学生冒充长期工后果
@冀高2367：学生冒充长期职工有法律责任嘛 -
松亲15878534247…… 劳动合同无效
@冀高2367：我是高中毕业生,我想找个暑期工作,但是他们都招长期工,我想冒充长期工,不知道能不能,会不会不发工资 -
松亲15878534247…… 郑州富士康有找暑假工啊,你可以去面试,冒充长期工被查到会很麻烦的,如果人家要求有一定的试用期的话,可能...
@冀高2367：冒充长期工可以吗 -
松亲15878534247…… 原则上不可以,这是信誉问题,对用人公司不太好,一般培养的人,又不做了对用人公司有点不太好.但其实没什么影响的,法律是赋予劳动者有随时解除劳动合同的权利,只要按照合同的约定提前提出离职申请即可.
@冀高2367：我原本是以暑假工去面试的,后来工厂说人满了,中介说冒充长期工进去(到时候离职就可以了).现在和工厂 -
松亲15878534247…… 最好不要这样啊,中介只赚你中介费,其他他不管的
@冀高2367：冒充长期进一个厂,一个月之后离职厂里不给发工资怎么办 -
松亲15878534247…… 长期工也有两个月的实习期,是厂里给你发工资卡还是去劳务或者中介领钱??如果是后者你不好要,要是前者厂里到发工资的时候自然会往你卡里打钱
@冀高2367：法律问题 关于学生打工 -
松亲15878534247…… 1.我未满18岁(还有好几个月) 能打工吗? 2.签合同的时候要注意什么? 3.如果去的时候骗老板要长期做 结果发工资后我就溜了 会有什么后果---------------------------------------------------------------以中国的现在情况来看你可以打工,但是必须有身份证 签定合同时要注意条款的权利义务是否平等,比如叫你加班不给你加班费,休息时间有没有,保险费是否帮你交纳.还有一个是如果纠纷应该怎么解决 如果去的时候骗老板要长期做 结果发工资后我就溜了,给老板造成损失的你要赔偿,如果合同有定金违约金什么的你一样也要负,你跑了老板可以找到你家,所以不要偷鸡不成反失把米
@冀高2367：大学生冒充长期工没签劳动合同,离职说招到人才能走,我现在还没递辞 -
松亲15878534247…… 劳动者和用人单位建立劳关系,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同.劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同.劳动者可以采用快递的方式,将解除劳动合同通知快递给用人单位,到期后要求办...
@冀高2367：急问:合肥美菱厂里要不要暑假短期工啊!!最少也能做一个月.... -
松亲15878534247…… 不招的,看见合肥市里好多兼职的中介写着格力,美菱,海尔招暑假工,其实都是黑中介的,冒充长期工签订合同,然后把你拉去干苦力,或者拉你去不知道干啥,每个月你工资中有一半会被他们黑掉.我同学去年在海尔里,中介介绍去的,说1200一个月,最后和车间主任混熟了,走时干了一个月拿了2600,不过很累.
@冀高2367：你是昌硕的人事吗?现在昌硕还招短期暑假工吗? -
松亲15878534247…… 目前只要长期工的哦!23-40周岁!而且一般建议你不要以学生工冒充长期工进厂、很坑的!
松亲15878534247…… 劳动合同无效
@冀高2367：我是高中毕业生,我想找个暑期工作,但是他们都招长期工,我想冒充长期工,不知道能不能,会不会不发工资 -
松亲15878534247…… 郑州富士康有找暑假工啊,你可以去面试,冒充长期工被查到会很麻烦的,如果人家要求有一定的试用期的话,可能...
@冀高2367：冒充长期工可以吗 -
松亲15878534247…… 原则上不可以,这是信誉问题,对用人公司不太好,一般培养的人,又不做了对用人公司有点不太好.但其实没什么影响的,法律是赋予劳动者有随时解除劳动合同的权利,只要按照合同的约定提前提出离职申请即可.
@冀高2367：我原本是以暑假工去面试的,后来工厂说人满了,中介说冒充长期工进去(到时候离职就可以了).现在和工厂 -
松亲15878534247…… 最好不要这样啊,中介只赚你中介费,其他他不管的
@冀高2367：冒充长期进一个厂,一个月之后离职厂里不给发工资怎么办 -
松亲15878534247…… 长期工也有两个月的实习期,是厂里给你发工资卡还是去劳务或者中介领钱??如果是后者你不好要,要是前者厂里到发工资的时候自然会往你卡里打钱
@冀高2367：法律问题 关于学生打工 -
松亲15878534247…… 1.我未满18岁(还有好几个月) 能打工吗? 2.签合同的时候要注意什么? 3.如果去的时候骗老板要长期做 结果发工资后我就溜了 会有什么后果---------------------------------------------------------------以中国的现在情况来看你可以打工,但是必须有身份证 签定合同时要注意条款的权利义务是否平等,比如叫你加班不给你加班费,休息时间有没有,保险费是否帮你交纳.还有一个是如果纠纷应该怎么解决 如果去的时候骗老板要长期做 结果发工资后我就溜了,给老板造成损失的你要赔偿,如果合同有定金违约金什么的你一样也要负,你跑了老板可以找到你家,所以不要偷鸡不成反失把米
@冀高2367：大学生冒充长期工没签劳动合同,离职说招到人才能走,我现在还没递辞 -
松亲15878534247…… 劳动者和用人单位建立劳关系,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同.劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同.劳动者可以采用快递的方式,将解除劳动合同通知快递给用人单位,到期后要求办...
@冀高2367：急问:合肥美菱厂里要不要暑假短期工啊!!最少也能做一个月.... -
松亲15878534247…… 不招的,看见合肥市里好多兼职的中介写着格力,美菱,海尔招暑假工,其实都是黑中介的,冒充长期工签订合同,然后把你拉去干苦力,或者拉你去不知道干啥,每个月你工资中有一半会被他们黑掉.我同学去年在海尔里,中介介绍去的,说1200一个月,最后和车间主任混熟了,走时干了一个月拿了2600,不过很累.
@冀高2367：你是昌硕的人事吗?现在昌硕还招短期暑假工吗? -
松亲15878534247…… 目前只要长期工的哦!23-40周岁!而且一般建议你不要以学生工冒充长期工进厂、很坑的!
