工人工资最多能拖多久
@宫虏1835：企业可以拖欠员工最长多长时间的工资? -
祁璐15675206402…… 企业可以拖欠员工最长一个月时间的工资,超过了会被劳动局处罚!
@宫虏1835：劳动法规定企业拖欠员工工资不得超过多长时间? -
祁璐15675206402…… 1、劳动法规定的企业拖欠员工工资,不得超过约定的工资支付日期的. 2、《工资支付暂行规定》第七条 工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付.如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付.工资至少每月支付一次,实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资.
@宫虏1835：一般公司拖欠员工工资最长时间为多久 -
祁璐15675206402…… 只要单位在一个工资支付周期内未支付员工工资,那么久属于拖欠工资的行为,拖欠工资就是属于违法行为.一个工资支付周期最长为一个月.
@宫虏1835：工资拖欠多久算犯法
祁璐15675206402…… 一、工资拖欠多久算违法?工资拖1900天算违法1、一般非全日制用工拖欠工资超过十五日算违法,全日制用工拖欠工资超过1个月算违法.2、根据劳动法相关规定,用人...
@宫虏1835：工厂,拖欠工人工资最多拖多久? -
祁璐15675206402…… 根据《劳动法》规定,“工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人.不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资”,“按月支付”即包括工资应当以月薪的形式发放,也包括应当每月支付,因此用人单位应当在自然月结束的30天内结算工资,超过30天即构成拖欠工资.
@宫虏1835：工厂最多能拖欠工资多久 -
祁璐15675206402…… 建议与其他被拖欠工资的工友们一起,搜集对方拖欠工资的具体事实和确凿证据,到当地有管辖权的劳动监察大队反映和投诉,催讨被拖欠的工资.要求解决.劳动监察大队就是处理此类纠纷的专门机构.《劳动法》规定,工资按月发放.当月...
@宫虏1835：国家有没有明确欠工人工资最多几个月 -
祁璐15675206402…… 根据劳动合同法的要求,用人单位必须按月对提供正常劳动的员工支付工资,不能拖欠.更没有规定可以拖欠几个月的.
@宫虏1835：农民工工资最多拖欠多久 -
祁璐15675206402…… 刑法第二百七十六条之一第一款“以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬,数额较大,经政府有关部门责令支付仍不支付的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金;造成严重...
@宫虏1835：劳动法规定私人老板最多拖欠员工几个月工资? -
祁璐15675206402…… 劳动法规定: 第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人.不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资. 而且,如果有拖欠工资的现象,劳动者可以随时解除劳动合同并要求经济赔偿. 劳动法 第三十一条 有下列情形之一的,劳动者可以随...
@宫虏1835：最多可以推迟多久发工资? -
祁璐15675206402…… 《劳动法》严格规定:劳动者可以依据自己完成的工作,按时足额获得劳动报酬.没有“最多可以推迟多久发工资”的说法.拖欠员工工资属违法行为.确有特殊情况延续发放工资,应该与员工说明情况,并告知延后发放工资的确切日期,不可以无期限延期.不然,员工可以到劳动监察部门投诉和举报.
祁璐15675206402…… 企业可以拖欠员工最长一个月时间的工资,超过了会被劳动局处罚!
@宫虏1835：劳动法规定企业拖欠员工工资不得超过多长时间? -
祁璐15675206402…… 1、劳动法规定的企业拖欠员工工资,不得超过约定的工资支付日期的. 2、《工资支付暂行规定》第七条 工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付.如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付.工资至少每月支付一次,实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资.
@宫虏1835：一般公司拖欠员工工资最长时间为多久 -
祁璐15675206402…… 只要单位在一个工资支付周期内未支付员工工资,那么久属于拖欠工资的行为,拖欠工资就是属于违法行为.一个工资支付周期最长为一个月.
@宫虏1835：工资拖欠多久算犯法
祁璐15675206402…… 一、工资拖欠多久算违法?工资拖1900天算违法1、一般非全日制用工拖欠工资超过十五日算违法,全日制用工拖欠工资超过1个月算违法.2、根据劳动法相关规定,用人...
@宫虏1835：工厂,拖欠工人工资最多拖多久? -
祁璐15675206402…… 根据《劳动法》规定,“工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人.不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资”,“按月支付”即包括工资应当以月薪的形式发放,也包括应当每月支付,因此用人单位应当在自然月结束的30天内结算工资,超过30天即构成拖欠工资.
@宫虏1835：工厂最多能拖欠工资多久 -
祁璐15675206402…… 建议与其他被拖欠工资的工友们一起,搜集对方拖欠工资的具体事实和确凿证据,到当地有管辖权的劳动监察大队反映和投诉,催讨被拖欠的工资.要求解决.劳动监察大队就是处理此类纠纷的专门机构.《劳动法》规定,工资按月发放.当月...
@宫虏1835：国家有没有明确欠工人工资最多几个月 -
祁璐15675206402…… 根据劳动合同法的要求,用人单位必须按月对提供正常劳动的员工支付工资,不能拖欠.更没有规定可以拖欠几个月的.
@宫虏1835：农民工工资最多拖欠多久 -
祁璐15675206402…… 刑法第二百七十六条之一第一款“以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬,数额较大,经政府有关部门责令支付仍不支付的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金;造成严重...
@宫虏1835：劳动法规定私人老板最多拖欠员工几个月工资? -
祁璐15675206402…… 劳动法规定: 第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人.不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资. 而且,如果有拖欠工资的现象,劳动者可以随时解除劳动合同并要求经济赔偿. 劳动法 第三十一条 有下列情形之一的,劳动者可以随...
@宫虏1835：最多可以推迟多久发工资? -
祁璐15675206402…… 《劳动法》严格规定:劳动者可以依据自己完成的工作,按时足额获得劳动报酬.没有“最多可以推迟多久发工资”的说法.拖欠员工工资属违法行为.确有特殊情况延续发放工资,应该与员工说明情况,并告知延后发放工资的确切日期,不可以无期限延期.不然,员工可以到劳动监察部门投诉和举报.
