与人力派遣,这两类.聘用临时工目的为处理短期出现的额外工作,例如因为长工放产假,所以聘临时工当替工.当工作上出乱子时,临时工都会被首选开除,或称代罪羔羊.
@钮耿4427：急急急!!我在KTV里面上班,做了一个月了,现在想提前30天辞职回家过年,可是经理不批,理由是我来 -
石福18743914827…… 合同是有效的,不过法律规定不满三个月可以辞职,三个月不到合同是没效果的.如果经理不批是可以让法律保护自己的.
@钮耿4427：饭店的所谓短期工是指多久?长期又是多久? -
石福18743914827…… 短工是说几个月至一年,长工是一年以上.
@钮耿4427：已经工作了3个月以上还算不算临时工 -
石福18743914827…… 只要没转正,就一直是临时工,我有一朋友在财政局上了2年班了,编制还是临时工
@钮耿4427：奶茶店招长期工干三四个月算不算长期? -
石福18743914827…… 奶茶店招长期工干三四个月,算长期的啊.
@钮耿4427：最新劳动合同法规定短期工有试用期吗 -
石福18743914827…… 劳动合同不超过3个月的,不得约定试用期.超过三个月或无固定期限劳动合同可以约定试用期.
