人力资源可以找工作吗
@邹便2369：人力资源专业的毕业生将来好找工作吗? -
朱纯17599946713…… 人力资源专业的毕业生将来好找工作.人力资源专业,它研究的就是人和社会的关系,当这么专业在学习过程中能掌握人和社会关系的平衡,那你在社会上的应酬,各个方面,那你也是一流的高手.对企业对人才的管理和了解,使这方面的人才...
@邹便2369：人力资源管理专业毕业好找工作不? -
朱纯17599946713…… 对于有经验的人力资源管理专业的人员来说工作相对好找,不过现在人力资源每个公司都需要
@邹便2369：学习人力资源管理找工作好找吗,前景怎么样,男孩学这个呢 -
朱纯17599946713…… 人力资源入门比较容易,但是如果往深了发展就不是那么容易了,需要全能型的,对业务、管理都要懂的,尤其是对人的心理要很好把握,沟通能力要强.至于男女,一般做这行,女孩子比较多. ,但我觉得无关紧要,关键是看你是否喜欢.
@邹便2369：请问:学人力资源好找工作么/? -
朱纯17599946713…… 不好... 首先现在企业都是要有经验的员工,他们要可以直接走上工作岗位的人! 还有,必须要考到资格证书,这是你入门的基础! 人力资源管理是一个很有前景的行业,但是,目前中国是没有发展到那一步的. 我一朋友.也学这个的,今年实习去了一家企业当秘书.
@邹便2369：人力资源专业好就业吗? -
朱纯17599946713…… 我个人感觉第一:要看是你是哪个学校的人力资源专业,第二:要看你自己学的怎么样? 如果你是中国人民大学的人力资源专业,那算你走大运了,因为中国人民大学的人力资源专业是全中国第一名,是全国实力最强的名校了,第二个要取决于你自己了,呵呵,自己好好想想吧!
@邹便2369：学习了人力资源管理可以从事什么工作,好找工作吗? -
朱纯17599946713…… 人力资源管理专业毕业的,很多公司每年都会有一定名额招应届生,可以从事企业的招募(招聘、任用、员工关系)、薪资(薪资、考勤、社保、工伤)、培训等等很多工作,由于企业性质不同,可能职位名称有所不同,但具体工作基本上就这些.你最好先对人力资源各个模块先做个了解,根据自己的状况定位,确定自己以后的发展方向,但是切记先就业再择业,只要专业对口,从基层做起也未尝不是件好事.
@邹便2369：人力资源管理专业好找工作吗 -
朱纯17599946713…… 应该还是不错的,人力资源管理专业的出来就直接找人资的职位呗,我是在一家房地产里做人事工作,总的来说,人资的待遇还不错,而且每年都会涨,做人资的基本上就是玩心理的这么一个职位,你玩的好,升的就快,玩不好,就被别人玩了
@邹便2369：学人力资源管理好找工作吗? -
朱纯17599946713…… 您这个问题还真是不太好回答,人力资源管理在现代企业管理中逐渐受到重视,地位越来越高,应该说人力资源管理具有广阔的职业前景,但是能不能找到好工作,关键还得看你自己能不能学好这个专业,人力资源管理涉及到的范围非常广泛,,既有企业战略管理、财务管理等相关知识需要掌握,又需要掌握统计学、公共关系学、心理等跨领域知识,要想学习人力资源,就要下定就行,既要有学习的深度,也要有知识的广度,还要能够灵活运用,广泛实践,我想只要你有决心,一定能够学有所成.
@邹便2369：人力资源管理这个专业好找工作吗? -
朱纯17599946713…… 这个专业应该还算是好找工作吧,因为人资专业的就业方向还是比较多的,你可以选择做行政或者进入人资外包公司做顾问、进入咨询公司做猎头或者进入企事业单位做HR. 学历不是最主要的就业阻碍,是否好找工作每个人的标准都不一样,专升本也是本科,所以不要把学历当做主要的求职问题,你应该摆正自己的位置,认清楚当前的就业形势,一般来说毕业生的待遇不会特别的高,所以你在求职的时候可以适当的降低自己的标准,主要看你找的岗位是否有发展潜力,HR在工作一两年之后的薪水还是比较不错的,而且职业规划的方向也比较明确. 如果你想做HR的话,建议你在适当的时候考虑考取人资证书,因为在有工作经验之后,人资证书是加薪、跳槽的有力保障,可以增加你的竞争力.
@邹便2369：学人力资源好就业吗 -
朱纯17599946713…… 我是人力资源专业的,我们学校每年就业排名第一的就是我们专业,一般能去外企,大国企,和好的民营企业. 学习人力资源的人应该是多面手,除了自己专业应该精通之外,其他也应该多懂一点,例如企业运作常识,商业策划方法,营销方法,财务管理,法律等等.人力资源证只是一个从业资格,基本上不重要,对于做人力资源的人来说,时间和经验是最重要的,通俗点说,你在这行里混得时间越长你越专业,也就越值钱.刚毕业可以到一些中小型正规的企业的人力资源部去磨练磨练,或者去一些专门做人力资源服务的公司,如猎头公司,培训公司,人力资源规划公司,以及一些全面外包大企业人力资源业务的公司等等.
