劳务合同是临时工吗

@冯卓4819:签《劳务合同》的是临时工吗?
钮真18260821922…… 在我国法律体系中没有“临时工”这一概念,临时工这一称呼是对劳动者的歧视.在政府行政部门、事业单位除了有编制的公务员、参照公务员管理工作人员之外还有从事临时性、辅助性或者替代性岗位的工作人员,这部分工作人员工资、待遇与有编制的公务员相差甚远,还被人称为“临时工”.

@冯卓4819:劳务合同是临时工吗 -
钮真18260821922…… 1.劳务合同与劳动合同区别很大.劳务合同只给报酬或者费用,不构成劳动关系.例如理发行...

@冯卓4819:临时工劳动合同 - 签《劳务合同》的是临时工吗?
钮真18260821922…… 没有临时工这个法律概念,统称合同工.这其中分为试用工、正式工.

@冯卓4819:签了劳动合同算临时工吗? -
钮真18260821922…… 不算.签了劳动合同,为合同制工,依照合同的约定履行,合同期满,可以续签,也可以不续约,这是你的自由.网友建议,仅供参考.祝你好运!

@冯卓4819:劳务派遣是临时工吗?能转正吗? -
钮真18260821922…… 首先要说明现在在法律上是没有“临时工”这个定义的,全员合同制.劳务派遣也是要签订劳动合同的.但是对于实际工作的单位来说,派遣工和有编制的正式工待遇又不一样,相当于是临时性质的.

@冯卓4819:劳动合同(劳务派遣)是不是临时工 -
钮真18260821922…… 不是临时工.

@冯卓4819:劳务派遣合同转正,劳务派遣是临时工吗?能转正吗 -
钮真18260821922…… 劳务派遣就是临时工一种,是不能转正的,一定要辞职后自己到企业面试才能做正式工,劳务派遣一般是从企业接单,比如13块一小时,会你们11块一时间,从中收取2块一小时的利润,企业也不可能给你直接从劳务派遣转到合同正式工,因为企业和劳务派遣双方都签有合同的,

@冯卓4819:临时工需要签订劳动合同吗?
钮真18260821922…… 临时工需要签订劳动合同吗?临时工需要签订劳动合同.根据相关法律规定,只要发生劳务关系,劳务双方必须签订书面劳务合同.劳务合同可以对劳动时间、劳动报酬、...

@冯卓4819:临时工是签劳动合同还是劳务合同 -
钮真18260821922…… 劳动关系订立劳动合同,劳务关系订立劳务合同.劳动者年满16岁,不满法定退休年龄,具有法定劳动者资格;用人单位经过合法注册,具有法定用工主体资格.双方建立的是劳动关系,应当订立劳动合同.劳动者达到法定退休年龄,或者用工...

@冯卓4819:个人钟点工服务合同算劳动合同吗 -
钮真18260821922…… 个人钟点工服务合同属于劳务合同或者雇佣合同,不是劳动合同. 《中华人民共和国劳动合同法》 第二条 中华人民共和国境内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织(以下称用人单位)与劳动者建立劳动关系,订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同,适用本法. 国家机关、事业单位、社会团体和与其建立劳动关系的劳动者,订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同,依照本法执行.

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