朱纯17599946713…… 人力资源专业的毕业生将来好找工作.人力资源专业,它研究的就是人和社会的关系,当这么专业在学习过程中能掌握人和社会关系的平衡,那你在社会上的应酬,各个方面,那你也是一流的高手.对企业对人才的管理和了解,使这方面的人才...
@邹便2369：人力资源管理专业毕业好找工作不? -
朱纯17599946713…… 对于有经验的人力资源管理专业的人员来说工作相对好找,不过现在人力资源每个公司都需要
@邹便2369：学习人力资源管理找工作好找吗,前景怎么样,男孩学这个呢 -
朱纯17599946713…… 人力资源入门比较容易,但是如果往深了发展就不是那么容易了,需要全能型的,对业务、管理都要懂的,尤其是对人的心理要很好把握,沟通能力要强.至于男女,一般做这行,女孩子比较多. ,但我觉得无关紧要,关键是看你是否喜欢.
@邹便2369：请问:学人力资源好找工作么/? -
朱纯17599946713…… 不好... 首先现在企业都是要有经验的员工,他们要可以直接走上工作岗位的人! 还有,必须要考到资格证书,这是你入门的基础! 人力资源管理是一个很有前景的行业,但是,目前中国是没有发展到那一步的. 我一朋友.也学这个的,今年实习去了一家企业当秘书.
@邹便2369：人力资源专业好就业吗? -
朱纯17599946713…… 我个人感觉第一:要看是你是哪个学校的人力资源专业,第二:要看你自己学的怎么样? 如果你是中国人民大学的人力资源专业,那算你走大运了,因为中国人民大学的人力资源专业是全中国第一名,是全国实力最强的名校了,第二个要取决于你自己了,呵呵,自己好好想想吧!
@邹便2369：学习了人力资源管理可以从事什么工作,好找工作吗? -
朱纯17599946713…… 人力资源管理专业毕业的,很多公司每年都会有一定名额招应届生,可以从事企业的招募(招聘、任用、员工关系)、薪资(薪资、考勤、社保、工伤)、培训等等很多工作,由于企业性质不同,可能职位名称有所不同,但具体工作基本上就这些.你最好先对人力资源各个模块先做个了解,根据自己的状况定位,确定自己以后的发展方向,但是切记先就业再择业,只要专业对口,从基层做起也未尝不是件好事.
@邹便2369：人力资源管理专业好找工作吗 -
朱纯17599946713…… 应该还是不错的,人力资源管理专业的出来就直接找人资的职位呗,我是在一家房地产里做人事工作,总的来说,人资的待遇还不错,而且每年都会涨,做人资的基本上就是玩心理的这么一个职位,你玩的好,升的就快,玩不好,就被别人玩了
@邹便2369：学人力资源管理好找工作吗? -
朱纯17599946713…… 您这个问题还真是不太好回答,人力资源管理在现代企业管理中逐渐受到重视,地位越来越高,应该说人力资源管理具有广阔的职业前景,但是能不能找到好工作,关键还得看你自己能不能学好这个专业,人力资源管理涉及到的范围非常广泛,,既有企业战略管理、财务管理等相关知识需要掌握,又需要掌握统计学、公共关系学、心理等跨领域知识,要想学习人力资源,就要下定就行,既要有学习的深度,也要有知识的广度,还要能够灵活运用,广泛实践,我想只要你有决心,一定能够学有所成.
@邹便2369：人力资源管理这个专业好找工作吗? -
朱纯17599946713…… 这个专业应该还算是好找工作吧,因为人资专业的就业方向还是比较多的,你可以选择做行政或者进入人资外包公司做顾问、进入咨询公司做猎头或者进入企事业单位做HR. 学历不是最主要的就业阻碍,是否好找工作每个人的标准都不一样,专升本也是本科,所以不要把学历当做主要的求职问题,你应该摆正自己的位置,认清楚当前的就业形势,一般来说毕业生的待遇不会特别的高,所以你在求职的时候可以适当的降低自己的标准,主要看你找的岗位是否有发展潜力,HR在工作一两年之后的薪水还是比较不错的,而且职业规划的方向也比较明确. 如果你想做HR的话,建议你在适当的时候考虑考取人资证书,因为在有工作经验之后,人资证书是加薪、跳槽的有力保障,可以增加你的竞争力.
@邹便2369：学人力资源好就业吗 -
朱纯17599946713…… 我是人力资源专业的,我们学校每年就业排名第一的就是我们专业,一般能去外企,大国企,和好的民营企业. 学习人力资源的人应该是多面手,除了自己专业应该精通之外,其他也应该多懂一点,例如企业运作常识,商业策划方法,营销方法,财务管理,法律等等.人力资源证只是一个从业资格,基本上不重要,对于做人力资源的人来说,时间和经验是最重要的,通俗点说,你在这行里混得时间越长你越专业,也就越值钱.刚毕业可以到一些中小型正规的企业的人力资源部去磨练磨练,或者去一些专门做人力资源服务的公司,如猎头公司,培训公司,人力资源规划公司,以及一些全面外包大企业人力资源业务的公司等等.
